Das IAB-Arbeitsmarktbarometer steigt mit 0,3 Punkten zum fünften Mal in Folge und liegt im März bei 103,4 Punkten. Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und ...
IAB-Arbeitsmarktbarometer: Positiver Beschäftigungsausblick verbessert sich weiter
„Der Arbeitsmarkt zieht weiter an, die Wirtschaft lässt die Energiekrise Schritt für Schritt hinter sich“, berichtet IAB-Forscher Enzo Weber.
24.03.2023
IAB-Prognose 2023: Rekord-Arbeitskräftebedarf in schwierigen Zeiten
Der Kurzbericht gibt einen Ausblick auf die Entwicklung im Jahr 2023: Die deutsche Wirtschaft befand sich zu Beginn des Jahres in der Talsohle.
Der Ukraine-Krieg und die damit ausgelöste Energiekrise haben die wirtschaftliche Entwicklung gedämpft, zugleich liegt der Arbeitskräftebedarf in Deutschland auf Rekordniveau.
17.03.2023
Fachkräftemangel: Wie Unternehmen erfolgreich Beschäftigte gewinnen
Im Handelsblatt Livestream spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger zum Thema Fachkräftemangel und wie Unternehmen erfolgreich Mitarbeitende gewinnen.
Der Fachkräftemangel ist die nächste Herausforderung für die Wirtschaft. Prognosen zufolge könnte Deutschland bis 2035 sieben Millionen Arbeitnehmende verlieren.
16.03.2023
Daten zur kurzfristigen Entwicklung von Wirtschaft und Arbeitsmarkt
Diese monatlich erscheinende Datenreihe enthält eine Auflistung der aktuellen Prognosen verschiedener Institutionen und Forschungseinrichtungen.
15.03.2023
„Wir können es uns nicht leisten, dass leistungsschwächere Jugendliche ohne Ausbildung bleiben“
Im Video spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt.
Im Video-Statement spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt. Er erläutert, warum so viele Ausbildungsstellen unbesetzt ...
14.03.2023
Die betriebliche Ausbildung vor und während der Corona-Krise
Dieser IAB-Kurzbericht untersucht, wie sich die Besetzungsprobleme von Ausbildungsstellen sowie die Ausbildungsberechtigung und -beteiligung der Betriebe entwickelt haben.
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
09.03.2023
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
IAB-Prognose 2023: Rekord-Arbeitskräftebedarf in schwierigen Zeiten
Der Kurzbericht gibt einen Ausblick auf die Entwicklung im Jahr 2023: Die deutsche Wirtschaft befand sich zu Beginn des Jahres in der Talsohle.
Der Ukraine-Krieg und die damit ausgelöste Energiekrise haben die wirtschaftliche Entwicklung gedämpft, zugleich liegt der Arbeitskräftebedarf in Deutschland auf Rekordniveau.
17.03.2023
Fachkräftemangel: Wie Unternehmen erfolgreich Beschäftigte gewinnen
Im Handelsblatt Livestream spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger zum Thema Fachkräftemangel und wie Unternehmen erfolgreich Mitarbeitende gewinnen.
Der Fachkräftemangel ist die nächste Herausforderung für die Wirtschaft. Prognosen zufolge könnte Deutschland bis 2035 sieben Millionen Arbeitnehmende verlieren.
16.03.2023
Daten zur kurzfristigen Entwicklung von Wirtschaft und Arbeitsmarkt
Diese monatlich erscheinende Datenreihe enthält eine Auflistung der aktuellen Prognosen verschiedener Institutionen und Forschungseinrichtungen.
15.03.2023
„Wir können es uns nicht leisten, dass leistungsschwächere Jugendliche ohne Ausbildung bleiben“
Im Video spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt.
Im Video-Statement spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt. Er erläutert, warum so viele Ausbildungsstellen unbesetzt ...
14.03.2023
Die betriebliche Ausbildung vor und während der Corona-Krise
Dieser IAB-Kurzbericht untersucht, wie sich die Besetzungsprobleme von Ausbildungsstellen sowie die Ausbildungsberechtigung und -beteiligung der Betriebe entwickelt haben.
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
09.03.2023
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Der Ukraine-Krieg und die damit ausgelöste Energiekrise haben die wirtschaftliche Entwicklung gedämpft, zugleich liegt der Arbeitskräftebedarf in Deutschland auf Rekordniveau.
Fachkräftemangel: Wie Unternehmen erfolgreich Beschäftigte gewinnen
Im Handelsblatt Livestream spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger zum Thema Fachkräftemangel und wie Unternehmen erfolgreich Mitarbeitende gewinnen.
Der Fachkräftemangel ist die nächste Herausforderung für die Wirtschaft. Prognosen zufolge könnte Deutschland bis 2035 sieben Millionen Arbeitnehmende verlieren.
16.03.2023
Daten zur kurzfristigen Entwicklung von Wirtschaft und Arbeitsmarkt
Diese monatlich erscheinende Datenreihe enthält eine Auflistung der aktuellen Prognosen verschiedener Institutionen und Forschungseinrichtungen.
15.03.2023
„Wir können es uns nicht leisten, dass leistungsschwächere Jugendliche ohne Ausbildung bleiben“
Im Video spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt.
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14.03.2023
Die betriebliche Ausbildung vor und während der Corona-Krise
Dieser IAB-Kurzbericht untersucht, wie sich die Besetzungsprobleme von Ausbildungsstellen sowie die Ausbildungsberechtigung und -beteiligung der Betriebe entwickelt haben.
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
09.03.2023
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Der Fachkräftemangel ist die nächste Herausforderung für die Wirtschaft. Prognosen zufolge könnte Deutschland bis 2035 sieben Millionen Arbeitnehmende verlieren.
Daten zur kurzfristigen Entwicklung von Wirtschaft und Arbeitsmarkt
Diese monatlich erscheinende Datenreihe enthält eine Auflistung der aktuellen Prognosen verschiedener Institutionen und Forschungseinrichtungen.
15.03.2023
„Wir können es uns nicht leisten, dass leistungsschwächere Jugendliche ohne Ausbildung bleiben“
Im Video spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt.
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14.03.2023
Die betriebliche Ausbildung vor und während der Corona-Krise
Dieser IAB-Kurzbericht untersucht, wie sich die Besetzungsprobleme von Ausbildungsstellen sowie die Ausbildungsberechtigung und -beteiligung der Betriebe entwickelt haben.
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
09.03.2023
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Diese monatlich erscheinende Datenreihe enthält eine Auflistung der aktuellen Prognosen verschiedener Institutionen und Forschungseinrichtungen.
„Wir können es uns nicht leisten, dass leistungsschwächere Jugendliche ohne Ausbildung bleiben“
Im Video spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt.
Im Video-Statement spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt. Er erläutert, warum so viele Ausbildungsstellen unbesetzt ...
14.03.2023
Die betriebliche Ausbildung vor und während der Corona-Krise
Dieser IAB-Kurzbericht untersucht, wie sich die Besetzungsprobleme von Ausbildungsstellen sowie die Ausbildungsberechtigung und -beteiligung der Betriebe entwickelt haben.
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
09.03.2023
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Im Video-Statement spricht IAB-Direktor Professor Bernd Fitzenberger über die Situation am deutschen Ausbildungsmarkt. Er erläutert, warum so viele Ausbildungsstellen unbesetzt ...
Die betriebliche Ausbildung vor und während der Corona-Krise
Dieser IAB-Kurzbericht untersucht, wie sich die Besetzungsprobleme von Ausbildungsstellen sowie die Ausbildungsberechtigung und -beteiligung der Betriebe entwickelt haben.
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
09.03.2023
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels in vielen Branchen ist die Ausbildung für Betriebe ein wichtiges Instrument, um ihren Fachkräftebedarf zu decken.
Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung für das vierte Quartal 2022
Mit 1,98 Millionen offenen Stellen wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
08.03.2023
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Im vierten Quartal 2022 gab es bundesweit 1,98 Millionen offene Stellen. Damit wurde der Rekord vom zweiten Quartal nochmals übertroffen.
European Network of Labour Market Research Institutes
ELMI ist das Netzwerk der europäischen Arbeitsmarktforschungsinstitute und bildet eine Plattform für den kontinuierlichen Austausch von Ideen, Daten und Mitarbeitern.
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
07.03.2023
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Auf Initiative von LISER (Luxembourg Institute of Socio-Economic Research) und IAB haben elf Forschungseinrichtungen Ende Oktober 2022 das European Network of Labour Market ...
Jahresbilanz 2022: Die Erwerbstätigen in Deutschland arbeiteten 61,10 Milliarden Stunden
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
06.03.2023
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Das Arbeitsvolumen stieg 2022 um 1,4 Prozent auf 61,10 Milliarden Stunden. Im Vergleich zu 2019, vor der Covid-19-Pandemie, lag es aber um 1,6 Prozent niedriger.
Regionale Unterschiede im Gender Pay Gap in Deutschland 2021
Im bundesweiten Durchschnitt erhielten 2021 vollzeitbeschäftigte Männer 18,9 Prozent mehr Lohn oder Gehalt.
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
Dass Frauen in Deutschland weniger verdienen als Männer, gilt gemeinhin als bekannt. Die nationale Betrachtung verdeckt jedoch große Unterschiede zwischen den einzelnen ...
