Beschreibung

"Strukturelle Arbeitslosigkeit resultiert u.a. aus Abweichungen zwischen den Profilen von Arbeitsplätzen und Arbeitsuchenden ('Mismatch'). Der Bericht beschreibt zunächst Ausmaß und Entwicklung der regionalen und qualifikatorischen Mismatch-Arbeitslosigkeit seit Mitte der 80er Jahre in Schleswig-Holstein und insbesondere die Betroffenheit von Problemgruppen. Vor dem Hintergrund von Szenarien zur zukünftigen Arbeitslandschaft in der Bundesrepublik (Zeithorizont: 2010) werden die Konsequenzen der Arbeitsmarkttrends für die strukturelle Arbeitslosigkeit in den nächsten zehn Jahren dargestellt, Potentiale, Defizite und Handlungsbedarf in Schleswig-Holstein diskutiert und auf dieser Basis arbeitsmarktpolitische Schlussfolgerungen gezogen. Die Strategiediskussion konzentriert sich auf Prävention, Weiterbildung und Umschulung, auf Erfolgskontrolle und auf arbeitsmarktpolitische Netzwerke auf regionaler Ebene." (Autorenreferat, IAB-Doku)