Beschreibung

Der Beitrag bezieht sich auf die Definition und Ausgestaltung von Telearbeit. Er erhellt ihre Potentiale, Verbreitung, Bewertung und Akzeptanz, sowie die Rechtsprobleme von Telearbeit mit dem Fazit, daß Telearbeit derzeit zwar intensiv diskutiert, aber nur wenig realisiert wird. Er erscheint im Rahmen eines Heftes mit dem Schwerpunkt Telearbeit, wobei auch folgende Themen anhand aktueller Beispiele aufgegriffen werden: "Durch höhere Motivation zu höherer Produktivität: Telearbeit bei IBM. Mehr Effizienz durch Arbeitsplatz-Flexibilisierung: Beispiel Dresdner Bank AG. Dezentrale Arbeitsplätze - ein Modell mit Perspektiven: Beispiel GAD." (IAB)