Beschreibung

Der Autor stellt kurz methodische Ansätze der Potentialprognose vor und unterteilt diese in zwei Gruppen:<br> ++ Bestandsansätze. "Der Bestandsansatz ermittelt den Bestand an Arbeitskräften (A) direkt aus dem Bestand der Bevölkerung (B) über Erwerbsquoten (Q)"<br> ++ Verlaufsansätze. "Der Verlaufsansatz ermittelt den Bestand an Arbeitskräften aus einem Anfangsbestand zu einem bestimmten Zeitpunkt sowie den periodischen Zugängen ins Erwerbsleben und Abgängen aus dem Erwerbsleben. Als Periodeneinheit gilt in der Regel ein Jahr." (IAB2)