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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Kiel
Lüth, Hendrik, Cornelius Peters, Johannes Puckelwald, Hayo Herrmann, Daniel Ollech & Annekatrin Niebuhr (2013): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Kiel. Befunde für die Teilregion Neumünster. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 04/2013), Nürnberg, 101 S.
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Export induced qualification needs
Maier, Tobias, Anke Mönnig & Gerd Zika (2013): Export induced qualification needs. In: Procedia Economics and Finance, Jg. 5, S. 542-551. DOI:10.1016/S2212-5671(13)00064-6
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Wage posting or wage bargaining?
Brenzel, Hanna, Hermann Gartner & Claus Schnabel (2013): Wage posting or wage bargaining? Evidence from the employers' side. (IAB-Discussion Paper 15/2013), Nürnberg, 23 S.
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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Kiel
Lüth, Hendrik, Cornelius Peters, Johannes Puckelwald, Hayo Herrmann, Alexander Gillam & Annekatrin Niebuhr (2013): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Kiel. Befunde für die Teilregion Stadt Kiel. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 02/2013), Nürnberg, 101 S.
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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Kiel
Lüth, Hendrik, Cornelius Peters, Johannes Puckelwald, Hayo Herrmann, Daniel Ollech & Annekatrin Niebuhr (2013): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Kiel. Befunde für die Teilregion Kreis Plön. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 03/2013), Nürnberg, 104 S.
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Kontinuität und Veränderung des IAB-Betriebspanels
Bellmann, Lutz (2014): Kontinuität und Veränderung des IAB-Betriebspanels. In: Journal for labour market research, Jg. 47, H. 1-2, S. 5-26. DOI:10.1007/s12651-013-0139-9
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Labour market forecasting
Weber, Enzo & Gerd Zika (2013): Labour market forecasting. Is disaggregation useful? (IAB-Discussion Paper 14/2013), Nürnberg, 24 S.
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Dänen in Deutschland: Zur Beschäftigung dänischer Staatsbürger in Deutschland
Kotte, Volker (2013): Dänen in Deutschland: Zur Beschäftigung dänischer Staatsbürger in Deutschland. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 06/2013), Nürnberg, 33 S.
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Die Konstruktion von Indigenität am Beispiel des Internationalen Walfanges
Sowa, Frank (2013): Die Konstruktion von Indigenität am Beispiel des Internationalen Walfanges. Grönländische und japanische Walfänger im Streben nach Anerkennung. In: Anthropos, Jg. 108, H. 2, S. 445-462.
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Migration, unemployment, and skill downgrading
Vallizadeh, Ehsan, Joan Muysken & Thomas Ziesemer (2013): Migration, unemployment, and skill downgrading. A specific-factors approach. (IAB-Discussion Paper 13/2013), Nürnberg, 41 S.
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Everyone knew everyone
Meier, Lars (2013): Everyone knew everyone. Diversity, community memory and a new established-outsider figuration. In: Identities, Jg. 20, H. 4, S. 455-470. DOI:10.1080/1070289X.2013.822377
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Unemployment benefit II, unemployment and health
Eggs, Johannes (2013): Unemployment benefit II, unemployment and health. (IAB-Discussion Paper 12/2013), Nürnberg, 46 S.
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Macht Arbeit glücklich?
Hetschko, Clemens & Andreas Knabe (2013): Macht Arbeit glücklich? In: H. Hinte & K. F. Zimmermann (Hrsg.) (2013): Zeitenwende auf dem Arbeitsmarkt : wie der demografische Wandel die Erwerbsgesellschaft verändert (Schriftenreihe der Bundeszentrale für politische Bildung, 1292), S. 428-450.
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Rettet Kurzarbeit wirklich Arbeitsplätze?
Balleer, Almut, Britta Gehrke, Wolfgang Lechthaler & Christian Merkl (2013): Rettet Kurzarbeit wirklich Arbeitsplätze? In: Ökonomenstimme H. 10.09.2013, o. Sz.
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„Wir können uns wehren – wir tun es nicht“: Blick von unten auf Betrieb, Gewerkschaft und Staat
Detje, Richard, Sandra Kawalec, Wolfgang Menz, Sarah Nies, Dieter Sauer & Joachim Bischoff (2013): „Wir können uns wehren – wir tun es nicht“: Blick von unten auf Betrieb, Gewerkschaft und Staat. Befunde einer qualitativen Befragung von Vertrauensleuten, Betriebs- und Personalräten aus Produktion und Dienstleistung. In: Zeitschrift marxistische Erneuerung H. 95, S. 78-89.
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Do small labor market entry cohorts reduce unemployment?
Garloff, Alfred, Carsten Pohl & Norbert Schanne (2013): Do small labor market entry cohorts reduce unemployment? In: Demographic Research, Jg. 29, S. 379-406. DOI:10.4054/DemRes.2013.29.15
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Undercoverage rates and undercoverage bias in traditional housing unit listing
Eckman, Stephanie & Frauke Kreuter (2013): Undercoverage rates and undercoverage bias in traditional housing unit listing. In: Sociological Methods and Research, Jg. 42, H. 3, S. 264-293. DOI:10.1177/0049124113500477
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Alleinerziehende Mütter im Bereich des SGB II
Achatz, Juliane, Andreas Hirseland, Torsten Lietzmann & Cordula Zabel (2013): Alleinerziehende Mütter im Bereich des SGB II. Eine Synopse empirischer Befunde aus der IAB-Forschung. (IAB-Forschungsbericht 08/2013), Nürnberg, 79 S.
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Bewältigungs- und Aneignungsmuster staatlich geförderter Beschäftigung bei ehemaligen Langzeitarbeitslosen
Bauer, Frank, Philipp Fuchs & Matthias Jung (2013): Bewältigungs- und Aneignungsmuster staatlich geförderter Beschäftigung bei ehemaligen Langzeitarbeitslosen. In: Österreichische Zeitschrift für Soziologie, Jg. 38, H. 3, S. 277-294. DOI:10.1007/s11614-013-0090-6
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Der Arbeitsmarkt im Bausektor 2012
Stephani, Jens (2013): Der Arbeitsmarkt im Bausektor 2012. Branchenbericht. Nürnberg, 79 S., Anhang.