Treffer 17.498
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LPP - Linked Personnel Panel
Broszeit, Sandra & Stefanie Wolter (2015): LPP - Linked Personnel Panel. Quality of work and economic success: longitudinal study in German establishments (data documentation on the first wave). (FDZ-Datenreport 01/2015 (en)), Nürnberg, 132 S.
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Frost und Schnee: Wie das Wetter den Arbeitsmarkt beeinflusst
Hummel, Markus, Alexander Vosseler, Enzo Weber & Roland Weigand (2015): Frost und Schnee: Wie das Wetter den Arbeitsmarkt beeinflusst. (IAB-Kurzbericht 02/2015), Nürnberg, 6 S.
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Flexibilität beim Übergang in die Rente
Czepek, Judith & Enzo Weber (2015): Flexibilität beim Übergang in die Rente. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte 02/2015), Nürnberg, 6 S.
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LPP - Linked Personnel Panel
Broszeit, Sandra & Stefanie Wolter (2015): LPP - Linked Personnel Panel. Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg: Längsschnittstudie in deutschen Betrieben (Datendokumentation der ersten Welle). (FDZ-Datenreport 01/2015 (de)), Nürnberg, 137 S.
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Wasserstand: Der deutsche Arbeitsmarkt 25 Jahre nach der Wiedervereinigung
(2015): Wasserstand: Der deutsche Arbeitsmarkt 25 Jahre nach der Wiedervereinigung. In: IAB-Forum H. 1, S. 1-124. DOI:10.3278/IFO1501W
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Wie sinnvoll ist eine europäische Arbeitslosenversicherung?
Weber, Enzo (2015): Wie sinnvoll ist eine europäische Arbeitslosenversicherung? In: Ökonomenstimme H. 02.02.2015, S. 1-1.
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Multiple imputation of multilevel missing data - rigor vs. simplicity
Drechsler, Jörg (2015): Multiple imputation of multilevel missing data - rigor vs. simplicity. In: Journal of educational and behavioral statistics, Jg. 40, H. 1, S. 69-95. DOI:10.3102/1076998614563393
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Forecasting of the effects of the last economic crisis and simulation of the potential emergence of new regional structure in Germany
Haag, Guenter Karl, Philipp Liedl, Barbara Schwengler & Ekaterini Sdogou (2014): Forecasting of the effects of the last economic crisis and simulation of the potential emergence of new regional structure in Germany. In: Economics and business letters, Jg. 3, H. 4, S. 276-287. DOI:10.17811/ebl.3.4.2014.276-287
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Zuwanderungsmonitor
Brücker, Herbert, Andreas Hauptmann, Ehsan Vallizadeh & Rüdiger Wapler (2015): Zuwanderungsmonitor. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte), Nürnberg, 6 S.
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Einschätzung des IAB zur wirtschaftlichen Lage
Klinger, Sabine, Britta Gehrke & Enzo Weber (2015): Einschätzung des IAB zur wirtschaftlichen Lage. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte), Nürnberg, 2 S.
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Viel Varianz: Was man in den Pflegeberufen in Deutschland verdient
Bogai, Dieter, Jeanette Carstensen, Holger Seibert, Doris Wiethölter, Stefan Hell & Oliver Ludewig (2015): Viel Varianz: Was man in den Pflegeberufen in Deutschland verdient. Berlin, 38 S.
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Vertiefende Betriebsbefragung "Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg" 2012
Gensicke, Miriam & Nikolai Tschersich (2015): Vertiefende Betriebsbefragung "Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg" 2012. (FDZ-Methodenreport 03/2015 (de)), Nürnberg, 52 S.
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What could all the money do?
Osiander, Christopher & Martin Dietz (2015): What could all the money do? Ergebnisse eines faktoriellen Surveys zur Bedeutung von Opportunitätskosten bei Weiterbildungsentscheidungen. (IAB-Discussion Paper 04/2015), Nürnberg, 34 S.
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IAB-Beschäftigtenbefragung
Schütz, Holger, Reiner Gilberg, Christian Dickmann & Helmut Schröder (2015): IAB-Beschäftigtenbefragung. Projekt "Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg: Panelstudie zu Entwicklungsverläufen in deutschen Betrieben - Personenbefragung". (FDZ-Methodenreport 02/2015 (de)), Nürnberg, 40 S.
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Betriebliche Ausbildung von Geduldeten: Für den Arbeitsmarkt ein Gewinn, für die jungen Fluchtmigranten eine Chance
Schreyer, Franziska, Angela Bauer & Karl-Heinz P. Kohn (2015): Betriebliche Ausbildung von Geduldeten: Für den Arbeitsmarkt ein Gewinn, für die jungen Fluchtmigranten eine Chance. (IAB-Kurzbericht 01/2015), Nürnberg, 8 S.
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Exports, agglomeration and workforce diversity
Brunow, Stephan & Luise Grünwald (2015): Exports, agglomeration and workforce diversity. An empirical assessment for German establishments. (IAB-Discussion Paper 03/2015), Nürnberg, 33 S.
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Music in the air: Estimating the social return to cultural amenities
Falck, Oliver, Michael Fritsch, Stephan Heblich & Anne Otto (2015): Music in the air: Estimating the social return to cultural amenities. (CESifo working paper 5183), München, 39 S.
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Licht und Schatten: Zuwanderungsmagnet deutscher Arbeitsmarkt
Burkert, Carola (2015): Licht und Schatten: Zuwanderungsmagnet deutscher Arbeitsmarkt. In: Migration und Integration : Info H. 1, S. 4-5.
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Zehn Jahre Grundsicherung: mehr Licht als Schatten
Walwei, Ulrich (2015): Zehn Jahre Grundsicherung: mehr Licht als Schatten. In: Ökonomenstimme H. 20.01.2015, S. 1-2.
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Revisiting German labour market reform effects
Stops, Michael (2015): Revisiting German labour market reform effects. A panel data analysis for occupational labour markets. (IAB-Discussion Paper 02/2015), Nürnberg, 47 S.