Publikationen: Arbeitsmarktprozesse und Institutionen (AMPI)
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They are even larger! More (on) puzzling labor market volatilities
Gartner, Hermann, Christian Merkl & Thomas Rothe (2009): They are even larger! More (on) puzzling labor market volatilities. (IAB-Discussion Paper 12/2009), Nürnberg, 29 S.
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Bewegungen auf dem Arbeitsmarkt
Rothe, Thomas (2009): Bewegungen auf dem Arbeitsmarkt. Eine Analyse aus gesamtwirtschaftlicher Perspektive. (IAB-Bibliothek 317), Bielefeld: Bertelsmann, 182 S. DOI:10.3278/300663w
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Heterogeneous labour markets in a microsimulation-age model
Boeters, Stefan & Michael Feil (2009): Heterogeneous labour markets in a microsimulation-age model. Application to welfare reform in Germany. In: Computational Economics, Jg. 33, H. 4, S. 305-335. DOI:10.1007/s10614-008-9161-3
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Löhne von Frauen und Männern: In Schieflage
Gartner, Hermann & Thomas Hinz (2009): Löhne von Frauen und Männern: In Schieflage. In: IAB-Forum H. 1, S. 4-9. DOI:10.3278/IFO0901W004
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Wage structure and labor mobility in the private sector in West Germany 1993-2000
Alda, Holger, Lutz Bellmann & Hermann Gartner (2009): Wage structure and labor mobility in the private sector in West Germany 1993-2000. In: E. P. Lazear & K. L. Shaw (Hrsg.) (2009): The structure of wages : an international comparison, S. 261-313.
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Forecasting behavioural and distributional effects of the Bofinger-Walwei model using microsimulation
Wiemers, Jürgen & Kerstin Bruckmeier (2009): Forecasting behavioural and distributional effects of the Bofinger-Walwei model using microsimulation. In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik, Jg. 229, H. 4, S. 492-511. DOI:10.1515/jbnst-2009-0408
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Konjunkturprogramme gegen die Krise: Auf zum TÜV
Feil, Michael & Hermann Gartner (2009): Konjunkturprogramme gegen die Krise: Auf zum TÜV. In: IAB-Forum H. H. Spezial, S. 32-37. DOI:10.3278/IFO090SW032
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Arbeitsmarktentwicklung im Konjunkturverlauf: Nicht zuletzt eine Frage der Einstellungen
Rothe, Thomas (2009): Arbeitsmarktentwicklung im Konjunkturverlauf: Nicht zuletzt eine Frage der Einstellungen. (IAB-Kurzbericht 13/2009), Nürnberg, 8 S.
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Rent-sharing and collective bargaining coverage
Gürtzgen, Nicole (2009): Rent-sharing and collective bargaining coverage. Evidence from linked employer-employee data. In: The Scandinavian journal of economics, Jg. 111, H. 2, S. 323-349. DOI:10.1111/j.1467-9442.2009.01566.x
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Ursachenanalyse der Verschiebung in der funktionalen Einkommensverteilung in Deutschland
Aretz, Bodo, Claudia Busl, Nicole Gürtzgen, Jan Hogrefe, Susanne Steffes & Peter Westerheide (2009): Ursachenanalyse der Verschiebung in der funktionalen Einkommensverteilung in Deutschland. Endbericht zum Forschungsauftrag fe 13/08. Mannheim, 164 S.
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Os “Movimentos de Cidadãos”: acção e activismo no contexto do Referendo sobre a Despenalização do Aborto de 1998
Pirralha, André (2009): Os “Movimentos de Cidadãos”: acção e activismo no contexto do Referendo sobre a Despenalização do Aborto de 1998. In: E-Cadernos H. 4, S. 177-197. DOI:10.4000/eces.243
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Stille Reserve und verdeckte Arbeitslosigkeit: Auf der Zuschauertribüne
Fuchs, Johann & Brigitte Weber (2008): Stille Reserve und verdeckte Arbeitslosigkeit: Auf der Zuschauertribüne. In: IAB-Forum H. 2, S. 14-19.
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Atypische Beschäftigung und Niedrigeinkommen
Brehmer, Wolfram, Markus Clauss, Claudia Weinkopf, Hartmut Seifert, Jan Sauermann, Christian Hohendanner, Florian Janik, Thorsten Kalina, Reinhold Schnabel & Eva Reinowski (sonst. bet. Pers.) (2008): Atypische Beschäftigung und Niedrigeinkommen. In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung, Jg. 41, H. 4, S. 425-556.
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Internationale Migration: Umfang, Qualifikationsstruktur und Arbeitsmarktwirkungen
Baas, Timo, Herbert Brücker, Johann Fuchs, Elmar Hönekopp, Markus Promberger, Doris Söhnlein, Ulrich Wenzel & Werner Winkler (2009): Internationale Migration: Umfang, Qualifikationsstruktur und Arbeitsmarktwirkungen. In: J. Möller & U. Walwei (Hrsg.) (2009): Handbuch Arbeitsmarkt 2009 (IAB-Bibliothek, 314), S. 237-282. DOI:10.3278/300636w
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What have we learned? Assessing labor market institutions and indicators
Eichhorst, Werner, Michael Feil & Christoph Braun (2008): What have we learned? Assessing labor market institutions and indicators. (IZA discussion paper 3470), Bonn, 40 S.
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Demographic effects on the German labour supply
Fuchs, Johann, Doris Söhnlein & Brigitte Weber (2008): Demographic effects on the German labour supply. A decomposition analysis. (IAB-Discussion Paper 31/2008), Nürnberg, 30 S.
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Der Beschäftigungseffekt geringerer Sozialabgaben in Deutschland
Feil, Michael, Sabine Klinger & Gerd Zika (2008): Der Beschäftigungseffekt geringerer Sozialabgaben in Deutschland. Wie beeinflusst die Wahl des Simulationsmodells das Ergebnis? In: Schmollers Jahrbuch, Jg. 128, H. 3, S. 431-460. DOI:10.3790/schm.128.3.431
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Heterogeneous labour markets in a microsimulation-AGE model
Boeters, Stefan & Michael Feil (2008): Heterogeneous labour markets in a microsimulation-AGE model. Application to welfare reform in Germany. (IAB-Discussion Paper 25/2008), Nürnberg, 48 S.
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What have we learned? Assessing labor market institutions and indicators
Eichhorst, Werner, Michael Feil & Christoph Braun (2008): What have we learned? Assessing labor market institutions and indicators. (IAB-Discussion Paper 22/2008), Nürnberg, 38 S.
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Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik nach der Wiedervereinigung
Feil, Michael, Lisa Tillmann & Ulrich Walwei (2008): Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik nach der Wiedervereinigung. In: Zeitschrift für Sozialreform, Jg. 54, H. 2, S. 161-185. DOI:10.1515/zsr-2008-0204