Maternity benefits and mothers' labor market outcomes after childbirth

Projektlaufzeit: 01.03.2013 bis 30.06.2022

Kurzbeschreibung

In diesem Projekt untersuchen wir die Auswirkungen einer Reform im Erziehungsgeldes, die 2007 eingeführt wurde, auf den Arbeitsmarkterfolg von Müttern.

Ziel

Evaluation der Reform im Erziehungsgeldes

Methoden

Regression Discontinuity Design

Leitung

Prof. Dr. Uta Schönberg

01.03.2013 - 31.12.2018

Prof. Dr. Uta Schönberg

01.01.2019 - 30.06.2022

Mitarbeiter

Lindner Attila

01.03.2013 - 30.06.2022

Dr. Christine Dauth

15.06.2019 - 30.06.2022

Anna Raute

01.03.2013 - 30.06.2022