Im dritten Quartal 2024 gab es bundesweit 1,28 Millionen offene Stellen. Gegenüber dem Vorquartal liegt die Zahl der offenen Stellen um 58.
IAB-Stellenerhebung für das dritte Quartal 2024
Im dritten Quartal 2024 gab es bundesweit 1,28 Millionen offene Stellen.
04.12.2024
Beschäftigungssituation in den Berufen der Kinderbetreuung und -erziehung in Bremen
Anhand von Analysen zur Erwerbsbiografie wird Verweildauer und Erwerbsverlauf über einen Zeitraum von 20 Jahren untersucht.
Die Kinderbetreuung und -erziehung ist in mehrfacher Hinsicht ein sehr wichtiger Bereich der Gesellschaft: Hier werden bspw.
03.12.2024
Panel Lebensqualität und Teilhabe – Feld- und Methodenbericht der Welle 3
Dieser Forschungsbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Panelbefragung.
Dieser Feld- und Methodenbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Welle 3 der Panelbefragung „Lebensqualität und Teilhabe“.
03.12.2024
Es werden so wenige Überstunden wie noch nie geleistet
Die Beschäftigten machten im dritten Quartal 2024 im Schnitt 3,3 bezahlte und 3,9 unbezahlte Überstunden.
Die bezahlten und unbezahlten Überstunden je Arbeitnehmer*in sind seit der Pandemie um mehr als ein Drittel gefallen. Dies geht aus der am Dienstag veröffentlichten ...
02.12.2024
Inklusion in der Arbeitswelt
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
27.11.2024
Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen wurde das Fragenprogramm einer kritischen Prüfung unterzogen.
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
27.11.2024
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Beschäftigungssituation in den Berufen der Kinderbetreuung und -erziehung in Bremen
Anhand von Analysen zur Erwerbsbiografie wird Verweildauer und Erwerbsverlauf über einen Zeitraum von 20 Jahren untersucht.
Die Kinderbetreuung und -erziehung ist in mehrfacher Hinsicht ein sehr wichtiger Bereich der Gesellschaft: Hier werden bspw.
03.12.2024
Panel Lebensqualität und Teilhabe – Feld- und Methodenbericht der Welle 3
Dieser Forschungsbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Panelbefragung.
Dieser Feld- und Methodenbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Welle 3 der Panelbefragung „Lebensqualität und Teilhabe“.
03.12.2024
Es werden so wenige Überstunden wie noch nie geleistet
Die Beschäftigten machten im dritten Quartal 2024 im Schnitt 3,3 bezahlte und 3,9 unbezahlte Überstunden.
Die bezahlten und unbezahlten Überstunden je Arbeitnehmer*in sind seit der Pandemie um mehr als ein Drittel gefallen. Dies geht aus der am Dienstag veröffentlichten ...
02.12.2024
Inklusion in der Arbeitswelt
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
27.11.2024
Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen wurde das Fragenprogramm einer kritischen Prüfung unterzogen.
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
27.11.2024
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Die Kinderbetreuung und -erziehung ist in mehrfacher Hinsicht ein sehr wichtiger Bereich der Gesellschaft: Hier werden bspw.
Panel Lebensqualität und Teilhabe – Feld- und Methodenbericht der Welle 3
Dieser Forschungsbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Panelbefragung.
Dieser Feld- und Methodenbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Welle 3 der Panelbefragung „Lebensqualität und Teilhabe“.
03.12.2024
Es werden so wenige Überstunden wie noch nie geleistet
Die Beschäftigten machten im dritten Quartal 2024 im Schnitt 3,3 bezahlte und 3,9 unbezahlte Überstunden.
Die bezahlten und unbezahlten Überstunden je Arbeitnehmer*in sind seit der Pandemie um mehr als ein Drittel gefallen. Dies geht aus der am Dienstag veröffentlichten ...
02.12.2024
Inklusion in der Arbeitswelt
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
27.11.2024
Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen wurde das Fragenprogramm einer kritischen Prüfung unterzogen.
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
27.11.2024
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Dieser Feld- und Methodenbericht beschreibt das Studiendesign, die Durchführung sowie die Feldergebnisse der Welle 3 der Panelbefragung „Lebensqualität und Teilhabe“.
Es werden so wenige Überstunden wie noch nie geleistet
Die Beschäftigten machten im dritten Quartal 2024 im Schnitt 3,3 bezahlte und 3,9 unbezahlte Überstunden.
Die bezahlten und unbezahlten Überstunden je Arbeitnehmer*in sind seit der Pandemie um mehr als ein Drittel gefallen. Dies geht aus der am Dienstag veröffentlichten ...
02.12.2024
Inklusion in der Arbeitswelt
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
27.11.2024
Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen wurde das Fragenprogramm einer kritischen Prüfung unterzogen.
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
27.11.2024
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Die bezahlten und unbezahlten Überstunden je Arbeitnehmer*in sind seit der Pandemie um mehr als ein Drittel gefallen. Dies geht aus der am Dienstag veröffentlichten ...
Inklusion in der Arbeitswelt
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
27.11.2024
Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen wurde das Fragenprogramm einer kritischen Prüfung unterzogen.
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
27.11.2024
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
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12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Menschen mit Behinderungen stoßen immer noch auf viele Barrieren. Das gilt auch und insbesondere für den Arbeitsmarkt.
Die Überarbeitung des Fragenkatalogs im IAB-Betriebspanel auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen
Auf Basis der publizistischen Nutzungshäufigkeit einzelner Fragen wurde das Fragenprogramm einer kritischen Prüfung unterzogen.
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
27.11.2024
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
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19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
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12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Das IAB-Betriebspanel ist eine jährlich stattfindende Betriebserhebung, die bereits seit über 30 Jahren existiert. Sie ist als Längsschnittuntersuchung angelegt, so dass ...
IAB-Arbeitsmarktbarometer weiter im Sinkflug
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat.
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
26.11.2024
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
Der 20. IWH/IAB-Workshop findet von 15. bis 16. Mai 2025 in Halle statt.
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) fällt im November um 0,3 Punkte im Vergleich zum Vormonat und liegt somit bei 99,5 Punkten.
Call for Papers: Arbeitskräfteknappheit und Arbeitsmarktinstitutionen
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Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
19.11.2024
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Auch wenn die derzeitige Rezession die Zahl der offenen Stellen sinken und die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland ansteigen lässt, stellt der demographisch bedingte Rückgang ...
Nürnberger Gespräche: (Noch) länger arbeiten – Nonsens oder Notwendigkeit?
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar.
Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
12.11.2024
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Der Videomitschnitt der gemeinsam mit der Stadt Nürnberg ausgerichteten Veranstaltung ist nun verfügbar. Fachleute aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaft diskutierten bei ...
The Employment and Windfall Effects of Short-Time Work
In diesem IAB-Discussion Paper werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten untersucht.
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
Es werden die Auswirkungen der Kurzarbeit in Deutschland mittels neuer administrativer Daten zur Kurzarbeit und mittels von Erkenntnissen aus Betriebsbefragungen, die mit den ...
