Treffer 239
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        Ist der Staat der bessere Arbeitgeber?Prümer, Stephanie & Claus Schnabel (2023): Ist der Staat der bessere Arbeitgeber? In: Wirtschaftsdienst, Jg. 103, H. 9, S. 613-618. DOI:10.2478/wd-2023-0172 
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        The impacts of working from home on individual health and well-beingDenzer, Manuel & Philipp Grunau (2024): The impacts of working from home on individual health and well-being. In: The European Journal of Health Economics, Jg. 25, H. 5, S. 743-762. DOI:10.1007/s10198-023-01620-8 
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        A Mega-Ethnography of Qualitative Meta-Syntheses on Return to Work in People with Chronic Health ConditionsSchwarz, Betje, Hannes Banaschak, Rebekka Heyme, Ernst von Kardoff, Ernst von Kardoff, Nancy Reims, Marco Streibelt & Matthias Bethge (2024): A Mega-Ethnography of Qualitative Meta-Syntheses on Return to Work in People with Chronic Health Conditions. In: Die Rehabilitation, Jg. 63, H. 01, S. 39-50. DOI:10.1055/a-2129-2731 
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        Arbeits- und Personalsituation in der Alten- und Krankenpflege. Wie beurteilen Beschäftigte und Führungskräfte Belastungsfaktoren, Ressourcen und Handlungsmöglichkeiten?Senghaas, Monika & Olaf Struck (2023): Arbeits- und Personalsituation in der Alten- und Krankenpflege. Wie beurteilen Beschäftigte und Führungskräfte Belastungsfaktoren, Ressourcen und Handlungsmöglichkeiten? (IAB-Forschungsbericht 08/2023), Nürnberg, 36 S. DOI:10.48720/IAB.FB.2308 
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        Ersteingliederung in der beruflichen Rehabilitation: Nach einer Reha findet ein höherer Anteil junger Menschen mit Behinderungen ArbeitReims, Nancy, Angela Rauch & Anton Nivorozhkin (2023): Ersteingliederung in der beruflichen Rehabilitation: Nach einer Reha findet ein höherer Anteil junger Menschen mit Behinderungen Arbeit. (IAB-Kurzbericht 11/2023), Nürnberg, 8 S. DOI:10.48720/IAB.KB.2311 
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        Physische und psychische Gesundheit in deutschen BetriebenGrunau, Philipp, Kevin Ruf, Stefanie Wolter & Gloria Hauschka (2023): Physische und psychische Gesundheit in deutschen Betrieben. (Forschungsbericht / Bundesministerium für Arbeit und Soziales 622), Berlin, 30 S. 
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        The German Job Search Panel 2.0: The Pandemic CohortSchmidtke, Julia, Clemens Hetschko, Michael Eid, Mario Lawes, Ronnie Schöb & Gesine Stephan (2023): The German Job Search Panel 2.0: The Pandemic Cohort. (OSF preprints), Charlottesville, VA, 23 S. DOI:10.31219/osf.io/szjrx 
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        Herausforderungen und Anpassungsstrategien von Leistungserbringern in der beruflichen Rehabilitation – Eine gemischt-methodische AnalyseRauch, Angela, Nancy Reims & Anton Nivorozhkin (2023): Herausforderungen und Anpassungsstrategien von Leistungserbringern in der beruflichen Rehabilitation – Eine gemischt-methodische Analyse. In: Die Rehabilitation, Jg. 62, H. 04, S. 207-215. DOI:10.1055/a-2053-6763 
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        Preventing a Scarring Start into the Labor Market: Integration Strategies for Young Persons with DisabilitiesReims, Nancy, Angela Rauch & Johannes Ulrich Thomsen (2023): Preventing a Scarring Start into the Labor Market: Integration Strategies for Young Persons with Disabilities. In: Journal of Occupational Rehabilitation, Jg. 33, H. 4, S. 723-738. DOI:10.1007/s10926-023-10111-9 
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        Berufliche Rehabilitation in Zeiten der Covid-19-PandemieReims, Nancy & Angela Rauch (2023): Berufliche Rehabilitation in Zeiten der Covid-19-Pandemie. In: Deutsche Rentenversicherung Bund (Hrsg.) (2023): 32. Rehabilitationswissenschaftliches Kolloquium: Veränderungskultur fördern – Teilhabe stärken – Zukunft gestalten. 
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        Positive Veränderungen bei jungen Menschen in der beruflichen Ersteingliederung: mehr betriebliche Ausbildung und höhere IntegrationsquotenRauch, Angela, Nancy Reims & Anton Nivorozhkin (2023): Positive Veränderungen bei jungen Menschen in der beruflichen Ersteingliederung: mehr betriebliche Ausbildung und höhere Integrationsquoten. In: Deutsche Rentenversicherung Bund (Hrsg.) (2023): 32. Rehabilitationswissenschaftliches Kolloquium: Veränderungskultur fördern – Teilhabe stärken – Zukunft gestalten. 
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        Unemployment and hair cortisol as a biomarker of chronic stressLawes, Mario, Clemens Hetschko, Ronnie Schöb, Gesine Stephan & Michael Eid (2022): Unemployment and hair cortisol as a biomarker of chronic stress. In: Scientific Reports, Jg. 12, H. 1. DOI:10.1038/s41598-022-25775-1 
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        Erwerbsarbeit erfüllt wichtige psychologische FunktionenBähr, Sebastian & Matthias Collischon (2022): Erwerbsarbeit erfüllt wichtige psychologische Funktionen. In: IAB-Forum H. 07.09.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220907.01 
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        Heterogeneities in the latent functions of employment: New findings from a large-scale German surveyBähr, Sebastian, Bernad Batinic & Matthias Collischon (2022): Heterogeneities in the latent functions of employment: New findings from a large-scale German survey. In: Frontiers in psychology, Jg. 13, S. 1-17. DOI:10.3389/fpsyg.2022.909558 
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        Do changes in network structure explain why unemployment damages health? Evidence from German panel dataKrug, Gerhard & Sebastian Prechsl (2022): Do changes in network structure explain why unemployment damages health? Evidence from German panel data. In: Social Science & Medicine, Jg. 307. DOI:10.1016/j.socscimed.2022.115161 
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        Unemployment, Social Networks, and Health InequalitiesKrug, Gerhard, Stefan Brandt, Markus Gamper, André Knabe & Andreas Klärner (2022): Unemployment, Social Networks, and Health Inequalities. In: A. Klärner, M. Gamper, S. Keim-Klärner, I. Moor, H. v. d. Lippe & N. Vonneilich (Hrsg.) (2022): Social Networks and Health Inequalities, S. 215-229. DOI:10.1007/978-3-030-97722-1_12 
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        Wissenschaft trifft Praxis: Gesundes Arbeiten - was lehrt uns die Pandemie? (Podium)Kaltwasser, Lena; Markus Hofmann, Elisa Clauß, Laura Pohlan, Gerd Zika & Anita Tisch (sonst. bet. Pers.) (2022): Wissenschaft trifft Praxis: Gesundes Arbeiten - was lehrt uns die Pandemie? (Podium). In: IAB-Forum H. 17.06.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220617.01 
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        Digital transformation: The role of computer use in employee healthDengler, Katharina, Karolin Hiesinger & Anita Tisch (2022): Digital transformation: The role of computer use in employee health. In: Economics and Human Biology, Jg. 46, S. 1-11. DOI:10.1016/j.ehb.2022.101137 
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        The Impact of Unemployment on Cognitive, Affective, and Eudaimonic Well-Being Facets: Investigating Immediate Effects and Short-Term AdaptationLawes, Mario, Clemens Hetschko, Ronnie Schöb, Gesine Stephan & Michael Eid (2023): The Impact of Unemployment on Cognitive, Affective, and Eudaimonic Well-Being Facets: Investigating Immediate Effects and Short-Term Adaptation. In: Journal of Personality and Social Psychology, Jg. 124, H. 3, S. 659-681. DOI:10.1037/pspp0000417 
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        Subjective Well-Being Scarring Through Unemployment: New Evidence from a Long-Running PanelEberl, Andreas, Matthias Collischon & Tobias Wolbring (2023): Subjective Well-Being Scarring Through Unemployment: New Evidence from a Long-Running Panel. In: Social forces, Jg. 101, H. 3, S. 1485-1518. DOI:10.1093/sf/soac022 
