Beschreibung

In Standardprogrammen zur Analyse ökonometrischer Daten, wie z.B. STATA, ist die Analyse von Linked Employer-Employee-Daten nicht vorgesehen. Die Autoren gehen der Frage nach, wie die ursprünglich von Abowd, Kramarz, Margolis u.a. entwickelte Fixed-Effect-Analysemethode für die Praxis verfügbar gemacht und damit in diese Programmpakte implementiert werden kann. Die Methoden werden anhand von Linked-IAB-Daten (LIAB), die Daten aus dem Betriebspanel und aus der Beschäftigtenstatistik miteinander korrelieren, sowie anhand der Merkmale "weiblich" und "verheiratet" vorgestellt. Eine Schwäche wird herausgearbeitet: Wenn die unbeobachtete Heterogenität von Arbeitskräften bei einer großen Anzahl von Unternehmen untersucht werden soll, ist das Schätzverfahren nicht anwendbar.<br> In dieser Fassung des Papiers wird der in der vorherigen Version verwendete "2- Stufen"-Schätzer durch einen "Classical-Minimum-Distance"-Schätzer ersetzt. (IAB)