Beiträge zum wissenschaftlichen Dialog aus dem Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
Die Reihe IAB-Discussion Paper richtet sich an alle, die an internationaler wissenschaftlicher Fachdiskussion über Methoden, Theorie und Empirie interessiert sind und sich über den neuesten Stand der Forschung sowie Entwicklungen und Trends informieren wollen.
Die IAB-Discussion Paper werden ausschließlich elektronisch und vorwiegend in englischer Sprache publiziert. Sie erscheinen in unregelmäßigen Abständen und stehen auf dieser Webseite zum kostenlosen Download zur Verfügung.
Treffer 560
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Homogene und heterogene Teilnahmeeffekte des Hamburger Kombilohnmodells
Pfeifer, Christian (2007): Homogene und heterogene Teilnahmeeffekte des Hamburger Kombilohnmodells. Ein Verfahrensvergleich von Propensity Score Matching und OLS-Regression. (IAB-Discussion Paper 22/2007), Nürnberg, 44 S.
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Migration and innovation: Does cultural diversity matter for regional R&D activity?
Niebuhr, Annekatrin (2006): Migration and innovation: Does cultural diversity matter for regional R&D activity? (IAB-Discussion Paper 14/2006), Nürnberg, 38 S.
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The acceptability of layoffs and pay cuts
Gerlach, Knut, David Levine, Gesine Stephan & Olaf Struck (2006): The acceptability of layoffs and pay cuts. Comparing North America with Germany. (IAB-Discussion Paper 01/2006), Nürnberg, 32 S.
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How valid can data fusion be?
Kiesl, Hans & Susanne Rässler (2006): How valid can data fusion be? (IAB-Discussion Paper 15/2006), Nürnberg, 31 S.
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Base period, qualifying period and the equilibrium rate of unemployment
Jahn, Elke J. & Thomas Wagner (2006): Base period, qualifying period and the equilibrium rate of unemployment. (IAB-Discussion Paper 10/2006), Nürnberg, 58 S.
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Die Förderung beruflicher Weiterbildung
Kruppe, Thomas (2006): Die Förderung beruflicher Weiterbildung. Eine mikroökonometrische Evaluation der Ergänzung durch das ESF-BA-Programm. (IAB-Discussion Paper 21/2006), Nürnberg, 39 S.
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Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies?
Antoni, Manfred & Elke J. Jahn (2006): Do changes in regulation affect employment duration in temporary work agencies? (IAB-Discussion Paper 18/2006), Nürnberg, 42 S.
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Wirkungsanalyse in der Bundesagentur für Arbeit
Stephan, Gesine, Susanne Rässler & Torben Schewe (2006): Wirkungsanalyse in der Bundesagentur für Arbeit. Konzeption, Datenbasis und ausgewählte Befunde. (IAB-Discussion Paper 07/2006), Nürnberg, 49 S.
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Agglomeration effects on labour demand
Blien, Uwe, Kai Kirchhof & Oliver Ludewig (2006): Agglomeration effects on labour demand. (IAB-Discussion Paper 28/2006), Nürnberg, 29 S.
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National economic policy simulations with global interdependencies
Meyer, Bernd, Christian Lutz, Peter Schnur & Gerd Zika (2006): National economic policy simulations with global interdependencies. A sensitivity analysis for Germany. (IAB-Discussion Paper 12/2006), Nürnberg, 40 S.
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Employment effects of centralization in wage setting in a median voter model
Ludsteck, Johannes (2006): Employment effects of centralization in wage setting in a median voter model. (IAB-Discussion Paper 02/2006), Nürnberg, 31 S.
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Effekte alternativer Annahmen auf die prognostizierte Erwerbsbevölkerung
Fuchs, Johann & Doris Söhnlein (2006): Effekte alternativer Annahmen auf die prognostizierte Erwerbsbevölkerung. (IAB-Discussion Paper 19/2006), Nürnberg, 35 S.
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Regional patterns and determinants of new firm formation and survival in western Germany
Brixy, Udo & Reinhold Grotz (2006): Regional patterns and determinants of new firm formation and survival in western Germany. (IAB-Discussion Paper 05/2006), Nürnberg, 38 S.
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Sozialabgaben und Beschäftigung
Feil, Michael, Sabine Klinger & Gerd Zika (2006): Sozialabgaben und Beschäftigung. Simulationen mit drei makroökonomischen Modellen. (IAB-Discussion Paper 22/2006), Nürnberg, 46 S.
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Compression of morbidity and the labor supply of older people
Romeu Gordo, Laura (2006): Compression of morbidity and the labor supply of older people. (IAB-Discussion Paper 09/2006), Nürnberg, 29 S.
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Structural change and regional employment dynamics
Blien, Uwe & Helge Sanner (2006): Structural change and regional employment dynamics. (IAB-Discussion Paper 06/2006), Nürnberg, 27 S.
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Korrekturverfahren zur Berechnung der Einkommen über der Beitragsbemessungsgrenze
Binder, Jan & Barbara Schwengler (2006): Korrekturverfahren zur Berechnung der Einkommen über der Beitragsbemessungsgrenze. (IAB-Discussion Paper 04/2006), Nürnberg, 31 S.
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Model-based classification of regional labour markets
Blien, Uwe, Franziska Hirschenauer & Van Phan thi Hong (2006): Model-based classification of regional labour markets. For purposes of labour market policy. (IAB-Discussion Paper 29/2006), Nürnberg, 51 S.
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The wage effects of entering motherhood
Beblo, Miriam, Stefan Bender & Elke Wolf (2006): The wage effects of entering motherhood. A within-firm matching approach. (IAB-Discussion Paper 13/2006), Nürnberg, 44 S.
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Kombilohn und Reziprozität in Beschäftigungsverhältnissen
Krug, Gerhard (2006): Kombilohn und Reziprozität in Beschäftigungsverhältnissen. Eine Analyse im Rahmen des Matching-Ansatzes. (IAB-Discussion Paper 30/2006), Nürnberg, 53 S.