Publikationen: Forschungsgruppe des Direktors (FGDir)
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Was bringt Europa für den Arbeitsmarkt?
Konle-Seidl, Regina, Ulrich Walwei & Heinz Werner (1993): Was bringt Europa für den Arbeitsmarkt? In: Informationen für die Beratungs- und Vermittlungsdienste der Bundesanstalt für Arbeit H. 1, S. 17-22.
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Zum Regulierungsbedarf bei Zulassung privater Arbeitsvermittlung
Walwei, Ulrich (1993): Zum Regulierungsbedarf bei Zulassung privater Arbeitsvermittlung. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 26, H. 3, S. 285-293.
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Employment security and efficiency
Buttler, Friedrich & Ulrich Walwei (1993): Employment security and efficiency. Assumptions in the current debate and empirical evidence for West Germany. In: C. F. Buechtemann (Hrsg.) (1993): Employment security and labor market behavior : interdisciplinary approaches and international evidence (Cornell international industrial and labor relations report, 23), S. 255-266.
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Employment and social dimensions of the single European market
Walwei, Ulrich & Heinz Werner (1993): Employment and social dimensions of the single European market. In: IAB Labour Market Research Topics H. 1, S. 1-34.
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Öffentliche und private Arbeitsvermittlung in Großbritannien
Walwei, Ulrich (1992): Öffentliche und private Arbeitsvermittlung in Großbritannien. Marktbedeutung im Lichte empirischer Befunde. (IAB-Werkstattbericht 18/1992), Nürnberg, 23 S.
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Mikro- und makroökonomische Aspekte der Arbeitslosigkeit
(1992): Mikro- und makroökonomische Aspekte der Arbeitslosigkeit. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 165), Nürnberg, 244 S.
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Helping the unemployed
Disney, Richard, Lutz Bellmann, Alan Carruth, Wolfgang Franz, Richard Jackman, Richard Layard, Hartmut Lehmann & John Philpott (1992): Helping the unemployed. Active labour markt policies in Britain and Germany. London, 266 S.
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Flexibility and job security in the Federal Republic of Germany
Buttler, Friedrich, Wolfgang Brandes, Eberhard Dorndorf, Wilfried Gaum & Ulrich Walwei (1992): Flexibility and job security in the Federal Republic of Germany. (Arbeitskreis Sozialwissenschaftliche Arbeitsmarktforschung. Arbeitspapier 1992, 01), Gelsenkirchen, 80 S.
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Europäische Integration
Walwei, Ulrich & Heinz Werner (1992): Europäische Integration. Konsequenzen für Arbeitsmarkt und Soziales. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 25, H. 4, S. 483-498.
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Union bargaining, wage differentials and employment
Bellmann, Lutz & Knut Emmerich (1992): Union bargaining, wage differentials and employment. In: Labour, Jg. 6, H. 2, S. 19-30.
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Zur Freizügigkeit für Arbeitskräfte in der EG
Werner, Heinz & Ulrich Walwei (1992): Zur Freizügigkeit für Arbeitskräfte in der EG. Bildungsabschluß und Beschäftigung von EG-Arbeitnehmern aus der Sicht der Unternehmen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 25, H. 1, S. 1-12.
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Die Verbindlichkeit von Lohntarifverträgen aus arbeitsmarkttheoretischer Perspektive
Bellmann, Lutz & Knut Emmerich (1992): Die Verbindlichkeit von Lohntarifverträgen aus arbeitsmarkttheoretischer Perspektive. In: Jahrbuch für Sozialwissenschaft, Jg. 43, H. 2, S. 227-242.
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Arbeitsmarktpolitische Maßnahmen und Arbeitslosigkeit im internationalen Vergleich
Bellmann, Lutz (1992): Arbeitsmarktpolitische Maßnahmen und Arbeitslosigkeit im internationalen Vergleich. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 25, H. 3, S. 314-322.
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Entlohnung in den neuen Bundesländern
Bellmann, Lutz (1992): Entlohnung in den neuen Bundesländern. Strukturelle Determinanten der Einkommensunterschiede aus den Daten des Arbeitsmarktmonitors. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 25, H. 1, S. 27-31.
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Lohnbildung und Beschäftigung - Neuere makroökonomische Evidenz
Möller, Joachim; Eugen Spitznagel, Lutz Bellmann & Peter Schnur (sonst. bet. Pers.) (1992): Lohnbildung und Beschäftigung - Neuere makroökonomische Evidenz. In: W. Franz (Hrsg.) (1992): Mikro- und makroökonomische Aspekte der Arbeitslosigkeit (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 165), S. 113-132.
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Lösung der Strukturprobleme des Arbeitsmarktes durch Deregulierung des Arbeitsrechts?
Buttler, Friedrich & Ulrich Walwei (1992): Lösung der Strukturprobleme des Arbeitsmarktes durch Deregulierung des Arbeitsrechts? In: C. Brinkmann & K. Schober (Hrsg.) (1992): Erwerbsarbeit und Arbeitslosigkeit im Zeichen des Strukturwandels. Chancen und Risiken am Arbeitsmarkt (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 163), S. 229-246.
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Lohnbildung und Hysteresis
Möller, Joachim & Rainer Völker (1991): Lohnbildung und Hysteresis. Empirische Überprüfung eines Insider-Outsider Modells für die Bundesrepublik Deutschland. In: Zeitschrift für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Jg. 111, H. 3, S. 401-424.
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Soziale Sicherung bei Arbeitslosigkeit im Europäischen Binnenmarkt
Walwei, Ulrich & Heinz Werner (1991): Soziale Sicherung bei Arbeitslosigkeit im Europäischen Binnenmarkt. Konsequenzen für die Bundesrepublik Deutschland? In: U. Walwei & H. Werner (Hrsg.) (1991): Beschäftigungsaspekte und soziale Fragen des EG-Arbeitsmarktes (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 142), S. 72-88.
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Rolle der Hochschulen beim Übergang vom Studium in Erwerbstätigkeit
Walwei, Ulrich (1991): Rolle der Hochschulen beim Übergang vom Studium in Erwerbstätigkeit. Ergebnisse einer Befragung von Hochschulen in den Ländern der Europäischen Gemeinschaft. In: U. Walwei & H. Werner (Hrsg.) (1991): Beschäftigungsaspekte und soziale Fragen des EG-Arbeitsmarktes (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 142), S. 134-140.
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Potential for flexibility in EC countries
Konle-Seidl, Regina & Ulrich Walwei (1991): Potential for flexibility in EC countries. In: Labour, Jg. 5, H. 2, S. 175-193.