Publikationen: Regionale Arbeitsmärkte (REGIO)
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The effects of cross-border M&As on the acquirers' domestic performance
Stiebale, Joel & Michaela Trax (2011): The effects of cross-border M&As on the acquirers' domestic performance. Firm-level evidence. In: Canadian Journal of Economics, Jg. 44, H. 3, S. 957-990. DOI:10.1111/j.1540-5982.2011.01662.x
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Typisierung von SGB-II-Trägern
Blien, Uwe, Franziska Hirschenauer, Klara Kaufmann, Michael Moritz & Alexander Vosseler (2011): Typisierung von SGB-II-Trägern. Vorgehensweise und Ergebnisse der Aktualisierung 2011. (IAB-Stellungnahme 08/2011), Nürnberg, 12 S.
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Regional labour markets and job accessibility in City Network systems in Germany
Reggiani, Aura, Pietro Bucci, Giovanni Russo, Anette Haas & Peter Nijkamp (2011): Regional labour markets and job accessibility in City Network systems in Germany. (Discussion paper / Tinbergen Institute 2011-104/3), Rotterdam, 22 S.
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Effects of cultural diversity on individual establishments
Brunow, Stephan & Uwe Blien (2011): Effects of cultural diversity on individual establishments. (Norface migration discussion paper 2011-06), London, 19 S.
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Regionale Typisierung: Was Ausbildungsmärkte vergleichbar macht
Heineck, Guido, Corinna Kleinert & Alexander Vosseler (2011): Regionale Typisierung: Was Ausbildungsmärkte vergleichbar macht. (IAB-Kurzbericht 13/2011), Nürnberg, 8 S.
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Do lower caseloads improve the effectiveness of active labor market policies?
Hainmueller, Jens, Barbara Hofmann, Gerhard Krug & Katja Wolf (2011): Do lower caseloads improve the effectiveness of active labor market policies? New evidence from German employment offices. (LASER discussion papers 52), Erlangen, 35 S.
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Die regionale Arbeitsplatzdynamik in Deutschland
Ludewig, Oliver & Antje Weyh (2011): Die regionale Arbeitsplatzdynamik in Deutschland. Mehr Bewegung im Osten. In: Review of regional research, Jg. 31, H. 1, S. 27-56. DOI:10.1007/s10037-011-0052-z
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Productivity and the internationalization of firms
Trax, Michaela (2011): Productivity and the internationalization of firms. Cross-border acquisitions versus greenfield investments. (Ruhr economic papers 259), Essen, 37 S.
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Global Entrepreneurship Monitor
Brixy, Udo, Christian Hundt, Rolf Sternberg & Arne Vorderwülbecke (2011): Global Entrepreneurship Monitor. Unternehmensgründungen im weltweiten Vergleich. Länderbericht Deutschland 2010. Sonderthema: Gründungen durch Migranten. (Global Entrepreneurship Monitor. Länderbericht Deutschland 11), Hannover, 45 S.
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Disentangling sector and status effects in German employment growth
Klinger, Sabine & Katja Wolf (2011): Disentangling sector and status effects in German employment growth. In: The Service Industries Journal, Jg. 31, H. 8, S. 1257-1278. DOI:10.1080/02642060903437006
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The impact of Czech commuters on the German labour market
Moritz, Michael (2011): The impact of Czech commuters on the German labour market. In: Prague economic papers, Jg. 20, H. 1, S. 40-58.
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Aktualisierung von Regionalindikatoren für die deutschen Arbeitsmarktregionen
Schwengler, Barbara, Veronika Hecht, Günter Haag, Ekaterini Sdogou & Philipp Liedl (2011): Aktualisierung von Regionalindikatoren für die deutschen Arbeitsmarktregionen. Gutachten für die Gemeinschaftsaufgabe "Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur" im Auftrag des Ministeriums für Wissenschaft, Wirtschaft und Verkehr des Landes Schleswig-Holstein. (IAB-Forschungsbericht 01/2011), Nürnberg, 102 S.
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Spatial effects of open borders on the Czech labour market
Moritz, Michael (2011): Spatial effects of open borders on the Czech labour market. In: Economics of Transition, Jg. 19, H. 2, S. 305-331. DOI:10.1111/j.1468-0351.2010.00403.x
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Industrial clusters and economic integration
Litzel, Nicole & Joachim Möller (2011): Industrial clusters and economic integration. Theoretic concepts and an application to the European Metropolitan Region Nuremberg. In: M. N. Jovanovic (Hrsg.) (2011): International handbook on the economics of integration : vol. 2: Competition, spatial location of economic activity and financial issues, S. 262-295.
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Strategien entwickeln, Potenziale nutzen - Fachkräftebedarf: Angebot an Arbeitskräften wird knapper
Achatz, Juliane, Herbert Brücker, Hans Dietrich, Martin Dietz, Michael Feil, Anette Haas, Guido Heineck, Marion König, Thomas Kruppe, Margit Lott, Hannelore Plicht, Angela Rauch, Eugen Spitznagel, Jens Stegmaier, Michael Stops, Ulrich Walwei & Jürgen Wiemers (2011): Strategien entwickeln, Potenziale nutzen - Fachkräftebedarf: Angebot an Arbeitskräften wird knapper. Öffentliche Anhörung von Sachverständigen vor dem Ausschuss für Arbeit und Soziales des Deutschen Bundestags am 21. Februar 2011. (IAB-Stellungnahme 02/2011), Nürnberg, 50 S.
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Persistence of regional unemployment
Patuelli, Roberto, Norbert Schanne, Daniel A. Griffith & Peter Nijkamp (2011): Persistence of regional unemployment. Application of a spatial filtering approach to local labour markets in Germany. (IAB-Discussion Paper 03/2011), Nürnberg, 37 S.
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Regionale Arbeitsmärkte in der Wirtschaftskrise
Schwengler, Barbara & Veronika Hecht (2011): Regionale Arbeitsmärkte in der Wirtschaftskrise. In: Informationen zur Raumentwicklung H. 2, S. 121-133.
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Ältere und Arbeit - ein Paar, das wieder zueinanderfinden muss
Bogai, Dieter & Franziska Hirschenauer (2010): Ältere und Arbeit - ein Paar, das wieder zueinanderfinden muss. IAB-Analyse zur Arbeitsmarkt- und Beschäftigungssituation der Älteren in Brandenburg. In: Brandaktuell H. 3, S. 20-21.
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Modellprojekt in den Arbeitsagenturen: Kürzere Arbeitslosigkeit durch mehr Vermittler
Hofmann, Barbara, Gerhard Krug, Frank Sowa, Stefan Theuer & Katja Wolf (2010): Modellprojekt in den Arbeitsagenturen: Kürzere Arbeitslosigkeit durch mehr Vermittler. (IAB-Kurzbericht 09/2010), Nürnberg, 8 S.
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Arbeitsmarkteffekte von technischem Fortschritt und strukturellem Wandel
Blien, Uwe (2010): Arbeitsmarkteffekte von technischem Fortschritt und strukturellem Wandel. In: U. Blien, W. Flieger & R. Schmitt (Hrsg.) (2010): Ökonomie, Technologie und Region : Voraussetzungen, Formen und Folgen des Strukturwandels, S. 301-320.