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Fachkräfterekrutierung: Bestandsaufnahme und Handlungsalternativen
Walwei, Ulrich (2014): Fachkräfterekrutierung: Bestandsaufnahme und Handlungsalternativen. In: Hauptverband der Deutschen Bauindustrie & Saint-Gobain Building Distribution Deutschland GmbH (Hrsg.) (2014): Karriereperspektive Bauwirtschaft, S. 1-7.
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A study of assimilation bias in name-based sampling of migrants
Schnell, Rainer, Mark Trappmann & Tobias Gramlich (2014): A study of assimilation bias in name-based sampling of migrants. In: Journal of official statistics, Jg. 30, H. 2, S. 231-249. DOI:10.2478/jos-2014-0015
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The hidden winners of renewable energy promotion
Antoni, Manfred, Markus Janser & Florian Lehmer (2014): The hidden winners of renewable energy promotion. Insights into sector-specific wage differentials. (IAB-Discussion Paper 12/2014), Nürnberg, 49 S.
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Wage assimilation of foreigners
Lehmer, Florian & Johannes Ludsteck (2015): Wage assimilation of foreigners. Which factors close the gap? Evidence from Germany. In: Review of Income and Wealth, Jg. 61, H. 4, S. 677-701. DOI:10.1111/roiw.12124
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Berufliche Segregation auf dem Arbeitsmarkt: Männer- und Frauendomänen kaum verändert
Hausmann, Ann-Christin & Corinna Kleinert (2014): Berufliche Segregation auf dem Arbeitsmarkt: Männer- und Frauendomänen kaum verändert. (IAB-Kurzbericht 09/2014), Nürnberg, 8 S.
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Increasing fieldwork efficiency through pre-specified appointments
Kreuter, Frauke, Andrew Mercer & Wendy Hicks (2014): Increasing fieldwork efficiency through pre-specified appointments. In: Journal of survey statistics and methodology, Jg. 2, H. 2, S. 210-223. DOI:10.1093/jssam/smu005
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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Lübeck
Harder, Veronika, Cornelius Peters, Julia Wiegand, Hayo Herrmann, Hendrik Lüth, Ben Bauer, Daniel Ollech & Annekatrin Niebuhr (2014): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Lübeck. Befunde für die Teilregion Kreis Ostholstein. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 02/2014), Nürnberg, 119 S.
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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Region Schleswig-Holstein Süd-West
Harder, Veronika, Cornelius Peters, Julia Wiegand, Hayo Herrmann, Hendrik Lüth, Ben Bauer, Daniel Ollech & Annekatrin Niebuhr (2014): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Region Schleswig-Holstein Süd-West. Befunde für die Teilregion Kreis Dithmarschen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 03/2014), Nürnberg, 118 S.
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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Region Schleswig-Holstein Süd-West
Harder, Veronika, Cornelius Peters, Julia Wiegand, Hayo Herrmann, Hendrik Lüth, Ben Bauer, Daniel Ollech & Annekatrin Niebuhr (2014): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Region Schleswig-Holstein Süd-West. Befunde für die Teilregion Kreis Steinburg. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 04/2014), Nürnberg, 117 S.
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Routinen der Gründungsförderung in der Grundsicherung
Bernhard, Stefan & Hans J. Pongratz (2014): Routinen der Gründungsförderung in der Grundsicherung. In: WSI-Mitteilungen, Jg. 67, H. 3, S. 218-226. DOI:10.5771/0342-300X-2014-3-218
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Regional unemployment structure and new firm formation
Audretsch, David B., Dirk Dohse & Annekatrin Niebuhr (2014): Regional unemployment structure and new firm formation. (Kieler Arbeitspapier 1924), Kiel, 32 S.
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Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Lübeck
Harder, Veronika, Cornelius Peters, Julia Wiegand, Hayo Herrmann, Hendrik Lüth, Ben Bauer, Daniel Ollech & Annekatrin Niebuhr (2014): Analyse der Übergänge aus Arbeitsuche in Beschäftigung in der Arbeitsmarktregion Lübeck. Befunde für die Teilregion Stadt Lübeck. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 01/2014), Nürnberg, 115 S.
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Liebst Du für mich oder für dich? Ehe und Familie aus dem Blickwinkel einer türkischen Migrantin
Gellermann, Jan F. C. (2014): Liebst Du für mich oder für dich? Ehe und Familie aus dem Blickwinkel einer türkischen Migrantin. In: S. Hering (Hrsg.) (2014 ): Werkstattberichte aus dem interdisziplinären Doktorandinnenkollegium 2010/2012 zu den Themen 'Biographie' und 'Familie/Elternschaft', S. 144-169.
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Globalization and local profiles of economic growth and industrial change
Dauth, Wolfgang & Jens Suedekum (2014): Globalization and local profiles of economic growth and industrial change. (IZA discussion paper 8161), Bonn, 34 S.
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Im Dreieck der Arbeitsvermittlung
Sowa, Frank & Stefan Theuer (2014): Im Dreieck der Arbeitsvermittlung. Agenturen für Arbeit zwischen Arbeitgeber-, Arbeitnehmer- oder Prozessorientierung. In: Der moderne Staat, Jg. 7, H. 1, S. 215-235.
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Effects of cultural diversity on individual establishments
Brunow, Stephan & Uwe Blien (2014): Effects of cultural diversity on individual establishments. In: International Journal of Manpower, Jg. 35, H. 1/2, S. 166-186. DOI:10.1108/IJM-08-2013-0199
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The effect of temporary help jobs on employment volatility
Jahn, Elke & Enzo Weber (2014): The effect of temporary help jobs on employment volatility. (LASER discussion papers 72), Erlangen, 19 S.
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Work-related migration and unemployment
Fendel, Tanja (2014): Work-related migration and unemployment. In: Journal for labour market research, Jg. 47, H. 3, S. 233-243. DOI:10.1007/s12651-014-0160-7
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The impact of education on personality
Dahmann, Sarah & Silke Anger (2014): The impact of education on personality. Evidence from a German high school reform. (IZA discussion paper 8139), Bonn, 51 S.
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Globalization and local profiles of economic growth and industrial change
Dauth, Wolfgang & Jens Suedekum (2014): Globalization and local profiles of economic growth and industrial change. (DICE discussion paper 142), Düsseldorf, 34 S.