Treffer 17.160
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Pushing diversification through business model innovation
Linder, Christian & Sven Seidenstricker (2014): Pushing diversification through business model innovation. In: G. D. Sardana & T. Thatchenkery (Hrsg.) (2014): Strategic initiatives for competitive advantage in the knowledge society, Neu Delhi, Bloomsbury India S. 258-267.
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Mini- und Midijobs in Deutschland
Berthold, Norbert & Mustafa Coban (2013): Mini- und Midijobs in Deutschland. Lohnsubventionierung ohne Beschäftigungseffekte? In: (2013): Ordo. Jahrbuch für die Ordnung von Wirtschaft und Gesellschaft, 64, S. 289-323.
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Die Beschäftigungsstabilität nach einer dualen Berufsausbildung
Buch, Tanja & Gabriele Wydra-Somaggio (2013): Die Beschäftigungsstabilität nach einer dualen Berufsausbildung. Wer startet erfolgreich in das Erwerbsleben? In: Schmollers Jahrbuch, Jg. 133, H. 3, S. 409-438. DOI:10.3790/schm.133.3.409
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Does student mobility during higher education pay?
Rodrigues, Margarida (2013): Does student mobility during higher education pay? Evidence from 16 European countries. (EUR. Scientific and Technical Research Reports 26089), Luxembourg: Publications Office of the European Union, 53 S. DOI:10.2788/95642
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Anhang B3: Das Panel "Arbeitsmarkt und soziale Sicherung" (PASS)
Trappmann, Mark (2013): Anhang B3: Das Panel "Arbeitsmarkt und soziale Sicherung" (PASS). In: M. Dietz, P. Kupka & P. Ramos Lobato (2013): Acht Jahre Grundsicherung für Arbeitsuchende : Strukturen - Prozesse - Wirkungen (IAB-Bibliothek, 347), S. 359-365. DOI:10.3278/300829w
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Die Kultur- und Kreativwirtschaft in der Stadt Leipzig
Weyh, Antje, Anja Pohl & Uwe Sujata (2014): Die Kultur- und Kreativwirtschaft in der Stadt Leipzig. In: A. f. S. u. W. Stadt Leipzig (Hrsg.) (2014): Statistischer Quartalsbericht III/2013, S. 34-41.
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Konsequenzen des demografischen Wandels für die Arbeitswelt: Ende der Arbeitslosigkeit nicht in Sicht?
Möller, Joachim & Ulrich Walwei (2013): Konsequenzen des demografischen Wandels für die Arbeitswelt: Ende der Arbeitslosigkeit nicht in Sicht? In: H. Hinte & K. F. Zimmermann (Hrsg.) (2013): Zeitenwende auf dem Arbeitsmarkt : wie der demografische Wandel die Erwerbsgesellschaft verändert (Schriftenreihe der Bundeszentrale für politische Bildung, 1292), S. 114-141.
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The National Educational Panel Study (NEPS) in Germany
Strietholt, Rolf, Kerstin Naujokat, Tobias Mai, Sara Kretschmer, Stephan Jarsinski, Martin Goy, Sarah Frahm, Michael Kanders, Wilfried Bos & Inge Blatt (2013): The National Educational Panel Study (NEPS) in Germany. An overview of design, research options and access, with a focus on lower-secondary school. In: European educational research journal, Jg. 12, H. 4, S. 568-579. DOI:10.2304/eerj.2013.12.4.568
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Moderater Aufschwung setzt sich 2014 fort
Rossen, Anja (2013): Moderater Aufschwung setzt sich 2014 fort. In: Wirtschaftsdienst, Jg. 93, H. 12, S. 868-870. DOI:10.1007/s10273-013-1615-0
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The cyclical behaviour of employers' monopsony power and workers' wages
Hirsch, Boris, Elke Jahn & Claus Schnabel (2013): The cyclical behaviour of employers' monopsony power and workers' wages. (Universität Erlangen, Nürnberg, Lehrstuhl für Arbeitsmarkt- und Regionalpolitik. Diskussionspapiere 89), Erlangen, 30 S.
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The cyclical behaviour of employers' monopsony power and workers' wages
Hirsch, Boris, Elke Jahn & Claus Schnabel (2013): The cyclical behaviour of employers' monopsony power and workers' wages. (IZA discussion paper 7776), Bonn, 30 S.
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Migration and imperfect labor markets
Brücker, Herbert, Andreas Hauptmann, Elke J. Jahn & Richard Upward (2014): Migration and imperfect labor markets. Theory and cross-country evidence from Denmark, Germany and the UK. In: European Economic Review, Jg. 66, H. February, S. 205-225. DOI:10.1016/j.euroecorev.2013.11.007
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Gender and caste-based wage discrimination in India
Agrawal, Tushar (2014): Gender and caste-based wage discrimination in India. Some recent evidence. In: Journal for labour market research, Jg. 47, H. 4, S. 329-340. DOI:10.1007/s12651-013-0152-z
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Zwischen Überbrückung und Verstetigung
Schels, Brigitte (2013): Zwischen Überbrückung und Verstetigung. Leistungsbezugs- und Erwerbssequenzen junger Arbeitslosengeld-II-Empfänger. In: WSI-Mitteilungen, Jg. 66, H. 8, S. 562-570. DOI:10.5771/0342-300X-2013-8-562
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Foreign direct investment and search unemployment
Schmerer, Hans-Jörg (2014): Foreign direct investment and search unemployment. Theory and evidence. In: International Review of Economics and Finance, Jg. 30, S. 41-56. DOI:10.1016/j.iref.2013.11.002
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Gründe für die wachsende Lohnspreizung
Ludsteck, Johannes (2013): Gründe für die wachsende Lohnspreizung. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Kurz & bündig), Nürnberg, 6 S.
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The IAB Establishment Panel - methodological essentials and data quality
Ellguth, Peter, Susanne Kohaut & Iris Möller (2014): The IAB Establishment Panel - methodological essentials and data quality. In: Journal for labour market research, Jg. 47, H. 1-2, S. 27-41. DOI:10.1007/s12651-013-0151-0
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Profit sharing and training
Kraft, Kornelius & Julia Lang (2013): Profit sharing and training. In: Oxford Bulletin of Economics and Statistics, Jg. 75, H. 6, S. 940-961. DOI:10.1111/j.1468-0084.2012.00714.x
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Unemployment and willingness to accept job offers
Abraham, Martin, Katrin Auspurg, Sebastian Bähr, Corinna Frodermann, Stefanie Gundert & Thomas Hinz (2013): Unemployment and willingness to accept job offers. Results of a factorial survey experiment. In: Journal for labour market research, Jg. 46, H. 4, S. 283-305. DOI:10.1007/s12651-013-0142-1
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Arbeitsmarkt- und Einkommensindikatoren für die Neuabgrenzung des GRW-Regionalfördergebietes ab 2014
Schwengler, Barbara & Emanuel Bennewitz (2013): Arbeitsmarkt- und Einkommensindikatoren für die Neuabgrenzung des GRW-Regionalfördergebietes ab 2014. Gutachten im Rahmen der Gemeinschaftsaufgabe "Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur" (GRW). Studie im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft und Technologie. (IAB-Forschungsbericht 13/2013), Nürnberg, 211 S.