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Beschäftigung und Erwerbsteilhabe von Arbeitnehmern/-innen in Niedersachsen
Harten, Uwe (2015): Beschäftigung und Erwerbsteilhabe von Arbeitnehmern/-innen in Niedersachsen. Hohe Zahl von Minijobberinnen in westlichen Regionen des Landes. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Niedersachsen-Bremen 02/2015), Nürnberg, 43 S.
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Beschäftigung und Erwerbsteilhabe von Arbeitnehmern/-innen in Niedersachsen
Harten, Uwe (2015): Beschäftigung und Erwerbsteilhabe von Arbeitnehmern/-innen in Niedersachsen. Überdurchschnittliches Beschäftigungswachstum: Konnten Frauen und Männer gleichermaßen partizipieren? (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Niedersachsen-Bremen 01/2015), Nürnberg, 29 S.
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Do geographical mobility requirements for the unemployed affect their exit rate to work?
Hofmann, Barbara (2015): Do geographical mobility requirements for the unemployed affect their exit rate to work? Evidence from a policy change. In: ILR review, Jg. 68, H. 5, S. 1195-1219. DOI:10.1177/0019793915592376
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IAB-Jahresbericht 2014
(2015): IAB-Jahresbericht 2014. Wissen weist Wege. (IAB-Jahresbericht), Nürnberg, 210 S.
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Berufswahl als Karriere-Sackgasse?
Vicari, Basha & Britta Matthes (2015): Berufswahl als Karriere-Sackgasse? Unterschiedliche Aufstiegschancen in Männer- und Frauenberufen. In: Frau geht vor H. 2, S. 9-11.
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Verheißung oder Bedrohung?
Möller, Joachim (2015): Verheißung oder Bedrohung? Die Arbeitsmarktwirkungen einer vierten industriellen Revolution. (IAB-Discussion Paper 18/2015), Nürnberg, 15 S.
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Migration studies
Meier, Lars (2015): Migration studies. In: J. M. Bennett (Hrsg.) (2015): The SAGE Encyclopedia of intercultural competences : vol. 2, S. 615-617.
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Codebook and documentation of the panel study 'Labour Market and Social Security' (PASS)
Berg, Marco, Ralph Cramer, Christian Dickmann, Reiner Gilberg, Birgit Jesske, Martin Kleudgen, Arne Bethmann, Benjamin Fuchs, Mark Trappmann & Martina Huber (2013): Codebook and documentation of the panel study 'Labour Market and Social Security' (PASS). Datenreport wave 6. (FDZ-Datenreport 06/2013 (en)), Nürnberg, 195 S.
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EU-Migranten landen oft im Niedriglohnsektor
Burkert, Carola (2015): EU-Migranten landen oft im Niedriglohnsektor. In: Mediendienst Integration.
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Megatrends: Relevanz und Umsetzbarkeit in den BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen
Helmrich, Robert, Markus Hummel & Caroline Neuber-Pohl (Hrsg.) (2015): Megatrends: Relevanz und Umsetzbarkeit in den BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen. (BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen), Bonn: Bundesinstitut für Berufsbildung, 44 S.
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Urbanisierung
Hummel, Markus & Anja Sonnenburg (2015): Urbanisierung. In: Bundesinstitut für Berufsbildung, Bonn (Hrsg.) (2015): Megatrends: Relevanz und Umsetzbarkeit in den BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen, S. 15-17.
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Selbstvermarktung und neue Beschäftigungsformen
Hummel, Markus (2015): Selbstvermarktung und neue Beschäftigungsformen. In: Bundesinstitut für Berufsbildung, Bonn (Hrsg.) (2015): Megatrends: Relevanz und Umsetzbarkeit in den BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen, S. 37-38.
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Nine years of Hartz IV
Promberger, Markus (2015): Nine years of Hartz IV. A welfare reform under scrutiny. In: Cuadernos de Relaciones Laborales, Jg. 33, H. 1, S. 35-63. DOI:10.5209/rev_CRLA.2015.v33.n1.48806
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Work-Life-Balance, Freizeitgesellschaft, Individualisierung
Hummel, Markus (2015): Work-Life-Balance, Freizeitgesellschaft, Individualisierung. In: Bundesinstitut für Berufsbildung, Bonn (Hrsg.) (2015): Megatrends: Relevanz und Umsetzbarkeit in den BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen, S. 19-21.
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Horizontal and vertical gender segregation in Russia
Kosyakova, Yuliya, Dmitry Kurakin & Hans-Peter Blossfeld (2015): Horizontal and vertical gender segregation in Russia. Changes upon labour market entry before and after the collapse of the soviet regime. In: European Sociological Review, Jg. 31, H. 5, S. 573-590. DOI:10.1093/esr/jcv060
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Normal muss nicht besser sein
Walwei, Ulrich (2015): Normal muss nicht besser sein. Gastbeitrag. In: Frankfurter Rundschau H. 18.06.2015, S. 1-1.
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Not so standard anymore?
Eichhorst, Werner & Verena Tobsch (2015): Not so standard anymore? Employment duality in Germany. In: Journal for labour market research, Jg. 48, H. 2, S. 81-95. DOI:10.1007/s12651-015-0176-7
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Asyl- und Flüchtlingsmigration in die EU und nach Deutschland
Brücker, Herbert, Andreas Hauptmann & Parvati Trübswetter (2015): Asyl- und Flüchtlingsmigration in die EU und nach Deutschland. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte 08/2015), Nürnberg, 27 S.
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Does self-employment really raise job satisfaction?
Hanglberger, Dominik & Joachim Merz (2015): Does self-employment really raise job satisfaction? Adaptation and anticipation effects on self-employment and general job changes. In: Journal for labour market research, Jg. 48, H. 4, S. 287-303. DOI:10.1007/s12651-015-0175-8
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Qualifikation und Arbeitsmarkt: Bessere Chancen mit mehr Bildung
Hausner, Karl Heinz, Doris Söhnlein, Brigitte Weber & Enzo Weber (2015): Qualifikation und Arbeitsmarkt: Bessere Chancen mit mehr Bildung. (IAB-Kurzbericht 11/2015), Nürnberg, 8 S.