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Do doctors improve the health care of their parents? Evidence from admission lotteries
Artmann, Elisabeth, Hessel Oosterbeek & Bas van der Klaauw (2019): Do doctors improve the health care of their parents? Evidence from admission lotteries. (CEPR discussion paper 14061), London, 36 S.
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Exporting and employment volatility for different worker groups
Hauptmann, Andreas (2020): Exporting and employment volatility for different worker groups. In: Applied Economics Letters, Jg. 27, H. 16, S. 1301-1304. DOI:10.1080/13504851.2019.1677845
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Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte mit ausländischer Staatsangehörigkeit in Bayern
Eigenhüller, Lutz & Stefan Böhme (2019): Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte mit ausländischer Staatsangehörigkeit in Bayern. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Bayern 02/2019), Nürnberg, 54 S.
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Strategien gegen die Leaky Pipeline
Wagner, Petra (2019): Strategien gegen die Leaky Pipeline. Wie bleiben Akademikerinnen in der Postdoc-Phase der Wissenschaft erhalten? In: IAB-Forum H. 16.10.2019, o. Sz.
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Qualifikationsspezifische Arbeitslosenquoten
Röttger, Christof, Brigitte Weber & Enzo Weber (2019): Qualifikationsspezifische Arbeitslosenquoten. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren), Nürnberg, 14 S.
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Mögliche Brexit-Folgen für den deutschen Arbeitsmarkt
Bossler, Mario, Johann Fuchs, Alexander Kubis & Lutz Schneider (2019): Mögliche Brexit-Folgen für den deutschen Arbeitsmarkt. In: Wirtschaftsdienst, Jg. 99, H. 10, S. 687-692. DOI:10.1007/s10273-019-2514-9
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Integrating randomized controlled trials into (existing) panel surveys - The "Mentoring of Refugees" study
Legewie, Nicolas, Philipp Jaschke, Magdalena Krieger, Martin Kroh, Lea-Maria Löbel & Diana Schacht (2019): Integrating randomized controlled trials into (existing) panel surveys - The "Mentoring of Refugees" study. (Briefs on Methodological, Ethical and Epistemological Issues 07), 9 S.
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Doubling Up or Moving Out? The Effect of International Labor Migration on Household Size
Gatskova, Kseniia & Vladimir Kozlov (2020): Doubling Up or Moving Out? The Effect of International Labor Migration on Household Size. In: International Migration, Jg. 58, H. 2, S. S. 162-179. DOI:10.1111/imig.12629
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Life after Work: The Impact of Basic Income on Nonemployment Activities
Calnitsky, David, Jonathan P. Latner & Evelyn L. Forget (2019): Life after Work: The Impact of Basic Income on Nonemployment Activities. In: Social Science History, Jg. 43, H. 4, S. 657-677. DOI:10.1017/ssh.2019.35
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Soziale Herkunft, Lebensverlaufsereignisse und die verspätete Aufnahme einer beruflichen Ausbildung formal Geringqualifizierter
Dietrich, Hans, Alexander Patzina & Sara Kretschmer (2019): Soziale Herkunft, Lebensverlaufsereignisse und die verspätete Aufnahme einer beruflichen Ausbildung formal Geringqualifizierter. In: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, Jg. 71, H. 3, S. 357-383. DOI:10.1007/s11577-019-00637-3
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"Exclusion from steady employment is widespread in Denmark, Finland, and Germany"
Winters, Jutta; Regina Konle-Seidl (interviewte Person) (2019): "Exclusion from steady employment is widespread in Denmark, Finland, and Germany". An interview with Regina Konle-Seidl. In: IAB-Forum H. 09.10.2019, o. Sz.
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Betriebliche Ausbildung - die Herausforderungen bleiben
Dummert, Sandra & Ute Leber (2019): Betriebliche Ausbildung - die Herausforderungen bleiben. In: IAB-Forum H. 09.10.2019, o. Sz.
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Langzeitleistungsbeziehende im SGB II: Unerwartete Übergänge in bedarfsdeckende Arbeit
Hirseland, Andreas, Lukas Kerschbaumer, Ivonne Küsters & Mark Trappmann (2019): Langzeitleistungsbeziehende im SGB II: Unerwartete Übergänge in bedarfsdeckende Arbeit. (IAB-Kurzbericht 20/2019), Nürnberg, 12 S.
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The urban wage premium in imperfect labour markets
Hirsch, Boris, Elke Jahn, Alan Manning & Michael Oberfichtner (2019): The urban wage premium in imperfect labour markets. (IAB-Discussion Paper 21/2019), Nürnberg, 35 S.
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Folgen der Digitalisierung für die Beschäftigungsentwicklung aus einer geschlechtsspezifischen Perspektive
Matthes, Britta & Katharina Dengler (2019): Folgen der Digitalisierung für die Beschäftigungsentwicklung aus einer geschlechtsspezifischen Perspektive. In: E. Kutzner, M. Roski, E. Hilf & S. Freye (Hrsg.) (2019): Wandel der Arbeit durch Digitalisierung = Wandel der Geschlechterverhältnisse? Dokumentation der Tagung am 17. Mai 2019 im Erich-Brost-Haus, Dortmund, S. 17-27.
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Civil Society in Ukraine
Gatskov, Maxim & Kseniia Gatskova (2019): Civil Society in Ukraine. In: A. Veira-Ramos, T. Liubyva & E. Golovakha (Hrsg.) (2019): Ukraine in Transformation. From Soviet Republic to European Society, S. 123-144. DOI:10.1007/978-3-030-24978-6_6
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GDP-Employment Decoupling in Germany
Klinger, Sabine & Enzo Weber (2020): GDP-Employment Decoupling in Germany. In: Structural Change and Economic Dynamics, Jg. 52, H. March, S. 82-98. DOI:10.1016/j.strueco.2019.10.003
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Kurzarbeit neu denken
Weber, Enzo (2019): Kurzarbeit neu denken. In: Die Welt H. 04.10.2019, S. 2.
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Beschäftigte ohne und mit Migrationshintergrund im Vergleich: Frauen der zweiten Generation nehmen am häufigsten an beruflichen Weiterbildungen teil
Leber, Ute, Huy Le Quang & Franziska Schreyer (2019): Beschäftigte ohne und mit Migrationshintergrund im Vergleich: Frauen der zweiten Generation nehmen am häufigsten an beruflichen Weiterbildungen teil. (IAB-Kurzbericht 19/2019), Nürnberg, 12 S.
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Fehlende Fachkräfte in Deutschland - Unterschiede in den Betrieben und mögliche Erklärungsfaktoren
Dettmann, Eva, Daniel Fackler, Steffen Müller, Georg Neuschäffer, Viktor Slavtchev, Ute Leber & Barbara Schwengler (2019): Fehlende Fachkräfte in Deutschland - Unterschiede in den Betrieben und mögliche Erklärungsfaktoren. Ergebnisse aus dem IAB-Betriebspanel 2018. (IAB-Forschungsbericht 10/2019), Nürnberg, 146 S.