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Generelle und spezielle gesetzliche Regelungen der Ruhestandsgrenze (IAB-Kurzbericht 12.11.1980)

(1982): Generelle und spezielle gesetzliche Regelungen der Ruhestandsgrenze (IAB-Kurzbericht 12.11.1980). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (1982): Kurzberichte 1980-1981 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.3), S. 1-4.
Schulabgänger und Nachfrage nach Ausbildungsplätzen 1976-1995 (IAB-Kurzbericht 30.4.1981)

(1982): Schulabgänger und Nachfrage nach Ausbildungsplätzen 1976-1995 (IAB-Kurzbericht 30.4.1981). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (1982): Kurzberichte 1980-1981 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.3), S. 43-47.
Fehleinschätzungen und Vorurteile blockieren die Beschäftigungspolitik

Krupp, Hans-Jürgen & Dietmar Edler (1982): Fehleinschätzungen und Vorurteile blockieren die Beschäftigungspolitik. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 3, S. 225-231.
Berufsbildung in Österreich

Knapp, Ilan (1982): Berufsbildung in Österreich. In: D. Mertens & M. Rick (Hrsg.) (1982): Berufsbildungsforschung : BiBB/IAB Kontaktseminar 1981 in Berlin (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 66), S. 355-396.
Verlaufsuntersuchungen bei Arbeitslosen

Brinkmann, Christian & Karen Schober (1982): Verlaufsuntersuchungen bei Arbeitslosen. In: D. Mertens (Hrsg.) (1982): Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : eine Forschungsinventur des IAB (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 70), S. 541-562.
Der Arbeitsmarkt in der Bundesrepublik Deutschland im Jahre 1982

Bach, Hans-Uwe, Christian Brinkmann, Hans Kohler, Martin Koller, Herbert Kridde, Lutz Reyher & Eugen Spitznagel (1982): Der Arbeitsmarkt in der Bundesrepublik Deutschland im Jahre 1982. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 1, S. 1-8.
Das Konzept von Information und Dokumentation im IAB

Peters, Gerd, Rüdiger Cyprian & Erika Härting (1982): Das Konzept von Information und Dokumentation im IAB. In: D. Mertens (Hrsg.) (1982): Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : eine Forschungsinventur des IAB (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 70), S. 688-711.
Die Filterfunktion des Bildungswesens

Möhle, Ernst-Michael (1982): Die Filterfunktion des Bildungswesens. Filtermodelle und ihre empirische Überprüfung. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 71), Nürnberg, 74 S.
Die Bedeutung der Beschäftigungsaussichten im Rahmen des Berufswahlprozesses

Seifert, Karl Heinz (1982): Die Bedeutung der Beschäftigungsaussichten im Rahmen des Berufswahlprozesses. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 67), Nürnberg, 100 S.
Zu den quantitativen Auswirkungen einer Herabsetzung des Rentenalters (IAB-Kurzbericht 17.11.1981)

(1982): Zu den quantitativen Auswirkungen einer Herabsetzung des Rentenalters (IAB-Kurzbericht 17.11.1981). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (1982): Kurzberichte 1980-1981 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.3), S. 104-114.
Abgänge sozialversicherungspflichtig beschäftigter Arbeitnehmer von 1980 bis 1985 und 1990

Bloß, Horst & Edeltraud Hoffmann (1982): Abgänge sozialversicherungspflichtig beschäftigter Arbeitnehmer von 1980 bis 1985 und 1990. Modellrechnung nach Wirtschaftszweigen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 4, S. 450-463.
Arbeitsmarktpolitische Aspekte der Strukturberichterstattung

Lampert, Heinz (1982): Arbeitsmarktpolitische Aspekte der Strukturberichterstattung. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 3, S. 338-344.
Die Bedeutung regionalstruktureller Rahmenbedingungen für die Ausbildungs- und Berufsentscheidung

Saterdag, Hermann (1982): Die Bedeutung regionalstruktureller Rahmenbedingungen für die Ausbildungs- und Berufsentscheidung. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 55), Nürnberg, 75 S.
Zum Forschungspreis 1982 der Bundesanstalt für Arbeit

Schulze, Hermann Joachim (1982): Zum Forschungspreis 1982 der Bundesanstalt für Arbeit. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 4, S. 497-498.
Innovationsforschung

Ulrich, Erhard (1982): Innovationsforschung. In: D. Mertens (Hrsg.) (1982): Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : eine Forschungsinventur des IAB (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 70), S. 623-634.
Materialien zur Situation älterer Erwerbspersonen in der Bundesrepublik Deutschland

Hofbauer, Hans (1982): Materialien zur Situation älterer Erwerbspersonen in der Bundesrepublik Deutschland. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 2, S. 99-110.
Berufsmotivation, Berufszufriedenheit und Berufsansehen in Abhängigkeit vom Berufswandel durch Automation

Neumann-Henneberg, Dietrich (1982): Berufsmotivation, Berufszufriedenheit und Berufsansehen in Abhängigkeit vom Berufswandel durch Automation. Eine empirische Studie am Beispiel des Schriftsetzerberufs. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1982): Forschungspreis 1981 der Bundesanstalt für Arbeit : Kurzfassungen prämierter Arbeiten (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 72), S. 1-53.
Zwei Schwellen - acht Problembereiche

Mertens, Dieter & Klaus Parmentier (1982): Zwei Schwellen - acht Problembereiche. Grundzüge eines Diskussions- und Aktionsrahmens zu den Beziehungen zwischen Bildungs- und Beschäftigungssystem. In: D. Mertens (Hrsg.) (1982): Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : eine Forschungsinventur des IAB (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 70 (1988)), S. 357-396.
Arbeitsteilung: Funktionale Logik oder Interessendurchsetzungsinstrument

Brater, Michael (1982): Arbeitsteilung: Funktionale Logik oder Interessendurchsetzungsinstrument. In: D. Mertens & M. Rick (Hrsg.) (1982): Berufsbildungsforschung : BiBB/IAB Kontaktseminar 1981 in Berlin (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 66), S. 157-178.
Der eigenständige Effekt gesundheitlicher Einschränkungen als Vermittlungshemmnis

Schettkat, Ronald & Klaus Semlinger (1982): Der eigenständige Effekt gesundheitlicher Einschränkungen als Vermittlungshemmnis. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 15, H. 4, S. 434-442.