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Publikationsreihen des IAB

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Externe Publikationen

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Bibliothek und Fachinformation

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Treffer 17.477

  • Tätigkeit im erlernten Beruf, Betriebszugehörigkeitsdauer und Arbeitseinkommen

    Lorenz, Wilhelm & Joachim Wagner (1989): Tätigkeit im erlernten Beruf, Betriebszugehörigkeitsdauer und Arbeitseinkommen. Eine ökonometrische Untersuchung mit Individualdaten für das Bundesland Bremen und ein metallverarbeitendes Unternehmen in Hessen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 22, H. 4, S. 568-575.

  • Zur Arbeitsmarktentwicklung 1989/90

    Bach, Hans-Uwe, Christian Brinkmann, Hans Kohler, Lutz Reyher & Eugen Spitznagel (1989): Zur Arbeitsmarktentwicklung 1989/90. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 22, H. 4, S. 461-482.

  • Arbeitslandschaft bis 2010 nach Umfang und Tätigkeitsprofilen

    Hofer, Peter, Inge Weidig & Heimfrid Wolff (1989): Arbeitslandschaft bis 2010 nach Umfang und Tätigkeitsprofilen. Gutachten. Text- und Anlagenband. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 131), Nürnberg, 257 S.

  • Beschäftigungsdynamik in Branchen und Regionen

    Cramer, Ulrich (1989): Beschäftigungsdynamik in Branchen und Regionen. Die Job-Turnover-Analyse des IAB. In: Materialien aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung H. 6, S. 1-17.

  • Unternehmensplanung und Personalentwicklung

    Staudt, Erich (1989): Unternehmensplanung und Personalentwicklung. Defizite, Widersprüche und Lösungsansätze. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 22, H. 3, S. 374-387.

  • Erfahrungen mit Arbeitszeitverkürzung und Arbeitszeitverlängerung in Polen

    Wisniewski, Zenon (1989): Erfahrungen mit Arbeitszeitverkürzung und Arbeitszeitverlängerung in Polen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 22, H. 4, S. 590-597.

  • Erwerbstätigkeit und Generationenvertrag

    Buttler, Friedrich (1989): Erwerbstätigkeit und Generationenvertrag. Grundgedanken zum Thema. In: F. Buttler & G. Kühlewind (Hrsg.) (1989): Erwerbstätigkeit und Generationenvertrag : Perspektiven bis 2030 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 130), S. 19-26.

  • Strategische Personalführung

    Steinmann, Horst, Georg Schreyögg & Jürgen Thiem (1989): Strategische Personalführung. Inhaltliche Ansatzpunkte und Überlegungen zu einem konzeptionellen Bezugsrahmen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 22, H. 3, S. 397-407.

  • Aktualisierte Befunde zur Vorruhestandsregelung

    (1989): Aktualisierte Befunde zur Vorruhestandsregelung. Teil 1: Globale und wirtschaftszweigspezifische Ergebnisse, Teil 2: Zur Konkurrenz zwischen Vorruhestand und 59er-Regelung (IAB-Kurzbericht 28./29. 7. 1988). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (1989): Kurzbeichte 1988 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.10), S. 104-112.

  • Büroberufe im Wandel

    Troll, Lothar & Gisela Rech (1989): Büroberufe im Wandel. In: Materialien aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung H. 5, S. 1-14.

  • Unternehmerische Personalpolitik in organisationsökonomischer Perspektive

    Sadowski, Dieter & Bernd Frick (1989): Unternehmerische Personalpolitik in organisationsökonomischer Perspektive. Das Beispiel der Schwerbehindertenbeschäftigung. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 22, H. 3, S. 408-418.

  • The production of gender disparities over the life course and their effects in old age

    Allmendinger, Jutta, Hannah Brückner & Erika Brückner (1989): The production of gender disparities over the life course and their effects in old age. (Sonderforschungsbereich Mikroanalytische Grundlagen der Gesellschaftspolitik. Arbeitspapier 302), Frankfurt u.a., 35 S.

  • Qualifikationsforschung und Qualifizierungspolitik

    Böning, Eberhard & Rainer Ruge (1988): Qualifikationsforschung und Qualifizierungspolitik. Grundlagen und Positionen für die 90er Jahre. In: L. Reyher & J. Kühl (Hrsg.) (1988): Resonanzen : Arbeitsmarkt und Beruf - Forschung und Politik (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 111), S. 60-71.

  • Arbeitslosigkeit nach Abschluß der betrieblichen Berufsausbildung 1982-1986

    (1988): Arbeitslosigkeit nach Abschluß der betrieblichen Berufsausbildung 1982-1986. Teil 1 (IAB-Kurzbericht 1.7.1987). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (1988): Kurzberichte 1987 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.9), S. 65-67.

  • Fünftes mittelfristiges Schwerpunktprogramm des IAB 1988-1992

    (1988): Fünftes mittelfristiges Schwerpunktprogramm des IAB 1988-1992. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 21, H. 3, S. 329-360.

  • Nachwuchsdruck in den Freien Berufen oder überflutet die Akademikerschwemme auch die Freien Berufe?

    Passenberger, J., M. Reith & R. Wasilewski (1988): Nachwuchsdruck in den Freien Berufen oder überflutet die Akademikerschwemme auch die Freien Berufe? Eine Trendanalyse der Zahl der Freiberufler bis zum Jahr 2000. In: Bundesverband der Freien Berufe (Hrsg.) (1988): Der Freie Beruf : Jahrbuch 87/88, S. 43-84.

  • Regionalforschung im IAB

    Koller, Martin (1988): Regionalforschung im IAB. Konzepte und Ergebnisse. In: D. Mertens (Hrsg.) (1988): Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : eine Forschungsinventur des IAB (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 70 (1988)), S. 415-463.

  • Notwendigkeit und Ansatzpunkte einer angebotsbezogenen Vollbeschäftigungspolitik

    Lutz, Burkart (1988): Notwendigkeit und Ansatzpunkte einer angebotsbezogenen Vollbeschäftigungspolitik. In: L. Reyher & J. Kühl (Hrsg.) (1988): Resonanzen : Arbeitsmarkt und Beruf - Forschung und Politik (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 111), S. 275-289.

  • Beschäftigungs- und Lohnmechanismus in Polen

    Wisniewski, Zenon (1988): Beschäftigungs- und Lohnmechanismus in Polen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Jg. 21, H. 3, S. 416-427.

  • Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

    Blien, Uwe, Gerhard Kühlewind, Ulrich Möller, Hans-Uwe Bach, Klaus Parmentier, Christian Brinkmann, Gerd Peters, Rüdiger Cyprian, Leo Pusse, Erika Härting, Lutz Reyher, Manfred Kaiser, Hermann Saterdag, Wolfgang Klauder, Karen Schober, Martin Koller, Hermann-Jochen Schulze, Jürgen Kühl, Erhard Ulrich, Annelore Chaberny, Volkmar Gottsleben, Hans Hofbauer, Eugen Spitznagel, Hans Kohler, Heinz Stegmann, Werner Karr, Friedemann Stooß, Manfred Tessaring & Bernhard Teriet (1988): Konzepte der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Eine Forschungsinventur des IAB. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 70), Nürnberg, 939 S.