Publikationen: Prognosen und gesamtwirtschaftliche Analysen (MAKRO)
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Arbeitszeit und Arbeitsvolumen in Deutschland
Wanger, Susanne (2013): Arbeitszeit und Arbeitsvolumen in Deutschland. Methodische Grundlagen und Ergebnisse der Arbeitszeitrechnung. In: Wirtschafts- und Sozialstatistisches Archiv. AStA, Jg. 7, H. 1/2, S. 31-69. DOI:10.1007/s11943-013-0127-0
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Beruf und Qualifikation in der Zukunft
Zika, Gerd (2013): Beruf und Qualifikation in der Zukunft. In: Arbeitsgemeinschaft Weinheimer Initiative (Hrsg.) (2013): Lokale Bildungsverantwortung : kommunale Koordinierung beim Übergang von der Schule in die Arbeitswelt, S. 78-88.
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Solider Arbeitsmarkt trotz wirtschaftlicher Schwäche
Klinger, Sabine (2013): Solider Arbeitsmarkt trotz wirtschaftlicher Schwäche. In: Wirtschaftsdienst, Jg. 93, H. 3, S. 143-147.
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Erschließung von Personalreserven: Erwerbspotenziale von Frauen, Älteren und Migranten unter Berücksichtigung ihrer Qualifikation
Fuchs, Johann & Brigitte Weber (2013): Erschließung von Personalreserven: Erwerbspotenziale von Frauen, Älteren und Migranten unter Berücksichtigung ihrer Qualifikation. In: Mitteilungen der Deutschen Gesellschaft für Demographie, Jg. 11, H. 15, S. 7.
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Qualifikation und Arbeitsmarkt: Bildung ist der beste Schutz vor Arbeitslosigkeit
Weber, Brigitte & Enzo Weber (2013): Qualifikation und Arbeitsmarkt: Bildung ist der beste Schutz vor Arbeitslosigkeit. (IAB-Kurzbericht 04/2013), Nürnberg, 8 S.
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Demografie und Fachkräftemangel
Fuchs, Johann (2013): Demografie und Fachkräftemangel. Die künftigen arbeitsmarktpolitischen Herausforderungen. In: Bundesgesundheitsblatt, Gesundheitsforschung, Gesundheitsschutz, Jg. 56, H. 3, S. 399-405. DOI:10.1007/s00103-012-1616-y
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Current account sustainability in Moldova
Kirchner, Robert, Enzo Weber & Ricardo Giucci (2013): Current account sustainability in Moldova. Empirical results. (German Economic Team Moldova. Technical Note 01/2013), Berlin, 12 S.
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Flexibilität für Betriebe und Beschäftigte: Vielfalt und Dynamik bei den Arbeitszeitkonten
Ellguth, Peter, Hans-Dieter Gerner & Ines Zapf (2013): Flexibilität für Betriebe und Beschäftigte: Vielfalt und Dynamik bei den Arbeitszeitkonten. (IAB-Kurzbericht 03/2013), Nürnberg, 6 S.
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A new look at the discouragement and the added worker hypotheses
Fuchs, Johann & Enzo Weber (2013): A new look at the discouragement and the added worker hypotheses. Applying a trend-cycle decomposition to unemployment. (IAB-Discussion Paper 01/2013), Nürnberg, 10 S.
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Related variety, unrelated variety and regional functions: a spatial panel approach?
Brachert, Matthias, Alexander Kubis & Mirko Titze (2013): Related variety, unrelated variety and regional functions: a spatial panel approach? (Papers in evolutionary economic geography 2013/01), Utrecht, 25 S.
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Risk and policy shocks on the US term structure
Weber, Enzo & Jürgen Wolters (2013): Risk and policy shocks on the US term structure. In: Scottish Journal of Political Economy, Jg. 60, H. 1, S. 101-119. DOI:10.1111/sjpe.12004
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Kurzexpertise zum Thema "Arbeitsmarkt"
Zika, Gerd & Johann Fuchs (2013): Kurzexpertise zum Thema "Arbeitsmarkt". (Kinder- und Jugendhilfe in neuer Verantwortung. Materialien zum 14. Kinder- und Jugendbericht), München, 34 S.
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Zeitarbeit: Zusätzliche Jobs, aber auch Verdrängung
Jahn, Elke & Enzo Weber (2013): Zeitarbeit: Zusätzliche Jobs, aber auch Verdrängung. (IAB-Kurzbericht 02/2013), Nürnberg, 6 S.
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Fractionally integrated VAR models with a fractional lag operator and deterministic trends: Finite sample identification and two-step estimation
Tschernig, Rolf, Enzo Weber & Roland Weigand (2013): Fractionally integrated VAR models with a fractional lag operator and deterministic trends: Finite sample identification and two-step estimation. (Regensburger Diskussionsbeiträge zur Wirtschaftswissenschaft 471), Regensburg, 27 S.
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Kann ein Anstieg der Arbeitszeit den Rückgang des Arbeitskräfteangebots kompensieren?
Wanger, Susanne, Brigitte Weber & Johann Fuchs (2013): Kann ein Anstieg der Arbeitszeit den Rückgang des Arbeitskräfteangebots kompensieren? In: M. Göke & T. Heupel (Hrsg.) (2013): Wirtschaftliche Implikationen des demografischen Wandels : Herausforderungen und Lösungsansätze, S. 335-348. DOI:10.1007/978-3-658-00307-4_22
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Warum wir mehr und bessere Kitas brauchen
Kettner, Anja (2012): Warum wir mehr und bessere Kitas brauchen. Zum Zusammenhang von frühkindlicher Betreuung und Fachkräftepotenzialen. (IAB-Bibliothek 338), Bielefeld: Bertelsmann, 117 S. DOI:10.3278/300786w
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Fachkräftemangel - Fakt oder Fiktion?
Kettner, Anja (2012): Fachkräftemangel - Fakt oder Fiktion? Empirische Analysen zum betrieblichen Fachkräftebedarf in Deutschland. (IAB-Bibliothek 337), Bielefeld: Bertelsmann, 171 S. DOI:10.3278/300785w
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Employment forecasting in Germany
Helmrich, Robert & Tobias Maier; Gerd Zika (Mitarb.) (2012): Employment forecasting in Germany. An occupational flexibility matrix approach. In: L. Arendt & M. Ulrichs (Hrsg.) (2012): Best practices in forecasting labour demand in Europe : report 2, S. 104-127.
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Alternative Szenarien der Entwicklung von Qualifikation und Arbeit bis 2030
Maier, Tobias, Robert Helmrich, Gerd Zika, Markus Hummel, Marc Ingo Wolter, Thomas Drosdowski, Michael Kalinowski & Carsten Hänisch (2012): Alternative Szenarien der Entwicklung von Qualifikation und Arbeit bis 2030. Endbericht zum Vorhaben. (Bundesinstitut für Berufsbildung. Wissenschaftliche Diskussionspapiere 137), Bonn, 35 S.
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Decomposing Beveridge curve dynamics by correlated unobserved components
Klinger, Sabine & Enzo Weber (2012): Decomposing Beveridge curve dynamics by correlated unobserved components. (IAB-Discussion Paper 28/2012), Nürnberg, 33 S.