Petra Wagner

finished Projects

• "InclusionGuides: The innovative way to more diversity in the world of work"
• Infoplattform "Gender Pay Gap"
• Beschäftigungseffekte von Unternehmensgründungen
• Infoplattform "Existenzgründungen aus Arbeitslosigkeit"
• Infoplattform "Beschäftigungsdynamik in KMU"
• Infoplattform "Altersarmut"
• Infoplattform "Altersteilzeit"
• Infoplattform "Berufsrückkehrerinnen"
• Infoplattform "Optionsmodell - ARGE - getrennte Trägerschaft? SGB II-Modelle in der Diskussion"
• Relaunch des SB DOK-Webauftritts im IAB-Intranet
• Neugestaltung Prospekte und Flyer
• Infoplattform "Geschlecht und Arbeitsmarkt"
• Infoplattform "Fachkräftebedarf"
• Infoplattform "Ältere im Betrieb"
• Infoplattform "Gewinn- und Kapitalbeteiligung von Beschäftigten"
• Konzeptionelle Weiterentwicklung der Info-Plattformen
• Neuausrichtung der Kooperationsstrukturen der IAB-Doku im Bereich arbeitsmarktforschungsrelevanter Fachinformation
• Verbesserung des Online-Zugriffs auf Zeitschriften

• „Wir sollten die Digitalisierung als Gelegenheitsfenster für eine geschlechtergerechte Gesellschaft nutzen!“

  Wagner, P., Yollu-Tok, A. (interviewte Person) (2022): „Wir sollten die Digitalisierung als Gelegenheitsfenster für eine geschlechtergerechte Gesellschaft nutzen!“. (Interview mit Aysel Yollu-Tok). In: IAB-Forum No. 09.06.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220609.01

• Strategien gegen die Leaky Pipeline

  Wagner, P. (2019): Strategien gegen die Leaky Pipeline. Wie bleiben Akademikerinnen in der Postdoc-Phase der Wissenschaft erhalten? In: IAB-Forum No. 16.10.2019, o. Sz.

• Personalentwicklung in der Wissenschaft geschlechtergerecht gestalten!

  Wagner, P. (2018): Personalentwicklung in der Wissenschaft geschlechtergerecht gestalten! In: IAB-Forum No. 14.08.2018, o. Sz.

• Jüngere Entwicklungen in der Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik

  Deeke, A., Dietrich, H., Eichhorst, W., Emmerich, K., Feil, M., Jaenichen, U., Jahn, E., Koch, S., Koller, L., Konle-Seidl, R., Kress, U., Popp, S., Rauch, A., Wagner, P., Walwei, U. & Windhövel, K. (2005): Jüngere Entwicklungen in der Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik. Eine kommentierte Chronik. In: J. Allmendinger, W. Eichhorst & U. Walwei (Hrsg.) (2005): IAB Handbuch Arbeitsmarkt : Analysen, Daten, Fakten (IAB-Bibliothek, 01), p. 67-103.

• IAB Handbuch Arbeitsmarkt

  Wagner, P., Koller, L., Koch, S., Walwei, U., Klinger, S., Wiedemann, E., Allmendinger, J., Zika, G., Stephan, G., Spitznagel, E., Bach, H., Bellmann, L., Rhein, T., Blien, U., Rauch, A., Deeke, A., Popp, S., Kettner, A., Krug, G., Kaufmann, K., Konle-Seidl, R., Jahn, E., Wanger, S., Jaenichen, U., Sproß, C., Hummel, M., Rothe, T., Gartner, H., Promberger, M., Gaggermeier, C., Kress, U., Fuchs, J., Windhövel, K., Feil, M., Reinberg, A., Emmerich, K., Eichhorst, W., Ludsteck, J., Ebner, C., Schnur, P. & Dietrich, H., Allmendinger, J., Eichhorst, W. & Walwei, U. (eds.) Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (2005): IAB Handbuch Arbeitsmarkt. Analysen, Daten, Fakten. (IAB-Bibliothek 01), Frankfurt am Main u.a.: Campus-Verl., 295 p.

• Strategien zur Erhöhung der Beschäftigungsquote älterer Arbeitnehmer auf 50%

  Wagner, P., Hörder, A. & Gericke, M. (2004): Strategien zur Erhöhung der Beschäftigungsquote älterer Arbeitnehmer auf 50%. In: Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit (Hrsg.) (2004): Tagungsdokumentation 1. ESF-Kongress, Berlin, 10. und 11. November 2003, p. 53-57.

• Informationsdienstleistungen der IAB-Dokumentation

  Paulsen, J., Peters, G., Stoll, R. & Wagner, P. (2002): Informationsdienstleistungen der IAB-Dokumentation. In: G. Kleinhenz (Hrsg.) (2002): IAB-Kompendium Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 250), p. 581-591.

• Personalwirtschaft und Organisationskonzepte moderner Betriebe

  Bellmann, L., Minssen, H. & Wagner, P. (eds.) (2001): Personalwirtschaft und Organisationskonzepte moderner Betriebe. IAB-Kontaktseminar vom 11. bis 15.12.2000 am Institut für Arbeitswissenschaft der Ruhr-Universität Bochum. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 252), Nürnberg, 286 p.

• Ältere Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen

  Wagner, P. (2000): Ältere Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (2000): Informationsmappe Ältere Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen : Dokumentation 1990-2000, p. 1-8.

• Zukunftsreport demografischer Wandel

  Wagner, P. (2000): Zukunftsreport demografischer Wandel. Mit Älteren gegen Fachkräftemangel und Innovationsschwäche. In: IAB-Materialien No. 4, p. 4-5.

• Klein und fein

  Wagner, P. & Wießner, F. (1999): Klein und fein. Arbeitslose Frauen gründen Unternehmen. In: Informationen für die Beratungs- und Vermittlungsdienste der Bundesanstalt für Arbeit No. 40, p. 3307-3321.

• Informationsmappe Frauenerwerbstätigkeit in den neuen Bundesländern

  Wagner, P. (1992): Informationsmappe Frauenerwerbstätigkeit in den neuen Bundesländern. (Dokumentationsdienst des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung), Nürnberg, Getr. p..

• Personal und Arbeit

  Wagner, P. (1994): Personal und Arbeit. Rahmenbedingungen, Probleme und Lösungen der Personalwirtschaft. (Literaturdokumentation zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Sonderheft 05), Nürnberg, o.p.., Register.

• Bedingungen der Frauenerwerbsarbeit im deutsch-deutschen Einigungsprozeß

  Engelbrech, G., Schenk, S. & Wagner, P. (eds.) (1992): Bedingungen der Frauenerwerbsarbeit im deutsch-deutschen Einigungsprozeß. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 167), Nürnberg, 112 p.

• Die Organisation weiblicher Erwerbsarbeit im Umbruch

  Wagner, P. (1992): Die Organisation weiblicher Erwerbsarbeit im Umbruch. Überlegungen zur Entwicklung geringfügiger Beschäftigung in den neuen Bundesländern. In: G. Engelbrech, S. Schenk & P. Wagner (Hrsg.) (1992): Bedingungen der Frauenerwerbsarbeit im deutsch-deutschen Einigungsprozeß (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 167), p. 74-85.