Katja Hartosch

ongoing Projects

• Job centers and refugees
• Hiring practices with regard to applicants with labour market barriers
• Berufsberatung im Erwerbsleben (BBiE): Qualitative Stakeholder-Analyse

finished Projects

• Job Centres and Mental Health of Refugees
• Konferenz Wissenschaft trifft Praxis zum Thema Berufe in der digitalisierten Arbeitswelt
• Vorstudie Beschäftigungsfähigkeit von Geflüchteten
• Conception, establishment and testing of an enterprise and employer internet presence on XING

• Wie Jobcenter die psychische Gesundheit von Geflüchteten wahrnehmen und mit Beeinträchtigungen umgehen

  Hartosch, K., Kupka, P., Osiander, C., Rauch, A. & Schreyer, F. (2025): Wie Jobcenter die psychische Gesundheit von Geflüchteten wahrnehmen und mit Beeinträchtigungen umgehen. In: IAB-Forum No. 13.10.2025. DOI:10.48720/IAB.FOO.20251013.01

• Mental health of refugees under Social Code II: Perspectives and practices of job centers

  Osiander, C., Hartosch, K., Kupka, P., Rauch, A. & Schreyer, F. (2025): Psychische Gesundheit von Geflüchteten im SGB II: Sicht- und Handlungsweisen von Jobcentern. In: Zeitschrift für Sozialreform, p. 1-22. DOI:10.1515/zsr-2025-0001

• Die Berufsberatung im Erwerbsleben kann Frauen bei der Rückkehr in den Beruf unterstützen

  Hartosch, K., Heuer, L., Heusler, A., Lang, J. & Ulrich, A. (2025): Die Berufsberatung im Erwerbsleben kann Frauen bei der Rückkehr in den Beruf unterstützen. In: IAB-Forum No. 07.07.2025. DOI:10.48720/IAB.FOO.20250707.01

• Betreuung von Geflüchteten: Wie Beschäftigte in Jobcentern sich weiterbilden (Serie „Befunde aus der IAB-Grundsicherungsforschung 2021 bis 2024“)

  Osiander, C., Hartosch, K., Kupka, P., Rauch, A. & Schreyer, F. (2025): Betreuung von Geflüchteten: Wie Beschäftigte in Jobcentern sich weiterbilden (Serie „Befunde aus der IAB-Grundsicherungsforschung 2021 bis 2024“). In: IAB-Forum No. 02.07.2025. DOI:10.48720/IAB.FOO.20250702.01

• Ukrainian refugees in Germany: Job centres expect good employment opportunities

  Schreyer, F., Böhringer, D., Brussig, M., Hartosch, K., Kellmer, A., Kupka, P., Osiander, C., Rauch, A. & Schlee, T. (2024): Geflüchtete aus der Ukraine: Jobcenter schreiben ihnen gute Arbeitsmarktchancen zu. (IAB-Kurzbericht 12/2024), Nürnberg, 8 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2412

• Kommunikation mit Geflüchteten: Wie Jobcenter mit sprachlicher Diversität umgehen

  Hartosch, K., Kupka, P., Osiander, C., Rauch, A. & Schreyer, F. (2024): Kommunikation mit Geflüchteten: Wie Jobcenter mit sprachlicher Diversität umgehen. In: IAB-Forum No. 13.03.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20240313.01

• Kompetenzfeststellungsverfahren in der Arbeitsvermittlung: Eine qualitative Evaluation des Kompetenztests 'MYSKILLS'

  Promberger, M., Boost, M., Hartosch, K. & Kawalec, S. (2023): Kompetenzfeststellungsverfahren in der Arbeitsvermittlung: Eine qualitative Evaluation des Kompetenztests 'MYSKILLS'. (IAB-Forschungsbericht 17/2023), Nürnberg, 42 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2317

• Auswirkungen flexibler Arbeitszeiten auf die Gesundheit von Beschäftigten

  Krug, G., Kemna, K. & Hartosch, K. (2019): Auswirkungen flexibler Arbeitszeiten auf die Gesundheit von Beschäftigten. (IAB-Discussion Paper 01/2019), Nürnberg, 25 p.

• Representations of work : transdisciplinary analyses and artistic productions

  Brogi, S., Freier, C., Freier-Otten, U. & Hartosch, K. (eds.) (2013): Repräsentationen von Arbeit. Transdisziplinäre Analysen und künstlerische Produktionen. (Gesellschaft der Unterschiede 11), Bielefeld: Transcript, 534 p.

• Documentary ways of working - documentary work

  Brogi, S. & Hartosch, K. (2013): Dokumentarische(s) Arbeiten - Arbeit dokumentarisch. In: S. Brogi, C. Freier, U. Freier-Otten & K. Hartosch (Hrsg.) (2013): Repräsentationen von Arbeit : transdisziplinäre Analysen und künstlerische Produktionen (Gesellschaft der Unterschiede, 11), p. 449-475.