Publications on the topic: Work quality and training in the era of digitalisation - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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Artificial intelligence technologies, skills demand and employment: evidence from linked job ads data

Peede, L. & Stops, M. (2024): Artificial intelligence technologies, skills demand and employment: evidence from linked job ads data. (IAB-Discussion Paper 15/2024), Nürnberg, 62 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2415
Weniger Arbeitskraft, weniger Wachstum

Maier, T., Kalinowski, M., Schur, A., Zika, G., Schneemann, C., Mönnig, A. & Wolter, M. (2024): Weniger Arbeitskraft, weniger Wachstum. Ergebnisse der achten Welle der BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsprojektionen bis zum Jahr 2040. (BIBB-Report 2024,01), Leverkusen: Verlag Barbara Budrich, 20 p.
Robots, occupations, and worker age: A production-unit analysis of employment

Deng, L., Müller, S., Plümpe, V. & Stegmaier, J. (2024): Robots, occupations, and worker age: A production-unit analysis of employment. In: European Economic Review, Vol. 170. DOI:10.1016/j.euroecorev.2024.104881
Zentrale Arbeitsmarkttrends auf Basis von Analysen des IAB

Fitzenberger, B. & Zika, G. (2024): Zentrale Arbeitsmarkttrends auf Basis von Analysen des IAB. In: H. Jung, C. Müller & C. Heuser (Hrsg.) (2024): Brave New Work?, p. 71-108.
Künstliche Intelligenz in der Arbeitswelt: Wie KI-unterstütztes Training die Gespräche im Kundenservice verändert

Dijksman, S., Eijkenboom, D., Fouarge, D., Fregin, M., Graus, E., Janssen, S., Levels, M., Montizaan, R., Özgül, P., Rounding, N., Steens, S. & Stops, M. (2024): Künstliche Intelligenz in der Arbeitswelt: Wie KI-unterstütztes Training die Gespräche im Kundenservice verändert. In: IAB-Forum No. 08.10.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20241008.01
Gender Stereotyping in the Labor Market: A Descriptive Analysis of Almost One Million Job Ads across 710 Occupations and Occupational Positions

Damelang, A., Rückel, A. & Stops, M. (2024): Gender Stereotyping in the Labor Market: A Descriptive Analysis of Almost One Million Job Ads across 710 Occupations and Occupational Positions. (IAB-Discussion Paper 13/2024), Nürnberg, 23 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2413
Künstliche Intelligenz ändert einiges

Dieckvoẞ-Ploch, M., Otto, A. (interviewte Person) (2024): Künstliche Intelligenz ändert einiges. „Arbeitsmarkt der Zukunft“: Interview mit der Wirtschaftsgeographin Dr. Anne Otto über den Arbeitsmarkt in der Westpfalz, Automatisierung, künstliche Intelligenz und vieles mehr. In: Die Rheinpfalz No. 27.09.2024.
Firm-Level Technology Adoption in Times of Crisis

Arntz, M., Böhm, M., Graetz, G., Gregory, T., Lehmer, F. & Lipowski, C. (2024): Firm-Level Technology Adoption in Times of Crisis. (ZEW discussion paper 24-057), Mannheim, 66 p.
Disentangling the Greening of the Labour Market: The Role of Changing Occupations and Worker Flows

Bachmann, R., Janser, M., Lehmer, F. & Vonnahme, C. (2024): Disentangling the Greening of the Labour Market: The Role of Changing Occupations and Worker Flows. (Ruhr economic papers 1099), Essen, 53 p. DOI:10.4419/96973277
Infrastructure required, skill needed: Digital entrepreneurship in rural and urban areas

Bergholz, C., Füner, L., Lubczyk, M., Sternberg, R. & Bersch, J. (2024): Infrastructure required, skill needed: Digital entrepreneurship in rural and urban areas. In: Journal of Business Venturing Insights, Vol. 22. DOI:10.1016/j.jbvi.2024.e00488
Exploring unemployment insurance for the self-employed and platform workers: How to navigate difficult waters? A comparative, conceptual and European perspective

Becker, E., Schoukens, P. & Weber, E. (2024): Exploring unemployment insurance for the self-employed and platform workers: How to navigate difficult waters? A comparative, conceptual and European perspective. In: European Journal of Social Security, Vol. 26, No. 2, p. 97-108. DOI:10.1177/13882627241267993
Digitalisierung der Arbeitswelt: Mögliche Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt in Hessen – Aktualisierung 2022

Burkert, C., Röhrig, A. & Jahn, D. (2024): Digitalisierung der Arbeitswelt: Mögliche Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt in Hessen – Aktualisierung 2022. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Hessen 02/2024), Nürnberg, 26 p. DOI:10.48720/IAB.REH.2402
Demografie, Digitalisierung, Dekarbonisierung

Zenk, J. (2024): Demografie, Digitalisierung, Dekarbonisierung. Die zukünftigen Arbeitsmarktentwicklungen inmitten der Transformation. In: Zur Debatte, Vol. 54, No. 2, p. 18-21.
Gig-work in the German delivery-services sector: Employment has increased significantly in recent years

Friedrich, M., Jost, R., Lang, J. & Müller, C. (2024): Gig-work in the German delivery-services sector: Employment has increased significantly in recent years. In: IAB-Forum No. 08.07.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.202407.01
Skill Supply, Technology Diffusion and the Labor Market

Stepanok, I. & Tesfaselassie, M. (2024): Skill Supply, Technology Diffusion and the Labor Market. In: German Economic Review, Vol. 25, No. 2, p. 101-125. DOI:10.1515/ger-2023-0098
Homeoffice aus betrieblicher Perspektive: gekommen um zu bleiben

Grunau, P. & Wolter, S. (2024): Homeoffice aus betrieblicher Perspektive: gekommen um zu bleiben. (Forschungsbericht / Bundesministerium für Arbeit und Soziales 636), Berlin, 34 p.
Nach Dienstschluss erreichbar und digital sichtbar: Wie Männer und Frauen im Homeoffice arbeiten

Dummert, S., Abendroth-Sohl, A., Hipp, L. & Lott, Y. (2024): Nach Dienstschluss erreichbar und digital sichtbar: Wie Männer und Frauen im Homeoffice arbeiten. In: IAB-Forum No. 28.05.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20240528.01
Arbeitsmarkt in Europa: Kirchliche Träger geraten stärker unter Druck

Kubis, A. (2024): Arbeitsmarkt in Europa: Kirchliche Träger geraten stärker unter Druck. In: Kirche + Leben No. 27.05.2024.
Strukturwandel in Hamburg

Kotte, V. & Stöckmann, A. (2024): Strukturwandel in Hamburg. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 03/2024), Nürnberg, 27 p. DOI:10.48720/IAB.REN.2403
Strukturwandel in Schleswig-Holstein

Kotte, V. & Stöckmann, A. (2024): Strukturwandel in Schleswig-Holstein. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Nord 01/2024), Nürnberg, 27 p. DOI:10.48720/IAB.REN.2401