Publications: Forecasts and Macroeconomic Analyses (MAKRO)
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Can an increase in working time compensate for a decrease in the supply of labour?
Wanger, S., Weber, B. & Fuchs, J. (2013): Kann ein Anstieg der Arbeitszeit den Rückgang des Arbeitskräfteangebots kompensieren? In: M. Göke & T. Heupel (Hrsg.) (2013): Wirtschaftliche Implikationen des demografischen Wandels : Herausforderungen und Lösungsansätze, p. 335-348. DOI:10.1007/978-3-658-00307-4_22
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Why we need more and better daycare centres : on the relation between early childhood care and skilled labour potential
Kettner, A. (2012): Warum wir mehr und bessere Kitas brauchen. Zum Zusammenhang von frühkindlicher Betreuung und Fachkräftepotenzialen. (IAB-Bibliothek 338), Bielefeld: Bertelsmann, 117 p. DOI:10.3278/300786w
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Fachkräftemangel - Fakt oder Fiktion?
Kettner, A. (2012): Fachkräftemangel - Fakt oder Fiktion? Empirische Analysen zum betrieblichen Fachkräftebedarf in Deutschland. (IAB-Bibliothek 337), Bielefeld: Bertelsmann, 171 p. DOI:10.3278/300785w
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Employment forecasting in Germany
Helmrich, R. & Maier, T.; Zika, G. (Mitarb.) (2012): Employment forecasting in Germany. An occupational flexibility matrix approach. In: L. Arendt & M. Ulrichs (Hrsg.) (2012): Best practices in forecasting labour demand in Europe : report 2, p. 104-127.
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Alternative Szenarien der Entwicklung von Qualifikation und Arbeit bis 2030
Maier, T., Helmrich, R., Zika, G., Hummel, M., Wolter, M., Drosdowski, T., Kalinowski, M. & Hänisch, C. (2012): Alternative Szenarien der Entwicklung von Qualifikation und Arbeit bis 2030. Endbericht zum Vorhaben. (Bundesinstitut für Berufsbildung. Wissenschaftliche Diskussionspapiere 137), Bonn, 35 p.
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Decomposing Beveridge curve dynamics by correlated unobserved components
Klinger, S. & Weber, E. (2012): Decomposing Beveridge curve dynamics by correlated unobserved components. (IAB-Discussion Paper 28/2012), Nürnberg, 33 p.
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Trend-cycle interactions and the subprime crisis
Soloschenko, M. & Weber, E. (2012): Trend-cycle interactions and the subprime crisis. Analysis of US and Canadian output. (Regensburger Diskussionsbeiträge zur Wirtschaftswissenschaft 470), Regensburg, 21 p.
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The drop in labour supply and a quantification of domestic personnel reserves
Fuchs, J. & Weber, B. (2012): Rückgang des Arbeitskräfteangebots und Quantifizierung heimischer Personalreserven. In: Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung (Hrsg.) (2012): Fachkräftemangel : ein neues, demografisch bedingtes Phänomen? (BBSR-Online-Publikation, 2012/02), p. 25-32.
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Employment forecasting in Germany - demand for labour
Zika, G.; Helmrich, R. & Maier, T. (Mitarb.) (2012): Employment forecasting in Germany - Demand for labour. In: L. Arendt & M. Ulrichs (Hrsg.) (2012): Best practices in forecasting labour demand in Europe : report 2, p. 85-103.
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Fachkräftemangel in Ost- und Westdeutschland?
Dietz, M., Kubis, A. & Müller, A. (2012): Fachkräftemangel in Ost- und Westdeutschland? Eine betriebliche Perspektive. In: WSI-Mitteilungen, Vol. 65, No. 8, p. 618-620. DOI:10.5771/0342-300X-2012-8-618
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Codependent VAR models and the pseudo-structural form
Trenkler, C. & Weber, E. (2013): Codependent VAR models and the pseudo-structural form. In: Advances in statistical analysis, Vol. 97, No. 3, p. 287-295. DOI:10.1007/s10182-012-0204-7
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Simultaneous stochastic volatility transmission across American equity markets
Weber, E. (2013): Simultaneous stochastic volatility transmission across American equity markets. In: The Quarterly Review of Economics and Finance, Vol. 53, No. 1, p. 53-60. DOI:10.1016/j.qref.2012.11.001
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Still a lot of potential in working hours
Zika, G., Helmrich, R., Kalinowski, M., Wolter, M., Hummel, M., Maier, T., Hänisch, C. & Drosdowski, T. (2012): Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen bis 2030: In der Arbeitszeit steckt noch eine Menge Potenzial. (IAB-Kurzbericht 18/2012), Nürnberg, 12 p.
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Development of vacant jobs: the interaction of the economic situation and structures
Kettner, A. & Klinger, S. (2012): Entwicklung der offenen Stellen: Überlagerung von Konjunktur und Struktur. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 92, No. 10, p. 712-714.
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Fachkräftebedarf: Analyse und Handlungsstrategien
Brücker, H., Christoph, B., Dietz, M., Fuchs, J., Fuchs, S., Haas, A., Hummel, M., Jahn, D., Kleinert, C., Kruppe, T., Kubis, A., Leber, U., Müller, A., Osiander, C., Schmerer, H., Söhnlein, D., Spitznagel, E., Stabler, J., Stegmaier, J., Walwei, U., Wanger, S., Wapler, R., Weber, B., Weber, E. & Zika, G. (2012): Fachkräftebedarf: Analyse und Handlungsstrategien. In: H. Brücker, S. Klinger, J. Möller & U. Walwei (Hrsg.) (2012): Handbuch Arbeitsmarkt 2013 : Analysen, Daten, Fakten (IAB-Bibliothek, 334), p. 205-290. DOI:10.3278/300776W205
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Labour market handbook 2013 : Analyses, data, facts
Brücker, H., Klinger, S., Möller, J. & Walwei, U. (eds.) (2012): Handbuch Arbeitsmarkt 2013. Analysen, Daten, Fakten. (IAB-Bibliothek 334), Bielefeld: Bertelsmann, 307 p., CD-ROM. DOI:10.3278/300776w
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Zentrale Indikatoren des deutschen Arbeitsmarktes
Kaufmann, K., Hummel, M. & Rudolph, H. (2012): Zentrale Indikatoren des deutschen Arbeitsmarktes. In: H. Brücker, S. Klinger, J. Möller & U. Walwei (Hrsg.) (2012): Handbuch Arbeitsmarkt 2013 : Analysen, Daten, Fakten (IAB-Bibliothek, 334), p. Anhang 4-60. DOI:10.3278/300776W003
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Handbuch Arbeitsmarkt 2013
Brücker, H., Klinger, S., Möller, J. & Walwei, U. (2012): Handbuch Arbeitsmarkt 2013. Analysen, Daten, Fakten. Vorwort. In: H. Brücker, S. Klinger, J. Möller & U. Walwei (Hrsg.) (2012): Handbuch Arbeitsmarkt 2013 : Analysen, Daten, Fakten (IAB-Bibliothek, 334), p. 5-7. DOI:10.3278/300776w
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Entwicklung und Perspektiven des deutschen Arbeitsmarktes
Bellmann, L., Blien, U., Crimmann, A., Dieterich, I., Dietz, M., Ellguth, P., Feil, M., Fuchs, J., Fuchs, M., Fuchs, S., Gerner, H., Hecht, V., Hummel, M., Klinger, S., Kohaut, S., Konle-Seidl, R., Kruppe, T., Ludewig, O., Rhein, T., Rothe, T., Scholz, T., Schwengler, B., Spitznagel, E., Stops, M. & Walwei, U., Wanger, S., Zika, G., Weyh, A. & Zapf, I. (Mitverf.) (2012): Entwicklung und Perspektiven des deutschen Arbeitsmarktes. In: H. Brücker, S. Klinger, J. Möller & U. Walwei (Hrsg.) (2012): Handbuch Arbeitsmarkt 2013 : Analysen, Daten, Fakten (IAB-Bibliothek, 334), p. 13-92. DOI:10.3278/300776w013
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Ensuring there is sufficient qualified labour : a stocktaking
Kettner, A. (2012): Fachkräftesicherung: Bestandsaufnahme. In: Brandaktuell No. Spezial 2012, p. 6-7.