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Publication

Arbeitswissenschaftliche Gestaltungskonzepte und Befunde in der DDR

Abstract

Vor dem Hintergrund arbeitswissenschaftlicher Forschungen und Erkenntnisse der DDR skizziert der Autor Arbeitsstrukturen, die persönlichkeitsförderlich sind, die Erwartungen der Werktätigen (Arbeitnehmer) erfüllen, zu deren Arbeitszeitzufriedenheit beitragen sowie Ermüdung, Monotonie, psychische Sättigung und Streß vermeiden. (IAB)

Cite article

Plath, H. (1992): Arbeitswissenschaftliche Gestaltungskonzepte und Befunde in der DDR. Ein Beitrag zur Diskussion. In: E. Senghaas-Knobloch & H. Lange (Hrsg.) (1992): DDR-Gesellschaft von innen : Arbeit und Technik im Transformationsprozess (Forum Humane Technikgestaltung, 05), p. 29-31.