The free movement of labour: New opportunities are not used to their fullest
Abstract
"The free movement of labour is a fundamental right for citizens of European Union member states. Since the 1st of May, this right also applies for citizens from eight middle and eastern European countries which joined the European Union in 2004. Within this short report, we analyse the effects of the opening-up of labour markets on immigration and employment. Furthermore, we discuss the implications on the recruitment strategies of firms in Germany. The IAB Job Vacancy Survey shows that firms know the new legal framework but don't consider the new possibilities to be important for the filling of open positions by now." (Author's abstract, IAB-Doku) ((en))
Cite article
Baas, T., Brücker, H., Dietz, M., Kubis, A. & Müller, A. (2011): Arbeitnehmerfreizügigkeit: Neue Potenziale werden bisher kaum genutzt. (IAB-Kurzbericht 24/2011), Nürnberg, 8 p.
Download
Graphics
- Beschäftigung von EU-8-Bürgern in ausgewählten Wirtschaftssektoren
- Personalsuchende Betriebe, die keine Kenntnis über die Arbeitnehmerfreizügigkeit ab 1. Mai 2011 hatten
- Relevanz des Wegfalls der Arbeitnehmerfreizügigkeitsgrenzen zum 1. Mai 2011 für die EU-8-Staaten bei Betrieben mit sofort zu besetzenden Stellen und Kenntnis der Neuregelung