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Participation and (A)synchronicity
Bella, N., Gamradt, J., Staples, R., Widuckel, W., Wilga, M. & Whittall, M. (2025): Participation and (A)synchronicity. A Challenge for Co-Determination. Wiesbaden: Springer VS, 226 p. DOI:10.1007/978-3-658-48442-2
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Herausforderungen der modernen Arbeitswelt für die Gestaltung sozialer Sicherung
Eichhorst, W., Brussig, M., Dietz, M. & Werding, M. (2023): Herausforderungen der modernen Arbeitswelt für die Gestaltung sozialer Sicherung. Forschungsbedarfe und -prioritäten im Forschungsfeld 2 des DIFIS. (Studie / Deutsches Institut für interdisziplinäre Sozialpolitikforschung 2023,06), Duisburg ; Bremen, 23 p.
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Observing many researchers using the same data and hypothesis reveals a hidden universe of uncertainty
Breznau, N., Rinke, E., Wuttke, A., Storz, N., Wolf, C., Ignácz, Z., Winter, F., Hunger, S., Tibajev, A., Hochman, O., Werner, H., Malancu, N., Sonntag, N., Langenkamp, A., Wagemans, F., Hirsch, M., Voicu, B., Maldonado, L., Vogtenhuber, S., Lutscher, P., Hootegem, A., Lersch, P., Noll, J., Kurti Sinatra, D., Linden, M., Kuk, J., Assche, J., Kolb, J., Wiernik, B., Löbel, L., Merhout, F., Burger, K., Otte, G., Damian, E., Nygård, O., Connelly, R., Nüst, D., Eger, M., Neunhoeffer, M., Ellerbrock, S., Moya, C., Burgdorf, K., Schulte-Cloos, J., Bostic, A., Micheli, L., Bohman, A., Prosser, C., Gnambs, T., Merk, S., Heisig, J., Mijs, J., Gummer, T., Mellon, J., Groß, M., Meierrieks, D., Godefroidt, A., Meeusen, C., Gessler, T., McWagner, K., Gavras, K., McManus, P., Forster, A., Mayorga, O., Grömping, M., Mayerl, J., Schumann, S., Steiber, N., Stroppe, A., Schmiedeberg, C., Jungkunz, S., Meyer, D., Stiers, D., Schneider, J., Steiner, N., Raes, L., Staudt, A., Schmidt-Catran, A., Sleegers, W., Schmidt, K., Seuring, J., Schmidt, R., Schunck, R., Schlüter, E., Wehl, N., Schieferdecker, D., Zins, S., Schaeffer, M., Zhang, N., Schachter, A., Huth, N., Sand, G., Hjerm, M., Samuel, R., Brzozowska, Z., Ropers, G., Madia, J., Rogers, J., Kleinert, M., Roets, A., Kołczyńska, M., Ramos, M., Busch, K., Ralston, K., Czymara, C., Schoonvelde, M., Carlos-Castillo, J., Kauff, M., Pechenkina, A., Jungmann, N., Chan, N., Hellmeier, S., Hadjar, A., Edelmann, A., Jacobs, L., Gayle, V., Gaasendam, C., Nguyen, H., Forke, A., Teltemann, J., Adem, M., Stojmenovska, D., Vagni, G., Jaeger, B., Silber, H., Jacobsen, J., Sternberg, S., Bobzien, L., Ziller, C., Blumenberg, J., Hövermann, A., Hunkler, C., Marahrens, H., Mader, M., Blinzler, K., Klinger, J., Biegert, T., Christmann, P., Bethke, F., Bol, T., Berthold, A., Heyne, S., Berning, C., Striessnig, E., Bernauer, J., Martinez, P., Benoit, V., Żółtak, T., Baute, S., Adriaans, J., Baumann, M., Ecker, A., Bauer, P., Gruber, S., Bauer, G., Tung, B., Balzer, D., Yamada, Y., Bahnsen, O., Martin, N., Azevedo, F., Schupp, J., Auer, D., Ochsenfeld, F., Andersen, H., Kunißen, K. & Alvarez-Benjumea, A. (2022): Observing many researchers using the same data and hypothesis reveals a hidden universe of uncertainty. In: Proceedings of the National Academy of Sciences of the United States of America, Vol. 119, No. 44. DOI:10.1073/pnas.2203150119
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What will the labour market of the future look like? (Interview)
Schludi, M., Winkler, W. & Hiesinger, K.; Fitzenberger, B. (interviewed person) (2022): What will the labour market of the future look like? (Interview). In: IAB-Forum No. 28.09.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220928.01
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Wie sieht der Arbeitsmarkt der Zukunft aus? (Interview mit Bernd Fitzenberger)
Schludi, M., Winkler, W. & Hiesinger, K.; Fitzenberger, B. (interviewed person) (2022): Wie sieht der Arbeitsmarkt der Zukunft aus? (Interview mit Bernd Fitzenberger). In: IAB-Forum No. 14.09.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220914.01
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„Ich dachte, ich kenne das IAB. Das war eine Illusion“
Schludi, M.; Möslein, K., Gathmann, C., Fitzenberger, B., Kaiser, Y., Winkler, W., Scheele, D. & Walwei, U. (sonst. bet. Pers.) (2022): „Ich dachte, ich kenne das IAB. Das war eine Illusion“. In: IAB-Forum No. 20.07.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220720.01
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Abschlussbericht der Expertenkommission zur Einführung eines umlagefinanzierten Landesausbildungsfonds in der Freien Hansestadt Bremen
Bosch, G., Dietrich, H., Nagel, B., Wedemeier, J., Werner, D. & Wieland, C. (2022): Abschlussbericht der Expertenkommission zur Einführung eines umlagefinanzierten Landesausbildungsfonds in der Freien Hansestadt Bremen. Bremen, 85 p.
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Partizipation und Un_gleichzeitigkeit
Bella, N., Gamradt, J., Staples, R., Widuckel, W., Wilga, M. & Whittall, M. (2022): Partizipation und Un_gleichzeitigkeit. Eine Herausforderung für die Mitbestimmung. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, XIII, 253 p. DOI:10.1007/978-3-658-38284-1
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Arbeitsmarkteffekte von KI und deren Beeinflussung
Bellmann, L. & Widuckel, W. (2021): Arbeitsmarkteffekte von KI und deren Beeinflussung. In: Denk-doch-Mal.de No. 3, o. Sz.
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"Eine nie dagewesene Herausforderung"
Fitzenberger, B.; Schöwe, N. & Kipp, W. (Red.) (2020): "Eine nie dagewesene Herausforderung". IAB-Direktor Bernd Fitzenberger über die betrieblichen Folgen der Coronapandemie, Szenarien für die volkswirtschaftliche Entwicklung und die langfristigen Herausforderungen für den deutschen Arbeitsmarkt. In: Personalführung, Vol. 53, No. 6, p. 46-51.
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Hartz IV - Reform of a controversial political measure
Walwei, U., Eichhorst, W., Rinne, U., Blömer, M., Fuest, C., Peichl, A., Schupp, J. & Becker, G. (2019): Hartz IV - Reform einer umstrittenen politischen Maßnahme. Zeitgespräch. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 99, No. 4, p. 235-255. DOI:10.1007/s10273-019-2439-3
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Digitalisierung und Führung: Unterstützen und gestalten statt kontrollieren (Serie "Leben und Arbeiten in der Zukunft")
Behrens, B., Bellmann, L. & Widuckel, W. (2018): Digitalisierung und Führung: Unterstützen und gestalten statt kontrollieren (Serie "Leben und Arbeiten in der Zukunft"). In: IAB-Forum No. 18.12.2018, o. Sz.
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Active labour market policies in Germany
Wapler, R., Werner, D. & Wolf, K. (2018): Active labour market policies in Germany. Do regional labour markets benefit? In: Applied Economics, Vol. 50, No. 51, p. 5561-5578. DOI:10.1080/00036846.2018.1487526
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Labor market reforms in Europe: towards more flexicure labor markets?
Eichhorst, W., Marx, P. & Wehner, C. (2017): Labor market reforms in Europe: towards more flexicure labor markets? In: Journal for labour market research, Vol. 51, p. 1-17. DOI:10.1186/s12651-017-0231-7
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Homeoffice - Fluch oder Segen?
Bellmann, L. & Widuckel, W. (2017): Homeoffice - Fluch oder Segen? In: IAB-Forum No. 10.08.2017, o. Sz.
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World of work 4.0 : an increase in prosperity or inequality and the loss of jobs - what does digitalisation lead to?
Stettes, O., Arntz, M., Gregory, T., Zierahn, U., Dengler, K., Veit, D., Eichhorst, W. & Rinne, U. (2017): Arbeitswelt 4.0. Wohlstandszuwachs oder Ungleichheit und Arbeitsplatzverlust - was bringt die Digitalisierung? In: Ifo-Schnelldienst, Vol. 70, No. 7, p. 3-18.
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The labour market
Eichhorst, W. & Konle-Seidl, R. (2017): The labour market. In: B. Greve (Hrsg.) (2017): Handbook of social policy evaluation, p. 345-363.
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Struktur und Ausgleich des Arbeitsmarktes
Eichhorst, W., Stephan, G. & Struck, O. (2017): Struktur und Ausgleich des Arbeitsmarktes. (Hans-Böckler-Stiftung. Working paper Forschungsförderung 028), Düsseldorf, 56 p.
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Die Segmentierung der Belegschaft in Deutschland: Von der Gründerzeit bis heute
Eichhorst, W. & Kendzia, M. (2016): Workforce segmentation in Germany: From the founding era to the present time. In: Journal for labour market research, Vol. 49, No. 4, p. 297-315. DOI:10.1007/s12651-016-0211-3
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Evaluating labour market policy
Eichhorst, W. & Konle-Seidl, R. (2016): Evaluating labour market policy. (IZA discussion paper 9966), Bonn, 16 p.



