Publications: Regional Labour Markets (REGIO)
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Übergang aus der Grundsicherung in Beschäftigung: Die Entfernung zwischen bisherigem Wohnort und Arbeitsort variiert stark zwischen den Regionen
Mense, A. & Wolf, K. (2026): Übergang aus der Grundsicherung in Beschäftigung: Die Entfernung zwischen bisherigem Wohnort und Arbeitsort variiert stark zwischen den Regionen. In: IAB-Forum No. 25.03.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20260325.01
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Disentangling the Greening of the Labor Market: The Role of Changing Occupations and Worker Flows
Bachmann, R., Janser, M., Lehmer, F. & Vonnahme, C. (2026): Disentangling the Greening of the Labor Market: The Role of Changing Occupations and Worker Flows. In: Journal of Environmental Economics and Management. DOI:10.1016/j.jeem.2026.103329
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Beyond Proximity: Investigating Crime With Organic Neighborhoods and a Two-Stage Unsupervised Learning Approach
Ostermann, K. (2026): Beyond Proximity: Investigating Crime With Organic Neighborhoods and a Two-Stage Unsupervised Learning Approach. In: Sociological methods & research, p. 1-35. DOI:10.1177/00491241261420810
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Großstädte – Wachstumsmotoren vor besonderen Herausforderungen (Podium)
Mense, A.; Vetterer, N., Ehrlich, M., Sangild Beck, F., Egger, H., Perdoni, L., Hoefnagel, C., Heblich, S., Bald, F., Gläser, N., Siegloch, S., Zaharieva, A., Makovsky, L. & Wiegand, M. (sonst. bet. Pers.) (2026): Großstädte – Wachstumsmotoren vor besonderen Herausforderungen (Podium). In: IAB-Forum No. 19.02.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20260219.01
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Bei rund einem Drittel der Neuzugänge in die Grundsicherung liegen die Wohnkosten zu Beginn des Leistungsbezugs über dem ortsüblichen Richtwert
Bähr, S., Mense, A. & Wolf, K. (2026): Bei rund einem Drittel der Neuzugänge in die Grundsicherung liegen die Wohnkosten zu Beginn des Leistungsbezugs über dem ortsüblichen Richtwert. In: IAB-Forum No. 02.02.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20260202.01
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Crowded Career Ladders? Intra-Firm Spillovers of Raised Retirement Age
Badalyan, S. (2026): Crowded Career Ladders? Intra-Firm Spillovers of Raised Retirement Age. (IAB-Discussion Paper 01/2026), Nürnberg, 70 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2601
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On the draft bill for a thirteenth law amending the Second Book of the Social Code and other laws 13th SGB II Amendment Act. IAB Statement on the Proposal of the Federal Ministry of Labor and Social Affairs from November 20, 2025
Artmann, E., Bähr, S., Bella, N., Bernhard, S., Bruckmeier, K., Demir, G., Falkenhain, M., Fitzenberger, B., Gellermann, J., Hiesinger, K., Heß, P., Heuer, L., Hohmeyer, K., Jahn, F., Kasrin, Z., Köppen, M., Krug, G., Malschinger, P., Mense, A., Nivorozhkin, A., Osiander, C., Popp, M., Promberger, M., Rauch, A., Reims, N., Wolf, K., Wolff, J., Wolf, M., Tübbicke, S., Sommer, M., Senghaas, M., Zabel, C., Wippermann, M. & Röhrer, S. (2026): Zum Referentenentwurf für ein Dreizehntes Gesetz zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch und anderer Gesetze - 13. SGB-II-Änderungsgesetz. Stellungnahme des IAB im Rahmen der Verbändebeteiligung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales zum 20.11.2025. (IAB-Stellungnahme 02/2026), Nürnberg, 49 p. DOI:10.48720/IAB.SN.2602
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Working from home increases work–home distances
Coskun Dalgic, S., Dauth, W., Gartner, H., Stops, M. & Weber, E. (2026): Working from home increases work–home distances. In: Journal of Urban Economics, Vol. 152. DOI:10.1016/j.jue.2026.103832
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Die ökologische Transformation des Arbeitsmarktes in der Praxis der Bundesagentur für Arbeit
Kern, J., Tamm, M., Vonnahme, C., Bachert, E., Belmonte Garrido, D., Diva, M., Geisser, L., Jeziorska, M., Milasta, L., Schmid, J., Schnelting, H., Spitzbarth, A., Steindor, M. & Wellmann, T. (2025): Die ökologische Transformation des Arbeitsmarktes in der Praxis der Bundesagentur für Arbeit. Ergebnisse einer Expert:innenbefragung. (HdBA discussion papers in labour economics / Hochschule der Bundesagentur für Arbeit 2025-03), Mannheim, 95 p.
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Zugänge von Jugendlichen in den SGB-II-Leistungsbezug - gelingt es diesen auch wieder zu verlassen?
Faißt, C., Hamann, S., Jahn, D. & Wapler, R. (2025): Zugänge von Jugendlichen in den SGB-II-Leistungsbezug - gelingt es diesen auch wieder zu verlassen? (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Baden-Württemberg 02/2025), Nürnberg, 57 p. DOI:10.48720/IAB.REBW.2502
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The Rise and Fall of the Price-to-Rent Ratio: Why Are Superstar Cities Different?
Hilber, C. & Mense, A. (2025): The Rise and Fall of the Price-to-Rent Ratio: Why Are Superstar Cities Different? In: The Economic Journal. DOI:10.1093/ej/ueaf124
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Regionale Faktoren der langfristigen Beschäftigungsentwicklung - Befunde für Bayern
Eigenhüller, L., Moritz, M. & Böhme, S. (2025): Regionale Faktoren der langfristigen Beschäftigungsentwicklung - Befunde für Bayern. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Bayern 01/2025), Nürnberg, 59 p. DOI:10.48720/IAB.REBY.2501
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Training or Retiring? How Labor Markets Adjust to Trade and Technology Shocks
Bertermann, A., Dauth, W., Suedekum, J. & Wößmann, L. (2025): Training or Retiring? How Labor Markets Adjust to Trade and Technology Shocks. (IZA discussion paper / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit 18247), Bonn, 47 p.
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Regionaler Mismatch: Arbeitskräftemobilität steigern
Dauth, W., Mense, A. & Wolf, K. (2025): Regionaler Mismatch: Arbeitskräftemobilität steigern. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 105, No. 10, p. 690-690. DOI:10.2478/wd-2025-0176
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Start-ups konnten in der Finanzkrise erfolgreicher Personal rekrutieren
Brixy, U. & Murmann, M. (2025): Start-ups konnten in der Finanzkrise erfolgreicher Personal rekrutieren. In: IAB-Forum No. 22.10.2025. DOI:10.48720/IAB.FOO.20251022.01
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Steigende Wohnkosten belasten das System der sozialen Sicherung
Mense, A. (2025): Steigende Wohnkosten belasten das System der sozialen Sicherung. In: Ifo-Schnelldienst, Vol. 78, No. 10, p. 55-59.
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Retirement Age Reforms and Worker Substitutability: Implications for Employment of Older Workers
Badalyan, S. (2025): Retirement Age Reforms and Worker Substitutability: Implications for Employment of Older Workers. (IAB-Discussion Paper 14/2025), Nürnberg, 89 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2514
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Peer Effects in Old‑Age Employment Among Women
Badalyan, S. (2025): Peer Effects in Old‑Age Employment Among Women. (IAB-Discussion Paper 13/2025), Nürnberg, 72 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2513
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Beruflicher Wandel in Rheinland-Pfalz: Nimmt die Bedeutung umweltschonender Kompetenzen zu?
Faißt, C., Hamann, S., Jahn, D., Janser, M., Otto, A., Wapler, R. & Wydra-Somaggio, G. (2025): Beruflicher Wandel in Rheinland-Pfalz: Nimmt die Bedeutung umweltschonender Kompetenzen zu? (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Rheinland-Pfalz-Saarland 02/2025), Nürnberg, 39 p. DOI:10.48720/IAB.RERPS.2502
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Local Networks and New Business Formation
Füner, L., Berger, M., Bersch, J. & Hottenrott, H. (2025): Local Networks and New Business Formation. In: Journal of economics & management strategy, p. 1-28. DOI:10.1111/jems.70003