All publications on the topic "Ältere in der Arbeitswelt"
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Older Workers in Germany: Employment Potentials in International Comparison
Walwei, U. (2024): Older Workers in Germany: Employment Potentials in International Comparison. (IAB-Forschungsbericht 14/2024 (en)), Nürnberg, 24 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2414EN
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Schutzsuchende aus der Ukraine unterscheiden sich in Alter und Geschlecht von jenen aus anderen Ländern
Kosyakova, Y. (2024): Schutzsuchende aus der Ukraine unterscheiden sich in Alter und Geschlecht von jenen aus anderen Ländern. In: IAB-Forum – Grafik aktuell No. 22.10.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.GA.20241022.01
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Die Förderung von älteren Arbeitslosen verbessert deren Beschäftigungschancen
Büttner, T., Schewe, T. & Stephan, G. (2024): Die Förderung von älteren Arbeitslosen verbessert deren Beschäftigungschancen. In: IAB-Forum No. 15.07.2024. DOI:10.48720/IAB.FOO.20240715.01
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Ältere Arbeitskräfte im demografischen Wandel: Beschäftigungspotenziale im internationalen Vergleich
Walwei, U. (2024): Ältere Arbeitskräfte im demografischen Wandel: Beschäftigungspotenziale im internationalen Vergleich. (IAB-Forschungsbericht 14/2024 (de)), Nürnberg, 26 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2414
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Für eine Rente mit Zukunft
Kindermann, F. & Weber, E. (2024): Für eine Rente mit Zukunft. Gastkommentar. In: Handelsblatt No. 18.06.2024.
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Alternde Belegschaften in der Chemieindustrie vor und während der Corona-Krise. Chancen der Beschäftigung Älterer im disruptiven Arbeitsmarkt
Brandl, S., Engin-Stock, T., Leber, U., Matuschek, I. & Mayerböck, A. (2024): Alternde Belegschaften in der Chemieindustrie vor und während der Corona-Krise. Chancen der Beschäftigung Älterer im disruptiven Arbeitsmarkt. (IAB-Forschungsbericht 11/2024), Nürnberg, 57 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2411
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The labor market impacts of employer consolidation: Evidence from Germany
Todd, K. & Heining, J. (2024): The labor market impacts of employer consolidation: Evidence from Germany. In: Labour Economics, Vol. 87. DOI:10.1016/j.labeco.2024.102508
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Mental health and well-being in the first year of the COVID-19 pandemic among different population subgroups: evidence from representative longitudinal data in Germany
Jaschke, P., Kosyakova, Y., Kuche, C., Walther, L., Goßner, L., Jacobsen, J., Ta, T., Hahn, E., Hans, S. & Bajbouj, M. (2023): Mental health and well-being in the first year of the COVID-19 pandemic among different population subgroups: evidence from representative longitudinal data in Germany. In: BMJ open, Vol. 13, p. 1-54. DOI:10.1136/bmjopen-2022-071331
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Der starke Anstieg der Erwerbstätigkeit von Älteren ist ganz überwiegend dem Wachstum der sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung geschuldet (Serie "Arbeitskräftesicherung")
Fitzenberger, B., Hutter, C. & Söhnlein, D. (2023): Der starke Anstieg der Erwerbstätigkeit von Älteren ist ganz überwiegend dem Wachstum der sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung geschuldet (Serie "Arbeitskräftesicherung"). In: IAB-Forum No. 02.05.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20230502.01
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Alle Regionen in Deutschland altern – aber manche sehr viel stärker als andere
Haas, A. & Hirschenauer, F. (2023): Alle Regionen in Deutschland altern – aber manche sehr viel stärker als andere. In: IAB-Forum No. 06.04.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20230406.01
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Employment and living of over 60-year-olds: With the onset of the pandemic, also older employees worked more remotely than before
Trahms, A., Vicari, B. & Westermeier, C. (2023): Erwerbs- und Lebenslagen von Über-60-Jährigen: Mit Pandemiebeginn arbeiteten auch Ältere mehr im Homeoffice als davor. (IAB-Kurzbericht 7/2023), Nürnberg, 8 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2307
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Diversity of employment biographies and prospects of middle-aged welfare recipients
Zabel, C. (2023): Diversity of employment biographies and prospects of middle-aged welfare recipients. In: Longitudinal and life course studies, Vol. 14, No. 3, p. 358-402. DOI:10.1332/175795921X16643819920960
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The perceived fair duration of unemployment benefits for older workers. The role of lifetime achievements in the labour market
Senghaas, M., Osiander, C., Stephan, G., Struck, O. & Wolff, R. (2023): The perceived fair duration of unemployment benefits for older workers. The role of lifetime achievements in the labour market. In: International Journal of Social Welfare, Vol. 32, No. 2, p. 164-177. DOI:10.1111/ijsw.12558
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Exits from and returns to welfare benefit receipt in Germany: Cumulative disadvantages or a different kettle of fish?
Lietzmann, T. & Hohmeyer, K. (2022): Exits from and returns to welfare benefit receipt in Germany: Cumulative disadvantages or a different kettle of fish? (IAB-Discussion Paper 18/2022), Nürnberg, 28 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2218
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Tschüss, Babyboomer
Hellwagner, T., Söhnlein, D. & Weber, E. (2022): Tschüss, Babyboomer. In: Personalmagazin, Vol. 24, No. 8, p. 18-25.
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Financial need, enjoyment of work, or the need for social contact – retirees who pursue paid work do so for a variety of reasons
Romeu Gordo, L., Gundert, S., Engstler, H., Vogel, C. & Simonson, J. (2022): Rentnerinnen und Rentner am Arbeitsmarkt: Erwerbsarbeit im Ruhestand hat vielfältige Gründe - nicht nur finanzielle. (IAB-Kurzbericht 08/2022), Nürnberg, 12 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2208
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Workforce age trends and projections
Deller, J. & Walwei, U. (2022): Workforce age trends and projections. In: H. Zacher & C. W. Rudolph (Hrsg.) (2022): Age and Work, p. 25-43.
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Labour Market Participation of Older Workers: Drivers and Obstacles
Walwei, U. & Deller, J. (2021): Labour Market Participation of Older Workers: Drivers and Obstacles. In: Intereconomics, Vol. 56, No. 6, p. 341-347. DOI:10.1007/s10272-021-1010-9
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Labor Market Participation of Older Workers in International Comparison
Walwei, U. & Deller, J. (2021): Labor Market Participation of Older Workers in International Comparison. (IAB-Discussion Paper 16/2021), Nürnberg, 26 p.
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Die Zwangsrente ist ungerecht
Weber, E. (2021): Die Zwangsrente ist ungerecht. Gastbeitrag. In: Süddeutsche Zeitung No. 04.10.2021, o. Sz.