Bereitstellung und Besetzung von Arbeitsplätzen

Abstract

"Eine Betriebsbefragung des IAB sollte 1972/73 Möglichkeiten und Grenzen einer Primärstatistik des Kräftebedarfs ermitteln. Sie umfaßte aus 4644 Betrieben des Verarbeitenden Gewerbes verwertbare Bedarfsangaben, die sich auf ca. 9 Millionen Arbeitsplätze beziehen. Die monatlichen Zugangs- und Abgangsraten liegen bei 2 % des jeweiligen Beschäftigtenbestandes. Jährlich werden etwa 20 % der beschäftigten "umgeschlagen", davon 8% zwischenbetrieblich. Von allen besetzten und unbesetzten Arbeitsplätzen waren 2,8% vakant und bislang vergeblich angeboten worden (Vakanzenquote). Gut vier Fünftel aller unbesetzten Arbeitsplätze waren auch im Arbeitsamt als offene Stellen registriert. Drei Viertel der Betriebe mit 75% aller erfaßten Arbeitsplätze gaben ihren Veränderungsbedarf zwölf Monate vorausschauend mit einem Beschäftigungszuwachs von 3,5% gegenüber dem Vorjahr an. Die betrieblichen Bedarfsangaben binnen vier und zwölf Monaten entsprachen in der Entwicklungsrichtung und -schwankung weitgehend der später realisierten Bechäftigung. Die Erfahrung mit einer einzigen Direkterhebung des Kräftebedarfs zeigt, daß rund 92 % der Betriebe zu aktuellen und prognostischen Informationen über Personalbewegungen, Vakanzen und Kräftebedarf binnen vier und zwölf Monaten bereit sind, auch nach einheitlichen Merkmalen und Klassifikationen. Prinzipiell ist daher ein primärstatistischer Nachweis des aktuellen und des künftigen Kräftebedarfs der Betriebe auf Stichprobenbasis denkbar." (IAB2)

Cite article

Kühl, J. (1976): Bereitstellung und Besetzung von Arbeitsplätzen. Erste Ergebnisse einer Erhebung über Arbeitskräftebedarf. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 9, No. 4, p. 414-449.