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Unternehmensgründungen: Motivation und direkte Beschäftigungswirkungen
Weyh, A. (2010): Unternehmensgründungen: Motivation und direkte Beschäftigungswirkungen. Dresden, 187 p.
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Beschäftigung älterer Arbeitskräfte aus betrieblicher Perspektive
Sieglen, G. & Bauer, F. (2010): Beschäftigung älterer Arbeitskräfte aus betrieblicher Perspektive. In: M. f. G. F. F. u. I. Nordrhein-Westfalen (Hrsg.) (2010): Erwerbsbeteiligung Älterer in Nordrhein-Westfalen 1997-2008, p. 73-77.
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Minimum wages, wage dispersion and unemployment in search models
Garloff, A. (2010): Minimum wages, wage dispersion and unemployment in search models. A review. In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung, Vol. 43, No. 2, p. 145-167. DOI:10.1007/s12651-010-0040-8
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Subsidized further training during the economic crisis: Not everybody is interested in
Kruppe, T. (2010): Geförderte Weiterbildung in der Wirtschaftskrise: Nicht alle greifen zu. In: IAB-Forum No. 1, p. 10-15. DOI:10.3278/IFO1001W010
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Aus- und Weiterbildung - Komplemente oder Substitute?
Bellmann, L., Krekel, E. & Stegmaier, J. (2010): Aus- und Weiterbildung - Komplemente oder Substitute? Zur Bildungsbeteiligung kleinerer und mittlerer Betriebe in Deutschland. In: Report. Zeitschrift für Weiterbildungsforschung, Vol. 33, No. 1, p. 41-54.
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Comparing employment dynamics internationally: Is Europe on the way to becoming a ┐high-speed labour market┐?
Rhein, T. (2010): Beschäftigungsdynamik im internationalen Vergleich: Ist Europa auf dem Weg zum "Turbo-Arbeitsmarkt"? (IAB-Kurzbericht 19/2010), Nürnberg, 6 p.
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Betriebliche Berufsausbildung und Weiterbildung in Deutschland
Stegmaier, J. (2010): Betriebliche Berufsausbildung und Weiterbildung in Deutschland. Nürnberg, 72 p.
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Job vacancies, employment and the economic cycle : experiences from the German job vacancy survey
Kettner, A. (2010): Job vacancies, employment and the economic cycle. Experiences from the German job vacancy survey. In: S. A. Europäische Kommission (Hrsg.) (2010): First and second International Workshops on Methodologies for Job Vacancy Statistics : Proceedings, p. 124-138. DOI:10.2785/57804
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Beschäftigungstrends im Freistaat Bayern 2009 - Teil II
Conrads, R., Kistler, E. & Trischler, F. (2010): Beschäftigungstrends im Freistaat Bayern 2009 - Teil II. Repräsentative Analysen auf Basis des IAB-Betriebspanels 2009. (Beschäftigungstrends im Freistaat Bayern 2009,2), Stadtbergen, 83 p.
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Gewinnbeteiligung und betriebliches Engagement auf internationalen Märkten
Bellmann, L. & Möller, I. (2010): Gewinnbeteiligung und betriebliches Engagement auf internationalen Märkten. In: Zeitschrift für Personalforschung, Vol. 24, No. 1, p. 29-47. DOI:10.1688/1862-0000_ZfP_2010_01_Bellmann
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The bridging function of temporary agency work: At least a small help
Lehmer, F. & Ziegler, K. (2010): Brückenfunktion der Leiharbeit: Zumindest ein schmaler Steg. (IAB-Kurzbericht 13/2010), Nürnberg, 8 p.
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The German Job Vacancy Survey in the IVth quarter of 2009: Staffing in times of crisis
Heckmann, M., Kettner, A., Rebien, M. & Vogler-Ludwig, K. (2010): Unternehmensbefragung im IV. Quartal 2009: Stellenbesetzungen in Zeiten der Krise. (IAB-Kurzbericht 23/2010), Nürnberg, 8 p.
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Using support vector machines for generating synthetic datasets
Drechsler, J. (2011): Using support vector machines for generating synthetic datasets. In: J. Domingo-Ferrer & E. Magkos (Hrsg.) (2011): Privacy in statistical databases : UNESCO Chair in Data Privacy, International Conference, PSD 2010, Corfu, Greece, September 22-24, 2010. Proceedings (Lecture notes in computer science, 6344), p. 148-161. DOI:10.1007/978-3-642-15838-4
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Escape from collective bargaining? * Exits and the influence of opening clauses
Ellguth, P. & Kohaut, S. (2010): Auf der Flucht? Tarifaustritte und die Rolle von Öffnungsklauseln. In: Industrielle Beziehungen, Vol. 17, No. 4, p. 345-371.
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Releasing multiply-imputed synthetic data generated in two stages to protect confidentiality
Reiter, J. & Drechsler, J. (2010): Releasing multiply-imputed synthetic data generated in two stages to protect confidentiality. In: Statistica Sinica, Vol. 20, No. 1, p. 405-421.
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Global Entrepreneurship Monitor
Brixy, U., Hundt, C. & Sternberg, R. (2010): Global Entrepreneurship Monitor. Unternehmensgründungen im weltweiten Vergleich. Länderbericht Deutschland 2009. Sonderthema: Was wird aus 'werdenden' Gründern? (Global Entrepreneurship Monitor. Länderbericht Deutschland 10), Hannover u.a., 46 p.
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Der Arbeitskräftebedarf nach Wirtschaftszweigen, Berufen und Qualifikationen bis 2025
Hummel, M., Thein, A. & Zika, G. (2010): Der Arbeitskräftebedarf nach Wirtschaftszweigen, Berufen und Qualifikationen bis 2025. Modellrechnungen des IAB. In: R. Helmrich & G. Zika (Hrsg.) (2010): Beruf und Qualifikation in der Zukunft : BIBB-IAB-Modellrechnungen zu den Entwicklungen in Berufsfeldern und Qualifikationen bis 2025, p. 81-102.
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A comment on "The consequences of the minimum wage when other wages are bargained over"
Wiemers, J. (2010): A comment on "The consequences of the minimum wage when other wages are bargained over". In: Economics Bulletin, Vol. 30, No. 1, p. 374-382.
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Over bridges and planks : IAB study on temporary agency work
Ziegler, K. & Lehmer, F. (2010): Über Brücken und Stege: IAB-Studie Zeitarbeit. In: Personalwirtschaft, Vol. 37, No. Sonderheft zu H. 10, p. 30-33.
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Regionale Unterschiede in der Altersstruktur
Sieglen, G. & Bauer, F. (2010): Regionale Unterschiede in der Altersstruktur. In: M. f. G. F. F. u. I. Nordrhein-Westfalen (Hrsg.) (2010): Erwerbsbeteiligung Älterer in Nordrhein-Westfalen 1997-2008, p. 78-85.
