Positive Arbeitsbedingungen besser herausstellen

Abstract

"Der demografische Wandel hat auch Bibliotheken längst erfasst. Bei der Gewinnung leistungsfähiger Arbeitskräfte stehen sie in hartem Wettbewerb mit anderen attraktiven Branchen. Wie Bibliotheken hier bestehen können, erklärt Arbeitsmarktexperte Lutz Bellmann im Interview mit BuB-Redakteur Bernd Schleh: 'Indem Bibliotheken darauf verweisen, dass sie im Hinblick auf bestimmte Arbeitsplatzmerkmale, die Möglichkeit der Weiterbildung, interessante Arbeitsaufgaben, Gestaltung der Arbeitszeit und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung sehr attraktiv sind'. Dies geschehe, so der Professor für Arbeitsökonomie an der Universität Erlangen-Nürnberg, in der Praxis allerdings viel zu wenig." (Autorenreferat, IAB-Doku)

Cite article

Bellmann, L. & Schleh, B. (2017): Positive Arbeitsbedingungen besser herausstellen. Arbeitsmarktexperte Lutz Bellmann rät Bibliotheken zu offensiverem Personalmarketing / Fort- und Weiterbildung als zentrale Anreize. In: BuB. Forum Bibliothek und Information, Vol. 69, No. 02-03, p. 108-110.