Beschäftigungsfähigkeit als Ziel

Abstract

Die Autoren beschreiben die Entwicklung der beschäftigungspolitischen (Teil-)Ziele und Wirkungszusammenhänge im Rahmen der beschäftigungspolitischen Leitlinie "Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit". Es wird eine Definition empfohlen, die Beschäftigungsfähigkeit als interaktive, nicht individualistisch reduzierbare, zugleich kollektive und ausgehandelte Beschäftigungsfähigkeit beschreibt. (IAB)

Cite article

Deeke, A. & Kruppe, T. (2004): Beschäftigungsfähigkeit als Ziel. Die Förderung der beruflichen Weiterbildung von arbeitslosen Zielgruppen - Ziele und Wirkungszusammenhänge. In: Durchblick. Zeitschrift für Ausbildung, Weiterbildung und berufliche Integration No. 3, p. 33-34.