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Publications: Forecasts and Macroeconomic Analyses (MAKRO)

Industrie 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Wirtschaft

Weber, E. & Zika, G. (2015): Industrie 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Wirtschaft. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte 16/2015), Nürnberg, 7 p.
The Moldovan Leu: Recent developments and assessment of the equilibrium exchange rate

Weber, E., Radeke, J. & Lücke, M. (2015): The Moldovan Leu: Recent developments and assessment of the equilibrium exchange rate. (German Economic Team Moldova. Policy Briefing 10/2015), Berlin, 20 p.
Industrie 4.0 ist weder eine Jobmaschine noch eine Beschäftigungsvernichterin

Weber, E. (2015): Industrie 4.0 ist weder eine Jobmaschine noch eine Beschäftigungsvernichterin. In: Ökonomenstimme No. 05.11.2015, p. 1-2.
Szenarien zur Prognose von Flüchtlingseffekten auf die Arbeitslosigkeit

Weber, E. (2015): Szenarien zur Prognose von Flüchtlingseffekten auf die Arbeitslosigkeit. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte 15/2015), Nürnberg, 3 p.
Der demographische Wandel und die Folgen für den deutschen Arbeitsmarkt

Fuchs, J. (2015): Der demographische Wandel und die Folgen für den deutschen Arbeitsmarkt. In: Dermatologie in Beruf und Umwelt, Vol. 63, No. 3, p. 102-103.
Industrie 4.0: Wirkungen auf Wirtschaft und Arbeitsmarkt

Weber, E. (2015): Industrie 4.0: Wirkungen auf Wirtschaft und Arbeitsmarkt. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 95, No. 11, p. 722-723. DOI:10.1007/s10273-015-1894-8
Demographic change and the development of skilled labour : a comparison between Bavaria and Germany as a whole

Fuchs, J. & Weber, B. (2015): Demographischer Wandel und Fachkräfteentwicklung. Ein Vergleich Bayerns mit Gesamtdeutschland. In: S. Franke (Hrsg.) (2015): Fachkräftesicherung im ländlichen Raum (Argumente und Materialien zum Zeitgeschehen, 101), p. 9-18.
Detecting unemployment hysteresis

Klinger, S. & Weber, E. (2015): Detecting unemployment hysteresis. A simultaneous unobserved components model with Markov switching. (IAB-Discussion Paper 28/2015), Nürnberg, 17 p.
Industrie 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Wirtschaft

Wolter, M., Mönnig, A., Hummel, M., Schneemann, C., Weber, E., Zika, G., Helmrich, R., Maier, T. & Neuber-Pohl, C. (2015): Industrie 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Wirtschaft. Szenario-Rechnungen im Rahmen der BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen. (IAB-Forschungsbericht 08/2015), Nürnberg, 67 p.
The labour market in Germany: reforms, recession and robustness

Weber, E. (2015): The labour market in Germany: reforms, recession and robustness. In: De Economist, Vol. 163, No. 4, p. 461-472. DOI:10.1007/s10645-015-9262-z
Pension at 63 from the perspective of establishments : the reactions of those concerned

Czepek, J., Moczall, A. & Weber, E. (2015): Rente mit 63 aus betrieblicher Sicht. Betroffenheit und Reaktionen. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 95, No. 10, p. 716-718. DOI:10.1007/s10273-015-1892-x
On the identification of multivariate correlated unobserved components models

Trenkler, C. & Weber, E. (2015): On the identification of multivariate correlated unobserved components models. (University of Mannheim. Department of Economics. Working Paper 15-12), Mannheim, 14 p.
IAB-Prognose 2015/2016: Arbeitsmarkt weiter robust

Fuchs, J., Gehrke, B., Hummel, M., Hutter, C., Klinger, S., Wanger, S., Weber, E., Weigand, R. & Zika, G. (2015): IAB-Prognose 2015/2016: Arbeitsmarkt weiter robust. (IAB-Kurzbericht 15/2015), Nürnberg, 12 p.
Reallocation patterns across occupations

Bauer, A. (2015): Reallocation patterns across occupations. (IAB-Discussion Paper 26/2015), Nürnberg, 38 p.
Who profits from working-time accounts?

Zapf, I. (2015): Who profits from working-time accounts? Empirical evidence on the determinants of working-time accounts on the employers' and employees' side. (IAB-Discussion Paper 23/2015), Nürnberg, 36 p.
Employment und working time patterns within partner relationships

Wanger, S. & Bauer, F. (2015): Erwerbs- und Arbeitszeitmuster in Paarbeziehungen. Stellungnahme des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) für die Anhörung im Landtag NRW: Unterlagen von der Enquetekommission V (Familienpolitik) am 24. August 2015 - Thema: "Zeitpolitik". (IAB-Stellungnahme 03/2015), Nürnberg, 12 p.
Wage posting as a positive selection device

Gartner, H. & Holzner, C. (2015): Wage posting as a positive selection device. Theory and empirical evidence. (CESifo working paper 5494), München, 50 p.
Factor structural time series models for official statistics with an application to hours worked in Germany

Weigand, R., Wanger, S. & Zapf, I. (2015): Factor structural time series models for official statistics with an application to hours worked in Germany. (IAB-Discussion Paper 22/2015), Nürnberg, 35 p.
Measuring hours worked in Germany

Wanger, S., Weigand, R. & Zapf, I. (2015): Measuring hours worked in Germany. Contents, data and methodological essentials of the IAB working time measurement concept. (IAB-Discussion Paper 21/2015), Nürnberg, 60 p.
Arbeitsmarkt weiterhin robust gegen Krisen?

Weber, E. (2015): Arbeitsmarkt weiterhin robust gegen Krisen? In: Wirtschaftsdienst, Vol. 95, No. 8, p. 553-555. DOI:10.1007/s10273-015-1865-0