Publikationen - Bereich - EN - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB topics

Type of publication

Year of publication

Publications: Joblessness and Social Inclusion (ET)

Betriebliche Determinanten des Generationenaustausches in westdeutschen Betrieben

Bender, S., Preißler, J. & Wübbeke, C. (2000): Betriebliche Determinanten des Generationenaustausches in westdeutschen Betrieben. Eine Untersuchung auf der Basis des IAB-Employer-Employee-Datensatzes für die Jahre 1994 und 1995. In: R. George & O. Struck (Hrsg.) (2000): Generationenaustausch im Unternehmen, p. 209-225.
Qualification and employment opportunities

Rauch, A. & Reinberg, A. (2000): Qualification and employment opportunities. In: IAB Labour Market Research Topics No. 38, p. 1-24.
Griechen an der Leine

Künzel, A. (2000): Griechen an der Leine. Zum griechischen Leben in Hannover. Berlin.
Forcierte Arbeitszeitflexibilisierung

Herrmann, C., Promberger, M., Singer, S. & Trinczek, R. (1999): Forcierte Arbeitszeitflexibilisierung. Die 35-Stunden-Woche in der betrieblichen und gewerkschaftlichen Praxis. (Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung 16), Berlin: Edition Sigma, 220 p.
The transition from employment subject to social insurance to drawing a pension, between social policy control and company interests : a study of the causes of the early retirement trend in western Germany for the period from 1975 to 1990 on the basis of the IAB employment sample

Wübbeke, C. (1999): Der Übergang von sozialversicherungspflichtiger Beschäftigung in den Rentenbezug zwischen sozialpolitischer Steuerung und betrieblichen Interessen. Eine Untersuchung der Ursachen des Frühverrentungstrends in Westdeutschland für den Zeitraum von 1975 bis 1990 auf Basis der IAB-Beschäftigtenstichprobe. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 32, No. 1, p. 102-117.
Qualifikation und Beschäftigung: Bildung verteilt Chancen am Arbeitsmarkt

Rauch, A. & Reinberg, A. (1999): Qualifikation und Beschäftigung: Bildung verteilt Chancen am Arbeitsmarkt. In: IAB-Materialien No. 2, p. 7-8.
Qualifikations- und Beschäftigungsstrukturen sowie Erwerbsverläufe von Frauen

Engelbrech, G., Liesering, S., Rauch, A., Reinberg, A. & Schober, K. (1998): Qualifikations- und Beschäftigungsstrukturen sowie Erwerbsverläufe von Frauen. Endbericht. Nürnberg, 423 p.
Bildung und Arbeitsmarkt

Reinberg, A. & Rauch, A. (1998): Bildung und Arbeitsmarkt. Der Trend zur höheren Qualifikation ist ungebrochen. (IAB-Werkstattbericht 15/1998), Nürnberg, 14 p.
Der Übergang von der Schule in den Beruf in den neuen Bundesländern

Rauch, A. (1998): Der Übergang von der Schule in den Beruf in den neuen Bundesländern. In: H.- P. Schäfer & W. Sroka (Hrsg.) (1998): Übergangsprobleme von der Schule in die Arbeitswelt : zur Situation in den neuen und alten Bundesländern (Schriftenreihe der Gesellschaft für Deutschlandforschung, 61), p. 25-32.
Bildungsbeteiligung der Jugendlichen hat in Ostdeutschland 1995 Westniveau erreicht

Engelbrech, G., Rauch, A. & Reinberg, A. (1998): Bildungsbeteiligung der Jugendlichen hat in Ostdeutschland 1995 Westniveau erreicht. (IAB-Kurzbericht 14/1998), Nürnberg, 8 p.
Der Übergang aus dem Erwerbsleben in den Ruhestand

Wübbeke, C. (1997): Der Übergang aus dem Erwerbsleben in den Ruhestand. Deskriptive Untersuchung der Entwicklungen im Zeitraum 1975 bis 1990 anhand der IAB-Beschäftigtenstichprobe. (IAB-Werkstattbericht 06/1997), Nürnberg, 34 p.
Beschäftigungssichernde Arbeitszeitverkürzungen

Promberger, M., Rosdücher, J., Seifert, H. & Trinczek, R. (1997): Beschäftigungssichernde Arbeitszeitverkürzungen. Ein neues personalpolitisches Konzept. In: Personal : Zeitschrift für Human Resource Management, Vol. 49, No. 7, p. 354-359.
Weniger Geld, kürzere Arbeitszeit, sichere Jobs?

Promberger, M., Rosdücher, J., Seifert, H. & Trinczek, R. (1997): Weniger Geld, kürzere Arbeitszeit, sichere Jobs? Soziale und ökonomische Folgen beschäftigungssichernder Arbeitszeitverkürzungen. (Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung 05), Berlin: Edition Sigma, 240 p.
Hürden im Erwerbsleben

Liesering, S. & Rauch, A. (eds.) (1996): Hürden im Erwerbsleben. Aspekte beruflicher Segregation nach Geschlecht. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 198), Nürnberg, 124 p.
Geschlechtsspezifisches Rekrutierungsverhalten westdeutscher Betriebe bei der Ausbildung und Beschäftigung von Auszubildenden und Fachkräften in anerkannten Ausbildungsberufen

Rauch, A. & Schober, K. (1996): Geschlechtsspezifisches Rekrutierungsverhalten westdeutscher Betriebe bei der Ausbildung und Beschäftigung von Auszubildenden und Fachkräften in anerkannten Ausbildungsberufen. In: S. Liesering & A. Rauch (Hrsg.) (1996): Hürden im Erwerbsleben. Aspekte beruflicher Segregation nach Geschlecht (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 198), p. 17-45.
Beschäftigungssicherung durch Arbeitszeitverkürzung

Promberger, M., Rosdücher, J., Seifert, H. & Trinczek, R. (1996): Beschäftigungssicherung durch Arbeitszeitverkürzung. 4-Tage-Woche bei VW und Freischichten im Bergbau: Mehr als zwei Beispiele. Berlin: Edition Sigma, 194 p.
Mädchen in Männerberufen

Rauch, A. (1996): Mädchen in Männerberufen. Mädchen in der Benachteiligtenausbildung. In: Institut für Berufliche Bildung, Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik & Landesarbeitskreis Jugendberufshilfe Sachsen-Anhalt (Hrsg.) (1996): Berufe in der Benachteiligtenförderung : eine Ausbildung für die Zukunft? Dokumentation einer Fachtagung, 13. Juni 1996, Magdeburg, p. 1-13.
Problems with the acceptance of reductions in working hours that are intended to secure jobs

Promberger, M., Rosdücher, J., Seifert, H. & Trinczek, R. (1996): Akzeptanzprobleme beschäftigungssichernder Arbeitszeitverkürzungen. Empirische Evidenz zweier Beschäftigtenbefragungen bei der Volkswagen AG und der Ruhrkohle AG. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 29, No. 2, p. 203-218.
Ausbildungsverlauf und berufliche Eingliederung von außerbetrieblich ausgebildeten jungen Fachkräften in den neuen Ländern

Rauch, A. (1995): Ausbildungsverlauf und berufliche Eingliederung von außerbetrieblich ausgebildeten jungen Fachkräften in den neuen Ländern. In: Forschungsinstitut Friedrich-Ebert-Stiftung (Hrsg.) (1995): Berufsausbildung in den neuen Bundesländern : eine Tagung der Friedrich-Ebert-Stiftung am 27. Oktober 1994 in Halle/Saale (Gesprächskreis Arbeit und Soziales, 42), p. 67-75.
Beschäftigungssicherung durch Arbeitszeitpolitik

Promberger, M., Rosdücher, J., Seifert, H. & Trinczek, R. (1995): Beschäftigungssicherung durch Arbeitszeitpolitik. In: WSI-Mitteilungen, Vol. 48, No. 7, p. 473-481.