Publications: Joblessness and Social Inclusion (ET)
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Nur eine Minderheit der Betriebe äußert einen Bedarf an Qualifizierungsberatung (Serie "Berufliche Weiterbildung")
Heuer, L., Lang, J. & Ulrich, A. (2026): Nur eine Minderheit der Betriebe äußert einen Bedarf an Qualifizierungsberatung (Serie "Berufliche Weiterbildung"). In: IAB-Forum No. 09.11.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20261109.01
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Geflüchtete in der Jobcenterbetreuung: Was Beratungsstellen wahrnehmen und anregen
Schreyer, F., Rauch, A. & Röhrer, S. (2026): Geflüchtete in der Jobcenterbetreuung: Was Beratungsstellen wahrnehmen und anregen. In: IAB-Forum No. 04.11.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20261104.02
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Psychische Gesundheit von Geflüchteten in der Grundsicherung: Was Gesundheits- und Beratungseinrichtungen empfehlen
Schreyer, F., Rauch, A. & Röhrer, S. (2026): Psychische Gesundheit von Geflüchteten in der Grundsicherung: Was Gesundheits- und Beratungseinrichtungen empfehlen. In: IAB-Forum No. 04.11.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20261104.01
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Neue Zuständigkeiten in der beruflichen Rehabilitation: wie die Jobcenter die Veränderungen bewerten
Rauch, A. & Reims, N. (2026): Neue Zuständigkeiten in der beruflichen Rehabilitation: wie die Jobcenter die Veränderungen bewerten. In: IAB-Forum No. 02.11.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20261102.01
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Current Status and Challenges: Employment Policies for Persons with Disabilities in Germany
Hiesinger, K. & Reims, N. (2026): Current Status and Challenges: Employment Policies for Persons with Disabilities in Germany. (IAB-Forschungsbericht 13/2026 (en)), Nürnberg, 17 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2613EN
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Was ausbildungsinteressierte Jugendliche an einem Umzug hindert
Anger, S., Demir, G., Heusler, A. & Schels, B. (2026): Was ausbildungsinteressierte Jugendliche an einem Umzug hindert. In: IAB-Forum No. 20.10.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20261022.01
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The Job-Turbo From the Perspective of Ukrainian Refugees: Subjective Experience and Individual Agency
Falkenhain, M. & Dobrovolski, E. (2026): Der Job-Turbo aus Sicht von ukrainischen Geflüchteten: Subjektives Erleben und Handlungsfolgen. In: Sozialer Fortschritt, p. 1-23. DOI:10.3790/sfo.2026.1488701
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Beständigkeit und Wandel in den Berufsaspirationen junger Menschen
Malschinger, P. (2026): Beständigkeit und Wandel in den Berufsaspirationen junger Menschen. In: Berufsbildung in Wissenschaft und Praxis, Vol. 55, No. 3, p. 22-26. DOI:10.66390/jcht3338
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Current Status and Challenges: Employment Policies for Persons with Disabilities in Germany
Hiesinger, K. & Reims, N. (2026): Current Status and Challenges: Employment Policies for Persons with Disabilities in Germany. In: International Labor Brief / Korea Labor Institute, Vol. 24, No. 5, p. 11-23.
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From Assessment to Employment: The Impact of Skills Tests on Reemployment Outcomes in Germany
Nivorozhkin, A. & Promberger, M. (2026): From Assessment to Employment: The Impact of Skills Tests on Reemployment Outcomes in Germany. In: Social Policy and Administration, Vol. 60, No. 6, p. 1183-1194. DOI:10.1111/spol.70085
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Finding a job through social networks: monetary and nonmonetary returns for employed and unemployed job seekers
Drasch, K. & Krug, G. (2026): Finding a job through social networks: monetary and nonmonetary returns for employed and unemployed job seekers. In: European Societies, p. 1-28. DOI:10.1162/euso.a.106
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The Job-Turbo for refugees from the perspective of placement officers: a critical assessment
Falkenhain, M. & Bernhard, S. (2026): Der Job-Turbo für Geflüchtete aus Sicht von Vermittlungsfachkräften: eine kritische Bilanz. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 106, No. 4, p. 271-277. DOI:10.2478/wd-2026-0068
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Unemployment entry and life satisfaction in Germany: types of unemployment benefits and the mediating roles of income losses and material deprivation dimensions
Nivorozhkin, A., Promberger, M. & Schels, B. (2026): Unemployment entry and life satisfaction in Germany: types of unemployment benefits and the mediating roles of income losses and material deprivation dimensions. In: Journal of Social Policy, p. 1-20. DOI:10.1017/S0047279426101329
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Mehr Kundenorientierung im Sozialstaat wagen: Die berufliche Rehabilitation ist der Schlüssel für eine moderne Teilhabe- und Arbeitsmarktpolitik
Arntz, M., Rauch, A. & Reims, N. (2026): Mehr Kundenorientierung im Sozialstaat wagen: Die berufliche Rehabilitation ist der Schlüssel für eine moderne Teilhabe- und Arbeitsmarktpolitik. In: IAB-Forum No. 17.03.2026. DOI:10.48720/IAB.FOO.20260317.01
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Why Don’t They Work? Understanding the Complexity of Work Intentions Among Ukrainian Refugees in Germany
Falkenhain, M., Brenning, N., Dobrovolski, E. & Kim, M. (2026): Why Don’t They Work? Understanding the Complexity of Work Intentions Among Ukrainian Refugees in Germany. In: Journal of Immigrant and Refugee Studies, p. 1-15. DOI:10.1080/15562948.2026.2641508
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Temporary Social Participation? How Subsidised Employees Navigate Uncertain Employment Prospects
Raab, M. (2026): Teilhabe auf Zeit? Der Umgang gefördert Beschäftigter mit ungewissen Weiterbeschäftigungsperspektiven. Schwerpunkt: Teilhabeforschung aus multidisziplinärer Sicht. In: Sozialer Fortschritt, Vol. 75, No. 2, p. 277-299. DOI:10.3790/sfo.2026.1476701
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Has the effect of limit values in German labor law been underestimated so far?
Hiesinger, K. & Koch, L. (2026): Wurde die Wirkung von Grenzwerten im deutschen Arbeitsrecht bisher unterschätzt? In: Sozialer Fortschritt, Vol. 75, No. 1, p. 29-46. DOI:10.3790/sfo.2026.1475602
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The Role of Physical Activity in the Unemployment-Health Relationship - Evidence Based on German Panel Data
Prechsl, S. & Krug, G. (2026): The Role of Physical Activity in the Unemployment-Health Relationship - Evidence Based on German Panel Data. (SocArXiv papers), 38 p. DOI:10.31235/osf.io/ak4sh_v2
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Does the level of unemployment protection influence how job insecurity impacts health
Krug, G. & Jungbauer-Gans, M. (2026): Does the level of unemployment protection influence how job insecurity impacts health. (SocArXiv papers), 23 p. DOI:10.31235/osf.io/7mjkd_v1
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Gender differences in job seekers’ access, activation, and returns to social capital
Krug, G. (2026): Gender differences in job seekers’ access, activation, and returns to social capital. (SocArXiv papers), 23 p. DOI:10.31235/osf.io/sjym4_v1