IAB Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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Short-time work: Firms participate in the costs - and in the returns

Bach, H. & Spitznagel, E. (2009): Kurzarbeit: Betriebe zahlen mit - und haben was davon. (IAB-Kurzbericht 17/2009), Nürnberg, 8 p.
Active labour market policy: Shock absorbers in times of crisis as well

Koch, S., Kupka, P. & Stephan, G. (2009): Aktive Arbeitsmarktpolitik: Stoßdämpfer auch in Krisenzeiten. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 26-31. DOI:10.3278/IFO090SW026
Pendlerbericht Berlin-Brandenburg 2008

Wiethölter, D., Bogai, D. & Zeidler, S. (2009): Pendlerbericht Berlin-Brandenburg 2008. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Berlin-Brandenburg 05/2009), Nürnberg, 66 p.
Editorial

Möller, J. & Walwei, U. (2009): Editorial. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 1. DOI:10.3278/IFO090SWI
Interview: Keen consumerism in times of crisis - A discussion with Rolf Bürkl von GfK

Winters, J.; Bürkl, R. (interviewed person) (2009): Interview: Konsumfreude in Krisenzeiten - ein Gespräch mit Rolf Bürkl von der GfK. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 44-47. DOI:10.3278/IFO090SW044
Establishment-level alliances for employment: Pooling forces

Bellmann, L. (2009): Betriebliche Bündnisse für Beschäftigung: Mit vereinten Kräften. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 48-51. DOI:10.3278/IFO090SW048
Short-time work: A breathing space during the crisis

Bach, H., Crimmann, A., Spitznagel, E. & Wießner, F. (2009): Kurzarbeit: Atempause in der Krise. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 52-63. DOI:10.3278/IFO090SW052
Local labour market and economic policy: Regional differences

Blien, U. & Fuchs, S. (2009): Arbeitsmarkt- und Wirtschaftspolitik vor Ort: Regionale Eigenarten. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 64-67. DOI:10.3278/IFO090SW064
Why don't they answer? Unit non-response in the IAB Establishment Panel

Janik, F. & Kohaut, S. (2009): Why don't they answer? Unit non-response in the IAB Establishment Panel. (FDZ-Methodenreport 07/2009 (en)), Nürnberg, 27 p.
How enterprises sustain employment during the crisis: results of the German Job Vacancy Survey in the second quarter of 2009

Heckmann, M., Kettner, A., Pausch, S., Szameitat, J. & Vogler-Ludwig, K. (2009): Unternehmensbefragung im II. Quartal 2009: Wie Betriebe in der Krise Beschäftigung stützen. (IAB-Kurzbericht 18/2009), Nürnberg, 8 p.
The determinants of local employment dynamics in Western Germany

Fuchs, M. (2009): The determinants of local employment dynamics in Western Germany. (IAB-Discussion Paper 18/2009), Nürnberg, 34 p.
Recipients of unemployment benefit II: Activation policies useful even in labour market crisis

Bender, S., Koch, S., Mosthaf, A. & Walwei, U. (2009): Erwerbsfähige Hilfebedürftige im SGB II: Aktivierung ist auch in der Krise sinnvoll. (IAB-Kurzbericht 19/2009), Nürnberg, 8 p.
Codebuch und Dokumentation des 'Panel Arbeitsmarkt und soziale Sicherung' (PASS)

Gebhardt, D., Müller, G., Bethmann, A., Trappmann, M., Christoph, B., Gayer, C., Müller, B., Tisch, A., Siflinger, B., Kiesl, H., Huyer-May, B., Achatz, J., Wenzig, C., Rudolph, H., Graf, T. & Biedermann, A. (2009): Codebuch und Dokumentation des 'Panel Arbeitsmarkt und soziale Sicherung' (PASS). Welle 2 (2007/2008). (FDZ-Datenreport 06/2009 (de)), Nürnberg, 1097 p.
Crisis programmes in Europe and the USA : international diversity

Konle-Seidl, R. & Rhein, T. (2009): Krisenprogramme in Europa und den USA: Internationale Vielfalt. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 38-43. DOI:10.3278/IFO090SW038
Improving retrospective life course data by combining modularized self-reports and event history calendars

Drasch, K. & Matthes, B. (2009): Improving retrospective life course data by combining modularized self-reports and event history calendars. Experiences from a large scale survey. (IAB-Discussion Paper 21/2009), Nürnberg, 37 p.
The global financial crisis and the German economy: A crash with consequences

Baas, T. (2009): Globale Finanzkrise und deutsche Wirtschaft: Ein Crash mit Folgen. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 12-18. DOI:10.3278/IFO090SW012
Panel "WeLL"

Huber, M., Möller, S. & Schmucker, A. (2009): Panel "WeLL". Arbeitnehmerbefragung für das Projekt "Berufliche Weiterbildung als Bestandteil Lebenslangen Lernens". (FDZ-Datenreport 05/2009 (de)), Nürnberg, 182 p.
Labour market forecast 2010: Economic crisis will leave its mark on the German labour market

Bach, H., Hummel, M., Klinger, S., Spitznagel, E. & Zika, G. (2009): Arbeitsmarkt-Projektion 2010: Die Krise wird deutliche Spuren hinterlassen. (IAB-Kurzbericht 20/2009), Nürnberg, 12 p.
Labour market chances for the humanities : analyses, perspectives, start-up

Kräuter, M., Oberlander, W. & Wießner, F. (2009): Arbeitsmarktchancen für Geisteswissenschaftler. Analysen, Perspektiven, Existenzgründung. (IAB-Bibliothek 320), Bielefeld: Bertelsmann, 265 p. DOI:10.3278/300679w
Labour market institutions: Well serviced to the stress test

Dietz, M. & Walwei, U. (2009): Arbeitsmarktinstitutionen: Gut gewartet in den Stresstest. In: IAB-Forum No. H. Spezial, p. 19-25.