IAB Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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Die Arbeitsmarktsituation von Frauen in Thüringen

Dietrich, I. & Fritzsche, B. (2009): Die Arbeitsmarktsituation von Frauen in Thüringen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Sachsen-Anhalt-Thüringen 05/2009), Nürnberg, 41 p.
Job turnover in individual establishments in east-west comparison: Many increases and decreases

Fuchs, M., Ludewig, O. & Weyh, A. (2009): Einzelbetrieblicher Stellenumschlag im Ost-West-Vergleich: Viel Aufbau, viel Abbau. In: IAB-Forum No. 2, p. 26-32. DOI:10.3278/IFO0902W026
Lone parents under basic income support: A tricky situation

Lietzmann, T. (2009): Alleinerziehende in der Grundsicherung: Verzwickte Lage. In: IAB-Forum No. 1, p. 70-75. DOI:10.3278/IFO0901W070
Labour demand and labour supply in the long run: Demographic effects on the East German labour market

Fuchs, J., Hummel, M. & Zika, G. (2009): Beschäftigung und Erwerbspersonenpotenzial in der langen Frist: Demografie prägt den ostdeutschen Arbeitsmarkt. (IAB-Kurzbericht 21/2009), Nürnberg, 8 p.
Qualification measures during short-time work after final job stoppage : Analyses on subsidies within the framework of the ESF-BA Programme 2000 to 2006 and on job

Deeke, A. & Ohlert, C. (2009): Qualifizierungsmaßnahmen während Kurzarbeit nach endgültigem Arbeitsausfall. Analysen zur Förderung im Rahmen des ESF-BA-Programms 2000 bis 2006 und zum Verbleib nach der Teilnahme. (IAB-Forschungsbericht 03/2009), Nürnberg, 68 p.
Labour mobility within the EU in the context of enlargement and the functioning of the transitional arrangements

Boeri, T., Brücker, H., Iara, A., Huber, P., Kaczmarczyk, P., Upward, R. & Vidovic, H. (2009): Labour mobility within the EU in the context of enlargement and the functioning of the transitional arrangements. Literature review. Nürnberg u.a., 17 p.
Duration of eligibility to basic income support: No draw between the sexes

Graf, T. (2009): Dauer des Grundsicherungsbezugs: Kein Gleichstand zwischen den Geschlechtern. In: IAB-Forum No. 1, p. 76-77. DOI:10.3278/IFO0901W076
Forecast 2009: Deep recession will hit German labour market

Bach, H., Gartner, H., Hummel, M., Klinger, S., Rothe, T., Spitznagel, E. & Zika, G. (2009): Projektion 2009: Arbeitsmarkt im Sog der Rezession. (IAB-Kurzbericht 06/2009), Nürnberg, 12 p.
Editorial

Möller, J. & Walwei, U. (2009): Editorial. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (Hrsg.) (2009): IAB-Jahresbericht 2008 : Wissen verbindet, Nürnberg, p. 5-9.
Women's jobs, men's jobs: Mixing the cards anew

Biersack, W. & Matthes, B. (2009): Frauenberufe Männerberufe: Karten neu gemischt. In: IAB-Forum No. 1, p. 18-23. DOI:10.3278/IFO0901W018
Zeitarbeit in Thüringen

Fuchs, M. (2009): Zeitarbeit in Thüringen. Aktuelle Entwicklungstendenzen und Strukturen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Sachsen-Anhalt-Thüringen 02/2009), Nürnberg, 46 p.
Effectiveness of One-Euro-Jobs: Do programme characteristics matter?

Hohmeyer, K. (2009): Effectiveness of One-Euro-Jobs: Do programme characteristics matter? (IAB-Discussion Paper 20/2009), Nürnberg, 60 p.
Missing data in the record linkage of process and survey data : An empirical comparison of selected missing data techniques

Krug, G. (2009): Fehlende Daten beim Record Linkage von Prozess- und Befragungsdaten. Ein empirischer Vergleich ausgewählter Missing Data Techniken. (IAB-Discussion Paper 07/2009), Nürnberg, 29 p.
Zeitarbeit in Sachsen-Anhalt

Fuchs, M. (2009): Zeitarbeit in Sachsen-Anhalt. Aktuelle Entwicklungstendenzen und Strukturen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Sachsen-Anhalt-Thüringen 04/2009), Nürnberg, 47 p.
Benefit recipients of basic income support: A differentiated look at help quotas

Rudolph, H. (2009): Leistungsbezieher in der Grundsicherung: Hilfequoten differenziert betrachtet. In: IAB-Forum No. 1, p. 86-87. DOI:10.3278/IFO0901W086
Codebuch und Dokumentation des 'Panel Arbeitsmarkt und soziale Sicherung' (PASS)

Gebhardt, D., Müller, G., Bethmann, A., Trappmann, M., Christoph, B., Gayer, C., Müller, B., Tisch, A., Siflinger, B., Kiesl, H., Huyer-May, B., Achatz, J., Wenzig, C., Rudolph, H., Graf, T. & Biedermann, A. (2009): Codebuch und Dokumentation des 'Panel Arbeitsmarkt und soziale Sicherung' (PASS). Welle 2 (2007/2008). (FDZ-Datenreport 06/2009 (de)), Nürnberg, 1097 p.
Employer wage subsidies and wages in Germany

Stephan, G. (2009): Employer wage subsidies and wages in Germany. Some evidence from individual data. (IAB-Discussion Paper 09/2009), Nürnberg, 34 p.
In-house training and further training: A difficult way of preparing junior employees for the job?

Bellmann, L. & Leber, U. (2009): Betriebliche Aus- und Weiterbildung: Nachwuchspflege schwer gemacht. In: IAB-Forum No. 2, p. 48-54. DOI:10.3278/IFO0902W048
Das Betriebs-Historik-Panel 1975-2006

Spengler, A. (2009): Das Betriebs-Historik-Panel 1975-2006. Handbuch-Version 2.0.1. (FDZ-Datenreport 02/2009 (de)), Nürnberg, 39 p.
They are even larger! More (on) puzzling labor market volatilities

Gartner, H., Merkl, C. & Rothe, T. (2009): They are even larger! More (on) puzzling labor market volatilities. (IAB-Discussion Paper 12/2009), Nürnberg, 29 p.