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External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Publications in high-ranking journals

Refereed essays by IAB researchers in journals that have been rated at least 60 points in the IAB journal rating (year of acceptance: 2021). The IAB developed the rating in order to provide an assessment of all relevant journals in the IAB’s core disciplines (economics, sociology, survey statistics), analogous to the Handelsblatt rating established in economics. The essays are grouped according to the orientation of the journal. They are sorted according to the following criteria: ranking (highest rating first), citation (from A to Z).

Total hits 10.307

  • Begrenzte Tätigkeitsdauer und relative Gesundheit

    Behrens, J., Elkeles, T. & Schulz, D. (1998): Begrenzte Tätigkeitsdauer und relative Gesundheit. Berufe und betriebliche Sozialverfassungen als Ressourcen für Tätigkeitswechsel. In: W. R. Heinz, W. Dressel, D. Blaschke & G. Engelbrech (Hrsg.) (1998): Was prägt Berufsbiographien? Lebenslaufdynamik und Institutionenpolitik (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 215), p. 196-228.

  • The new European Social Dialogue : evidence and perspectives

    Keller, B. & Sörries, B. (1998): Der neue Sozialdialog auf europäischer Ebene. Erfahrungen und Perspektiven. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 31, No. 4, p. 715-725.

  • Migrants in the German labor market

    Bender, S. & Seifert, W. (1998): Migrants in the German labor market. Nationality and gender-specific labor market opportunities. In: H. Kurthen, J. Fijalkowski & G. G. Wagner (Hrsg.) (1998): Immigration, citizenship, and the welfare state in Germany and the United States : immigrant incorporation (Industrial development and the social fabric, 14 A), p. 95-117.

  • Incentives in two German mail surveys 1996/97 and 1997

    Harkness, J., Mohler, P., Schneid, M. & Christoph, B. (1998): Incentives in two German mail surveys 1996/97 and 1997. In: A. Koch & R. Porst (Hrsg.) (1998): Nonresponse in survey research : proceedings of the Eighth International Workshop on Household Survey Nonresponse, 24-16 September 1997 (ZUMA Nachrichten spezial, 04), p. 201-218.

  • The bridging allowance as an instrument of labour market policy

    Wießner, F. (1998): The bridging allowance as an instrument of labour market policy. A provisional appraisal. In: IAB Labour Market Research Topics No. 30, p. 1-23.

  • Employment growth determinants in new firms in Eastern Germany

    Brixy, U. & Kohaut, S. (1998): Employment growth determinants in new firms in Eastern Germany. Based on a combination of IAB establishment database and IAB establishment panel. In: IAB Labour Market Research Topics No. 26, p. 1-20.

  • Die Arbeitsmärkte der Zukunft und Wege zu mehr Beschäftigung

    Kleinhenz, G. (1998): Die Arbeitsmärkte der Zukunft und Wege zu mehr Beschäftigung. In: (1998): Zukunftsfähige Gesellschaft : Beiträge zu Grundfragen der Wirtschafts- und Sozialpolitik (Soziale Orientierung, 12), p. 87-99.

  • Entlastung der Arbeitslosigkeit in Niedersachsen-Bremen 1997 durch die arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen

    Brück-Klingberg, A. & Harten, U. (1998): Entlastung der Arbeitslosigkeit in Niedersachsen-Bremen 1997 durch die arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen. In: ABF informiert No. 1, p. 1-15.

  • Total (e)quality Management

    Engelbrech, G. (1998): Total (e)quality Management. Paradigmatic shift in personnel management. In: IAB Labour Market Research Topics No. 28, p. 1-16.

  • Entropy optimizing methods for the estimation of tables

    Blien, U. & Graef, F. (1998): Entropy optimizing methods for the estimation of tables. In: I. Balderjahn, R. Mathar & M. Schader (Hrsg.) (1998): Classification, data analysis, and data highways. Proceedings of the 21th annual conference of the Gesellschaft für Klassifikation e.V., University of Potsdam, March 12-14, 1997, p. 3-15.

  • Labour market trends and active labour market policy in the Eastern German transformation process 1990-1997

    Bach, H. (1998): Labour market trends and active labour market policy in the Eastern German transformation process 1990-1997. In: IAB Labour Market Research Topics No. 29, p. 1-35.

  • Möglichkeiten des Erkenntnisgewinns durch Modellversuchsforschung

    Rützel, J. (1998): Möglichkeiten des Erkenntnisgewinns durch Modellversuchsforschung. In: D. Euler (Hrsg.) (1998): Berufliches Lernen im Wandel - Konsequenzen für die Lernorte? : Dokumentation des 3. Forums Berufsbildungsforschung 1997 an der Universität Erlangen-Nürnberg, p. 623-636.

  • Konzeptionelle und methodische Aspekte der Stillen Reserve

    Fuchs, J. (1998): Konzeptionelle und methodische Aspekte der Stillen Reserve. In: H. ISA Consult (Bearb.) (1998): Die Stille Reserve und ihre Bedeutung für den Arbeitsmarkt : Fachtagung, 11. November 1998, p. 21-34.

  • Job placement in Germany

    Walwei, U. (1998): Job placement in Germany. Developments before and after deregulation. In: IAB Labour Market Research Topics No. 31, p. 1-53.

  • Delinquenz und Berufsbildung

    Matt, E., Preis, G. & Schumann, K. (1998): Delinquenz und Berufsbildung. Illegale Drogen als Risiko beim Übergang ins Erwerbsleben? In: W. R. Heinz, W. Dressel, D. Blaschke & G. Engelbrech (Hrsg.) (1998): Was prägt Berufsbiographien? Lebenslaufdynamik und Institutionenpolitik (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 215), p. 169-195.

  • Mainstreaming and Total E-Quality

    Puhlmann, A. (1998): Mainstreaming and Total E-Quality. Neue Konzepte der Chancengleichheit in der Berufsbildung? In: D. Euler (Hrsg.) (1998): Berufliches Lernen im Wandel -äonsequenzen für die Lernorte? : Dokumentation des 3. Forums Berufsbildungsforschung 1997 an der Universität Erlangen-Nürnberg, p. 689-695.

  • Durch Modellversuche zu Erkenntnisgewinn und Praxisinnovation?

    Zimmer, G. (1998): Durch Modellversuche zu Erkenntnisgewinn und Praxisinnovation? Zur Positions-, Funktions- und Interessenbestimmung der wissenschaftlichen Begleitforschung. In: D. Euler (Hrsg.) (1998): Berufliches Lernen im Wandel - Konsequenzen für die Lernorte? : Dokumentation des 3. Forums Berufsbildungsforschung 1997 an der Universität Erlangen-Nürnberg, p. 595-607.

  • Modernisierungswege in der Aus- und Weiterbildung

    Lennartz, D. (1998): Modernisierungswege in der Aus- und Weiterbildung. Dynamisierung der Berufsprofile, Kompetenzerweiterung durch Weiterbildungsmodule. In: D. Euler (Hrsg.) (1998): Berufliches Lernen im Wandel - Konsequenzen für die Lernorte? : Dokumentation des 3. Forums Berufsbildungsforschung 1997 an der Universität Erlangen-Nürnberg, p. 233-250.

  • Entkoppelung von Arbeits- und Betriebszeiten durch Schicht- und Wochenendarbeit im verarbeitenden Gewerbe

    Düll, H. & Ellguth, P. (1998): Entkoppelung von Arbeits- und Betriebszeiten durch Schicht- und Wochenendarbeit im verarbeitenden Gewerbe. In: Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales Nordrhein-Westfalen (Hrsg.) (1998): Arbeitszeiten gestalten, Betriebszeiten optimieren, Lebenszeit gewinnen : Dokumentation der Fachtagung vom 24. Oktober 1997 in Düsseldorf, p. 135-141.

  • Dynamic labour demand and asymmetrical adjustment behaviour in the Federal Republic of Germany : a study using data from the IAB establishment panel

    Kölling, A. (1998): Dynamische Arbeitsnachfrage und asymmetrisches Anpassungsverhalten in der Bundesrepublik Deutschland. Eine Untersuchung mit Daten aus dem IAB-Betriebspanel. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 31, No. 4, p. 637-647.

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