Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Temporary Employees : Public Service as an Inglorious Leader

Hohendanner, C. (2009): Befristet Beschäftigte. Öffentlicher Dienst unrühmlicher Spitzenreiter. In: Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (Hrsg.) (2009): Bildung ist Mehrwert : Tarif- und Besoldungsrunde 2009, p. 41-45.
The establishment history panel 1975-2006

Spengler, A. (2009): The establishment history panel 1975-2006. Handbook Version 2.0.1. (FDZ-Datenreport 02/2009 (en)), Nürnberg, 38 p.
Cultural diversity and local labour markets

Suedekum, J., Wolf, K. & Blien, U. (2009): Cultural diversity and local labour markets. (IZA discussion paper 4619), Bonn, 35 p.
On the comparability of European job vacancy surveys

Kettner, A. & Stops, M. (2009): Europäische Betriebsbefragungen über offene Stellen. Ist das Gleiche wirklich gleich? In: M. Weichbold, J. Bacher & C. Wolf (Hrsg.) (2009): Umfrageforschung : Herausforderungen und Grenzen (Österreichische Zeitschrift für Soziologie. Sonderheft, 09), p. 353-372.
Local labour market and economic policy: Regional differences

Blien, U. & Fuchs, S. (2009): Arbeitsmarkt- und Wirtschaftspolitik vor Ort: Regionale Eigenarten. In: IAB-Forum No. Sonderheft, p. 64-67. DOI:10.3278/IFO090SW064
Book Review: Sophie Watson, City Publics. The (Dis)Enchantments of Urban Encounters (London 2006)

Meier, L. (Rez.) (2009): Book Review: Sophie Watson, City Publics. The (Dis)Enchantments of Urban Encounters (London 2006). In: Sociology, Vol. 43, No. 4, p. 797-798. DOI:10.1177/00380385090430041406
Local alliances for families: Something is moving

Böhme, S., Haischberger, B. & Krank, N. (2009): Lokale Bündnisse für Familien: Da bewegt sich was. In: IAB-Forum No. 1, p. 78-81. DOI:10.3278/IFO0901W078
Duale Berufsausbildung und Arbeitsmarkteinstieg in Berlin-Brandenburg

Seibert, H. & Bogai, D. (2009): Duale Berufsausbildung und Arbeitsmarkteinstieg in Berlin-Brandenburg. Kaum Entspannung und schwierige Übergangsbedingungen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Berlin-Brandenburg 04/2009), Nürnberg, 34 p.
Un marché de l'emploi en mutation

Spitznagel, E. (2009): Un marché de l'emploi en mutation. In: Regards sur l'économie allemande No. 91, p. 5-16.
Labour market institutions: Well serviced to the stress test

Dietz, M. & Walwei, U. (2009): Arbeitsmarktinstitutionen: Gut gewartet in den Stresstest. In: IAB-Forum No. Sonderheft, p. 19-25.
Active labour market policy: Shock absorbers in times of crisis as well

Koch, S., Kupka, P. & Stephan, G. (2009): Aktive Arbeitsmarktpolitik: Stoßdämpfer auch in Krisenzeiten. In: IAB-Forum No. Sonderheft, p. 26-31. DOI:10.3278/IFO090SW026
Unbedenklichkeitsbescheinigungen für Maßnahmen öffentlich geförderter Beschäftigung in Sachsen

Engelmann, S. & Schirwitz, B. (2009): Unbedenklichkeitsbescheinigungen für Maßnahmen öffentlich geförderter Beschäftigung in Sachsen. Ergebnisse einer Umfrage. In: Ifo Dresden berichtet, Vol. 16, No. 2, p. 3-12.
A Start Against Obstacles : Theoretical and Empirical Analysis of the Reasons of Unemployment After Dual Vocational Education

Somaggio, G. (2009): Start mit Hindernissen. Eine theoretische und empirische Analyse der Ursachen von Arbeitslosigkeit nach der dualen Berufsausbildung. (Sozialökonomische Schriften 39), Frankfurt am Main: Lang, 239 p.
┐Promotion┐ Taken Literally! Firm-Specific Practical Experience and Case-Related Qualification as a Key to Success for the Long-Term Unemployed

Bauer, F. & Fuchs, P. (2009): "Fördern" beim Wort genommen! Betriebliche Praxiserfahrung und einzelfallbezogene Qualifikation als Schlüssel zum Erfolg für Langzeitarbeitslose. In: Arbeit. Zeitschrift für Arbeitsforschung, Arbeitsgestaltung und Arbeitspolitik, Vol. 18, No. 3, p. 200-215. DOI:10.1515/arbeit-2009-0305
Global Entrepreneurship Monitor : A World-wide Comparison of Business Start-Ups. National Report Germany 2008. Special Section: Germany and the Netherlands in Comparison

Brixy, U., Hessels, J., Hundt, C., Sternberg, R. & Stüber, H. (2009): Global Entrepreneurship Monitor. Unternehmensgründungen im weltweiten Vergleich. Länderbericht Deutschland 2008. Sonderthema: Deutschland - Niederlande im Vergleich. (Global Entrepreneurship Monitor. Länderbericht Deutschland 09), Hannover u.a., 45 p.
Feasting the benefits of case study research

Meier, L. (2009): Feasting the benefits of case study research. In: A. J. Mill, G. Durepos & E. Wiebe (Hrsg.) (2009): Encyclopedia of case study research, p. 975.
Firm specific forms of participation - which establishment, which effects on personnel policy?

Ellguth, P. (2009): Betriebsspezifische Formen der Mitarbeitervertretung - welche Betriebe, welche personalpolitischen Wirkungen? In: Industrielle Beziehungen, Vol. 16, No. 2, p. 109-135.
Editorial

Möller, J. & Walwei, U. (2009): Editorial. In: IAB-Forum No. Sonderheft, p. 1. DOI:10.3278/IFO090SWI
Unemployment and labour market policies: novel approaches

Blien, U., Jahn, E. & Stephan, G. (2009): Unemployment and labour market policies: novel approaches. Guest editorial. In: U. Blien, E. Jahn & G. Stephan (Hrsg.) (2009): Unemployment and labour market policies - novel approaches, p. 621-624.
Jobcenters: Incomprehensible Rejection

Konle-Seidl, R. (2009): Jobcenter: Unverständliche Ablehnung. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 89, No. 4, p. 218.