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Arbeit durch Bildung
Walwei, U. (2015): Arbeit durch Bildung. Gastkommentar. In: Handelsblatt No. 22.07.2015, p. 1-1.
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Resilience, hardship and social conditions
Dagdeviren, H., Donoghue, M. & Promberger, M. (2016): Resilience, hardship and social conditions. In: Journal of social policy, Vol. 45, No. 1, p. 1-20. DOI:10.1017/S004727941500032X
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Arbeidsmarkt zonder grenzen
Weterings, A. & Gessel-Dabekaussen, G. (2015): Arbeidsmarkt zonder grenzen. Den Haag, 52 p.
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"Devaluation of female occupations or devaluation of women within occupations?" : a longitudinal analysis on the relationship of occupational gender segregation and wage trends in West Germany
Hausmann, A., Kleinert, C. & Leuze, K. (2015): "Entwertung von Frauenberufen oder Entwertung von Frauen im Beruf?". Eine Längsschnittanalyse zum Zusammenhang von beruflicher Geschlechtersegregation. In: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, Vol. 67, No. 2, p. 217-242. DOI:10.1007/s11577-015-0304-y
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Collective bargaining and the gender wage gap : findings from a qualitative study
Gärtner, D., Grimm, V., Lang, J. & Stephan, G. (2015): Kollektive Lohnverhandlungen und der Gender Wage Gap. Befunde aus einer qualitativen Studie. In: Industrielle Beziehungen, Vol. 22, No. 3/4, p. 260-281. DOI:10.1688/IndB-2015-03-Gaertner
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Opt-out clauses and wage flexibility - New evidence based on linked employer-employee data
Garloff, A. & Gürtzgen, N. (2015): Öffnungsklauseln und Lohnflexibilität: Neue Evidenz auf Basis von verbundenen Betriebs-Beschäftigtendaten. In: Industrielle Beziehungen, Vol. 22, No. 3/4, p. 217-239. DOI:10.1688/IndB-2015-03-Garloff
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Third Sector in Ukraine: Civic Engagement Before and After the "Euromaidan"
Gatskova, K. & Gatskov, M. (2016): Third Sector in Ukraine: Civic Engagement Before and After the "Euromaidan". In: Voluntas, Vol. 27, p. S. 673–694. DOI:10.1007/s11266-015-9626-7
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Auswirkungen der Administration von Kompetenztests im Rahmen einer Panelerhebung für Erwachsene
Kleinert, C., Christoph, B. & Ruland, M. (2015): Auswirkungen der Administration von Kompetenztests im Rahmen einer Panelerhebung für Erwachsene. Ergebnisse eines Experiments in der Startkohorte 6 des Nationalen Bildungspanels (NEPS). In: J. Schupp & C. Wolf (Hrsg.) (2015): Nonresponse Bias : Qualitätssicherung sozialwissenschaftlicher Umfragen, p. 359-381. DOI:10.1007/978-3-658-10459-7_11
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"Langzeitarbeitslose sind nicht vermittelbar" - Einspruch
Walwei, U. (2015): "Langzeitarbeitslose sind nicht vermittelbar" - Einspruch. Gastkommentar. In: Münchner Merkur No. 16.07.2015, p. 1-1.
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Did the German model survive the labor market reforms?
Möller, J. (2015): Did the German model survive the labor market reforms? In: Journal for labour market research, Vol. 48, No. 2, p. 151-168. DOI:10.1007/s12651-015-0182-9
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Exchange market pressure and monetary policy in emerging market economies
Erler, A., Sirries, S., Bauer, C. & Herz, B. (2015): Exchange market pressure and monetary policy in emerging market economies. New evidence from treatment-effect estimations. In: Review of development economics, Vol. 19, No. 3, p. 470-485. DOI:10.1111/rode.12169
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Evaluation of the nationwide utilisation of benefits for education and participation : second intermediate report July 2015
Bartelheimer, P., Henke, J., Kaps, P., Kotlenga, S., Marquardsen, K., Nägele, B., Pagels, N., Steckbauer, J., Thürling, M., Wagner, A., Achatz, J., Wenzig, C., Wulf, H., Gonsior, A., Schrankel, F., Baumgärtner, L. & Bitz, A. (2015): Evaluation der bundesweiten Inanspruchnahme und Umsetzung der Leistungen für Bildung und Teilhabe. Zweiter Zwischenbericht Juli 2015. Göttingen, 440 p., Anhang.
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Despite the minimum wage: many are in need
Bruckmeier, K. & Wiemers, J. (2015): Trotz Mindestlohn: viele bedürftig. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 95, No. 7, p. 444. DOI:10.1007/s10273-015-1847-2
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Quick start file for the panel "Labour market and social security" (PASS)
Fuchs, B., Lödel, S. & Otto, M. (2015): Quick start file for the panel "Labour market and social security" (PASS). Analysing the PASS data using SPSS/PASW. (FDZ-Methodenreport 08/2015 (en)), Nürnberg, 39 p.
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Arbeitsmarktpolitische Maßnahmen bei privaten Trägern
Bernhard, S. (2015): Arbeitsmarktpolitische Maßnahmen bei privaten Trägern. Vier empirische Evaluationsstudien. Erlangen, 135 p.
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What do we really know about the integration of long-term benefit recipients? - And what are the conclusions for policy?
Walwei, U. (2015): Was wissen wir eigentlich über die Integration von Langzeitleistungsbeziehern? - Und was folgt daraus für die Politik? In: J. Lange (Hrsg.) (2015): Zehn Jahre SGB II : wie lässt sich die Integration von Langzeitleistungsbeziehern eigentlich fördern? (Loccumer Protokolle, 2015,01), p. 49-61.
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Recruitments in 2014 : Minimum Wage is already progressing
Kubis, A., Rebien, M. & Weber, E. (2015): Neueinstellungen im Jahr 2014: Mindestlohn spielt schon im Vorfeld eine Rolle. (IAB-Kurzbericht 12/2015), Nürnberg, 8 p.
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Endogenizing take-up of social assistance in a microsimulation model
Wiemers, J. (2015): Endogenizing take-up of social assistance in a microsimulation model. A case study for Germany. (IAB-Discussion Paper 20/2015), Nürnberg, 26 p.
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Location choice of German multinationals in the Czech Republic
Hecht, V. (2015): Location choice of German multinationals in the Czech Republic. The importance of agglomeration economies. (IAB-Discussion Paper 19/2015), Nürnberg, 40 p.
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Are there long-term earnings scars from youth unemployment in Germany?
Möller, J. & Umkehrer, M. (2015): Are there long-term earnings scars from youth unemployment in Germany? In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik, Vol. 235, No. 4/5, p. 474-498. DOI:10.1515/jbnst-2015-4-509