Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Imputation rules for the implementation of the pre-unification education variable in the BASiD data set

Gürtzgen, N. & Nolte, A. (2016): Imputation rules for the implementation of the pre-unification education variable in the BASiD data set. (ZEW discussion paper 16-020), Mannheim, 25 p.
Erfahrungen deutscher Betriebe bei der Personalsuche im Ausland

Brenzel, H. & Kubis, A. (2016): Erfahrungen deutscher Betriebe bei der Personalsuche im Ausland. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte 05/2016), Nürnberg, 6 p.
Job und Beruf

Matthes, B. & Vicari, B. (2016): Job und Beruf. In: J.- P. Pahl (Hrsg.) (2016): Lexikon Berufsbildung : Nachschlagewerk für die nicht-akademischen und akademischen Bereiche, p. 545-546.
Simulated normality in (permanently) subsidised work

Bauer, F., Franzmann, M., Fuchs, P. & Jung, M. (2016): Simulierte Normalität in (dauerhaft) geförderter Arbeit. In: T. Garstenauer, T. Hübel & K. Löffler (Hrsg.) (2016): Arbeit im Lebenslauf : Verhandlungen von (erwerbs-)biographischer Normalität (Gesellschaft der Unterschiede, 32), p. 155-168.
Berufsklassifikation

Vicari, B. (2016): Berufsklassifikation. In: J.- P. Pahl (Hrsg.) (2016): Lexikon Berufsbildung : Nachschlagewerk für die nicht-akademischen und akademischen Bereiche, p. 60-61.
Mitarbeiter helfen bei Personalsuche

Warning, A. (2016): Mitarbeiter helfen bei Personalsuche. Gastkommentar. In: Deutsche HandwerksZeitung, Vol. 68, No. 5, p. 1-1.
Stellungnahme zur öffentlichen Anhörung der Enquetekommission VI zum Thema "Chancen und Risiken der Digitalisierung für das Handwerk"

Weber, E. (2016): Stellungnahme zur öffentlichen Anhörung der Enquetekommission VI zum Thema "Chancen und Risiken der Digitalisierung für das Handwerk". (Landtag Nordrhein-Westfalen. Stellungnahme 16/3487), Düsseldorf, 6 p.
Labor selection over the business cycle: an empirical assessment

Hochmuth, B., Gartner, H., Kohlbrecher, B. & Merkl, C. (2016): Labor selection over the business cycle: an empirical assessment. (FAU Discussion papers in economics 02/2016), Nürnberg, 13 p.
Fixed-Term Employment in the Public Sector : Fixed-Term Contracts in the Public Service, Redundancies in the Private Sector

Hohendanner, C., Ramos Lobato, P. & Ostmeier, E. (2016): Befristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst: Öffentliche Arbeitgeber befristen häufiger und kündigen seltener als private. (IAB-Kurzbericht 05/2016), Nürnberg, 8 p.
NEET and socially disadvantaged young people in transition to working life : concepts, findings, discussions

Schels, B. (2016): NEET und sozial benachteiligte junge Menschen im Übergang in das Erwerbsleben. Konzepte, Befunde, Diskussionen. In: A. Lange, H. Reiter, S. Schutter & C. Steiner (Hrsg.) (2016): Handbuch Kindheits- und Jugendsoziologie, p. 241-252. DOI:10.1007/978-3-658-05676-6_14-1
Labour market integration of refugees

Konle-Seidl, R. (2016): Labour market integration of refugees. Strategies and good practices. Brüssel, 55 p.
In kaum einem Beruf ist der Mensch vollständig ersetzbar

Dengler, K. (2016): In kaum einem Beruf ist der Mensch vollständig ersetzbar. In: Xing Klartext No. 13.03.2016, p. 1-1.
Alleinerziehende

Achatz, J. (2016): Alleinerziehende. In: Neue Zeitschrift für Familienrecht, Vol. 3, No. 5, p. 213-215.
"Hamburg in Motion". Commuting and labour market integration among employees in Hamburg

Kotte, V. (2016): "Hamburg in Bewegung". Räumliche Mobilität und die Arbeitsmarktintegration unter sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Hamburg. In: Raumforschung und Raumordnung, Vol. 74, No. 2, p. 101-115. DOI:10.1007/s13147-016-0386-7
The young jobless in Europe in 2014

Dietrich, H. (2016): Erwerbslosigkeit Jugendlicher in Europa im Jahr 2014. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Berichte 04/2016), Nürnberg, 6 p.
Measuring occupational mismatch: overeducation and overskill in Europe

Flisi, S., Goglio, V., Meroni, E., Rodrigues, M. & Vera-Toscano, E. (2017): Measuring occupational mismatch: overeducation and overskill in Europe. Evidence from PIAAC. In: Social indicators research, Vol. 131, No. 3, p. 1211-1249. DOI:10.1007/s11205-016-1292-7
"I am now a nobody"

Meier, L. (2016): "I am now a nobody". Transformations of home and senses of belonging in the life narrative of a retired migrant worker in the industrial sector in Nuremberg. In: K. Walsh & L. Näre (Hrsg.) (2016): Transnational migration and home in older age, p. 165-175.
Job search behavior of older workers and labor market outcomes

Homrighausen, P. & Krug, G. (2016): Job search behavior of older workers and labor market outcomes. (LASER discussion papers 95), Erlangen, 33 p.
The role of social capital in the job-related regional mobility decisions of unemployed individuals

Bähr, S. & Abraham, M. (2016): The role of social capital in the job-related regional mobility decisions of unemployed individuals. In: Social Networks, Vol. 46, No. July, p. 44-59. DOI:10.1016/j.socnet.2015.12.004
The mobility of displaced workers: How the local industry mix affects job search strategies

Neffke, F., Otto, A. & Hidalgo, C. (2016): The mobility of displaced workers: How the local industry mix affects job search strategies. (Papers in evolutionary economic geography 2016/05), Utrecht, 39 p.