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Managementpraktiken und Produktivität in Deutschland
Broszeit, S., Fritsch, U., Görg, H. & Laible, M. (2016): Management practices and productivity in Germany. (IZA discussion paper 10370), Bonn, 37 p.
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13. IWH/IAB-Workshop zur Arbeitsmarktpolitik
Bossler, M. & Hank, E. (2016): 13. IWH/IAB-Workshop zur Arbeitsmarktpolitik. Ein Tagungsbericht. In: Wirtschaft im Wandel, Vol. 22, No. 5, p. 108.
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Duale (betriebliche) Ausbildung in Niedersachsen und Bremen
Harten, U. (2016): Duale (betriebliche) Ausbildung in Niedersachsen und Bremen. Vorzeitige Lösung von Ausbildungsverträgen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Niedersachsen-Bremen 02/2016), Nürnberg, 51 p.
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Wirtschaft 4.0: Arbeitsmarkteffekte einer umfassenden Digitalisierung
Weber, E. (2016): Wirtschaft 4.0: Arbeitsmarkteffekte einer umfassenden Digitalisierung. In: Ökonomenstimme No. 17.11.2016, p. 1-2.
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Labor Market Institutions and Wage Formation in an Economy with Search Frictions
Lochner, B. (2016): Labor Market Institutions and Wage Formation in an Economy with Search Frictions. Erlangen, 181 p.
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Flight, arrival in Germany and first steps towards integration
Brücker, H., Babka von Gostomski, C., Friedrich, M., Kosyakova, Y., Richter, D., Scheible, J., Sirries, S., Rother, N., Böhm, A., Giesselmann, M., Kroh, M., Romiti, A., Schmelzer, P., Trübswetter, P., Schupp, J., Fendel, T., Liebau, E., Schacht, D., Siegert, M. & Vallizadeh, E. (2016): Flucht, Ankunft in Deutschland und erste Schritte der Integration. In: DIW-Wochenbericht, Vol. 83, No. 46, p. 1103-1119.
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IAB-BAMF-SOEP-Befragung von Geflüchteten: Überblick und erste Ergebnisse
Brücker, H., Rother, N. & Schupp, J. (eds.) Trübswetter, P., Schacht, D., Rother, N., Scheible, J., Böhm, A., Brücker, H., Sirries, S., Romiti, A., Schupp, J., Richter, D., Schmelzer, P., Friedrich, M., Liebau, E., Vallizadeh, E., Kühne, S., Fendel, T., Giesselmann, M., Kroh, M., Siegert, M. & Kosyakova, Y. (sonst. bet. Pers.) (2016): IAB-BAMF-SOEP-Befragung von Geflüchteten: Überblick und erste Ergebnisse. (DIW Berlin. Politikberatung kompakt 116), Berlin, 96 p.
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IAB-BAMF-SOEP-Survey of refugees: escape, arrival in Germany and first steps of integration
Brücker, H., Rother, N., Schupp, J., Babka von Gostomski, C., Böhm, A., Fendel, T., Friedrich, M., Giesselmann, M., Holst, E., Kosyakova, Y., Kroh, M., Liebau, E., Richter, D., Romiti, A., Schacht, D., Scheible, J., Schmelzer, P., Siegert, M., Sirries, S., Trübswetter, P. & Vallizadeh, E. (2016): IAB-BAMF-SOEP-Befragung von Geflüchteten: Flucht, Ankunft in Deutschland und erste Schritte der Integration. (IAB-Kurzbericht 24/2016), Nürnberg, 16 p.
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German management and organizational practices survey (GMOP 0813)
Broszeit, S. & Laible, M. (2016): German management and organizational practices survey (GMOP 0813). Data documentation. (FDZ-Datenreport 09/2016 (en)), Nürnberg, 53 p.
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Technology and the labour market : a brief stocktaking of current literature
Janssen, S. & Kunaschk, M. (2016): Technologie und Arbeitsmarkt. Eine kurze Bestandaufnahme der bestehenden Literatur. In: L. Bellmann & G. Grözinger (Hrsg.) (2016): Bildung in der Wissensgesellschaft (Jahrbuch Ökonomie und Gesellschaft, 28), p. 123-134.
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The German management and organizational practices survey: management practices and measures to support work-life balance and health in German companies : initial results of the study
(2016): German management and organizational practices survey: Managementpraktiken und Maßnahmen zur Förderung der Work-Life-Balance und der Gesundheit in deutschen Unternehmen. Erste Ergebnisse der Studie. Kiel, 8 p.
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IAB-BAMF-SOEP-Befragung von Geflüchteten: Überblick und erste Ergebnisse
Brücker, H., Rother, N. & Schupp, J. (eds.); Babka von Gostomski, C., Böhm, A., Brücker, H., Fendel, T., Friedrich, M., Giesselmann, M., Holst, E., Kosyakova, Y., Kroh, M., Liebau, E., Richter, D., Romiti, A., Rother, N., Schacht, D., Scheible, J., Schmelzer, P., Schupp, J., Siegert, M., Sirries, S., Trübswetter, P. & Vallizadeh, E. (2016): IAB-BAMF-SOEP-Befragung von Geflüchteten: Überblick und erste Ergebnisse. (IAB-Forschungsbericht 14/2016), Nürnberg, 100 p.
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Cognitive skills, non-cognitive skills, and family background
Anger, S. & Schnitzlein, D. (2017): Cognitive skills, non-cognitive skills, and family background. Evidence from sibling correlations. In: Journal of population economics, Vol. 30, No. 2, p. 591-620. DOI:10.1007/s00148-016-0625-9
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Mindestlohnausnahme für Langzeitarbeitslose: Wenig wirksam und kaum genutzt
Vom Berge, P., Klingert, I., Becker, S., Lenhart, J., Trenkle, S. & Umkehrer, M. (2016): Mindestlohnausnahme für Langzeitarbeitslose: Wenig wirksam und kaum genutzt. (IAB-Kurzbericht 23/2016), Nürnberg, 8 p.
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Die Krise der Demoskopie
Kreuter, F. & Könneker, C. (2016): Die Krise der Demoskopie. In: Spektrum.de - die Woche No. 45, p. 1-2.
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Bestimmungsgründe von Arbeitszeitkonten bei Betrieben und Beschäftigten
Zapf, I. (2016): Bestimmungsgründe von Arbeitszeitkonten bei Betrieben und Beschäftigten. In: sozialpolitik.ch, Vol. 2/2016, p. 1-35. DOI:10.18753/2297-8224-74
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Economy 4.0 and its labour market and economic impacts : Scenario calculations in line with the BIBB-IAB qualification and occupational field projections
Wolter, M., Mönnig, A., Hummel, M., Weber, E., Zika, G., Helmrich, R., Maier, T. & Neuber-Pohl, C. (2016): Wirtschaft 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Ökonomie. Szenario-Rechnungen im Rahmen der BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen. (IAB-Forschungsbericht 13/2016 (de)), Nürnberg, 67 p.
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EU 4.0 - Die Debatte zu Digitalisierung und Arbeitsmarkt in Europa
Grass, K. & Weber, E. (2016): EU 4.0 - Die Debatte zu Digitalisierung und Arbeitsmarkt in Europa. (IAB-Discussion Paper 39/2016), Nürnberg, 164 p.
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Die Rente ist sicher - aber nur mit einer umfassenden Strategie
Weber, E. (2016): Die Rente ist sicher - aber nur mit einer umfassenden Strategie. In: T. Köster (Hrsg.) (2016): Zukunftsfeste Rente : Neue Impulse für die Alterssicherung, p. 137-145.
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German management and organizational practices survey (GMOP 0813)
Broszeit, S. & Laible, M. (2016): German management and organizational practices survey (GMOP 0813). Data collection. (FDZ-Methodenreport 06/2016 (en)), Nürnberg, 18 p.



