Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Trade and Wage Inequality: The Mediating Roles of Occupations in Germany

Reichelt, M., Malik, S. & Suesse, M. (2020): Trade and Wage Inequality: The Mediating Roles of Occupations in Germany. In: C. Ebner, A. Haupt & B. Matthes (Hrsg.) (2020): Berufe und Soziale Ungleichheit (Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie. Sonderheft 1/2020), p. 535-560. DOI:10.1007/s11577-020-00680-5
Do Start-Up Subsidies for the Unemployed Affect Participants’ Well-Being?

Caliendo, M. & Tübbicke, S. (2022): Do Start-Up Subsidies for the Unemployed Affect Participants’ Well-Being? A Rigorous Look at (Un-)Intended Consequences of Labor Market Policies. In: Evaluation review, Vol. 46, No. 5, p. 517-554. DOI:10.1177/0193841X20927237
Die Mehrheit deutscher Betriebe misst ökologischer Nachhaltigkeit einen hohen Stellenwert bei (Serie "Ökologische und digitale Transformation des Arbeitsmarktes")

Bellmann, L. & Koch, T. (2020): Die Mehrheit deutscher Betriebe misst ökologischer Nachhaltigkeit einen hohen Stellenwert bei (Serie "Ökologische und digitale Transformation des Arbeitsmarktes"). In: IAB-Forum No. 17.06.2020, o. Sz.
Der bereinigte Gender Pay Gap: Warum Frauen in Sachsen eigentlich mehr verdienen müssten als Männer

Fuchs, M., Lawitzky, C., Rossen, A. & Weyh, A. (2020): Der bereinigte Gender Pay Gap: Warum Frauen in Sachsen eigentlich mehr verdienen müssten als Männer. In: Ifo Dresden berichtet, Vol. 27, No. 3, p. 15-21.
Short-time Work in Europe: Rescue in the Current COVID-19 Crisis?

Konle-Seidl, R. (2020): Short-time Work in Europe: Rescue in the Current COVID-19 Crisis? (IAB-Forschungsbericht 04/2020 (en)), Nürnberg, 17 p.
Bildung neu denken, Bildung neu machen

Weber, E. (2020): Bildung neu denken, Bildung neu machen. Was sich in der digitalen Transformation ändern muss. (BDA-Digitalrat), Berlin, 5 p.
Die Folgen der Virusbekämpfung erschweren das Ankommen von Geflüchteten (Serie "Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt")

Bernhard, S. (2020): Die Folgen der Virusbekämpfung erschweren das Ankommen von Geflüchteten (Serie "Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt"). In: IAB-Forum No. 15.06.2020, o. Sz.
Turnout in the Municipal Elections of March 2020 and Excess Mortality during the COVID-19 Epidemic in France

Bertoli, S., Guichard, L. & Marchetta, F. (2020): Turnout in the Municipal Elections of March 2020 and Excess Mortality during the COVID-19 Epidemic in France. (IZA discussion paper 13335), Bonn, 20 p.
Auswirkungen des Corona-Konjunkturprogramms auf Wirtschaft und Erwerbstätigkeit

Wolter, M., Helmrich, R., Schneemann, C., Weber, E. & Zika, G. (2020): Auswirkungen des Corona-Konjunkturprogramms auf Wirtschaft und Erwerbstätigkeit. (IAB-Discussion Paper 18/2020), Nürnberg, 18 p.
Substituierbarkeitspotenziale von Berufen und die möglichen Folgen für die Gleichstellung auf dem Arbeitsmarkt

Dengler, K. & Matthes, B. (2020): Substituierbarkeitspotenziale von Berufen und die möglichen Folgen für die Gleichstellung auf dem Arbeitsmarkt. Expertise für den Dritten Gleichstellungsbericht der Bundesregierung. (Dritter Gleichstellungsbericht der Bundesregierung), Berlin, 63 p.
Weiterbildung gegen die Krise: Bildungslücken, die wir schließen müssen

Weber, E. (2020): Weiterbildung gegen die Krise: Bildungslücken, die wir schließen müssen. Gastbeitrag. In: Frankfurter Rundschau No. 10.06.2020, o. Sz.
Locus of Control and Investment in Training

Caliendo, M., Cobb-Clark, D., Obst, C., Seitz, H. & Uhlendorff, A. (2022): Locus of Control and Investment in Training. In: The Journal of Human Resources, Vol. 57, No. 4, p. 1311-1349. DOI:10.3368/jhr.57.4.0318-9377R2
Employment Promotion and Service Quality in Job Centres. Statement of the Institute for Employment Research (IAB) for the Public Hearing of the Deutscher Bundestag Committee for Labour and Social Affairs, May 4, 2020

Bruckmeier, K., Globisch, C., Gottwald, M., Hirseland, A., Hohmeyer, K., Kruppe, T., Kupka, P., Lietzmann, T., Ramos Lobato, P., Rauch, A., Reims, N., Schreyer, F., Senghaas, M., Unger, S. & Wolff, J. (2020): Zur Arbeitsförderung und Beratungsqualität in den Jobcentern. Stellungnahme des IAB zur öffentlichen Anhörung im Bundestagsausschuss für Arbeit und Soziales am 4. Mai 2020. (IAB-Stellungnahme 06/2020), Nürnberg, 29 p.
Knapper Wohnraum, weniger IT-Ausstattung, häufiger alleinstehend: Warum die Corona-Krise Menschen in der Grundsicherung hart trifft (Serie "Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt")

Bähr, S., Frodermann, C., Stegmaier, J., Teichler, N. & Trappmann, M. (2020): Knapper Wohnraum, weniger IT-Ausstattung, häufiger alleinstehend: Warum die Corona-Krise Menschen in der Grundsicherung hart trifft (Serie "Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt"). In: IAB-Forum No. 10.06.2020, o. Sz.
Is there a Wage Curve with Regional Real Wages?

Rokicki, B., Blien, U., Hewings, G. & Phan thi Hong, V. (2020): Is there a Wage Curve with Regional Real Wages? (IAB-Discussion Paper 17/2020), Nürnberg, 22 p.
Take-up and non-take-up of vocational rehabilitation in the financial responsibility of the German Federal Employment Agency

Reims, N. (2021): Take-up and non-take-up of vocational rehabilitation in the financial responsibility of the German Federal Employment Agency. The role of employment status. In: Alter - European Journal of Disability Research, Vol. 15, No. 4, p. 305-320. DOI:10.1016/j.alter.2020.04.003
In der Covid-19-Rezession muss auch die duale Berufsausbildung abgesichert werden (Serie "Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt")

Fitzenberger, B. (2020): In der Covid-19-Rezession muss auch die duale Berufsausbildung abgesichert werden (Serie "Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt"). In: IAB-Forum No. 05.06.2020, o. Sz.
When and how does volunteering influence wages?

Eberl, A. & Krug, G. (2021): When and how does volunteering influence wages? Evidence from panel data. In: Acta sociologica, Vol. 64, No. 3, p. 274-293. DOI:10.1177/0001699320902809
Integrationspfade geflüchteter Frauen in Arbeitsmarkt und Gesellschaft

Fendel, T. & Yildiz, Ö. (2020): Integrationspfade geflüchteter Frauen in Arbeitsmarkt und Gesellschaft. In: A.-H. Carl, S. Kunze, Y. Olteanu, Ö. Yildiz & A. Yollu-Tok (Hrsg.) (2020): Geschlechterverhältnisse im Kontext von Unternehmen und Gesellschaft, p. 55-72. DOI:10.5771/9783748907077-55
Digitaler und demografischer Wandel wirken sich regional sehr unterschiedlich auf den künftigen Arbeitskräftebedarf aus (Serie "Digitale und ökologische Transformation des Arbeitsmarkts")

Bernardt, F., Kalinowski, M., Maier, T., Schneemann, C., Weber, E., Wolter, M. & Zika, G. (2020): Digitaler und demografischer Wandel wirken sich regional sehr unterschiedlich auf den künftigen Arbeitskräftebedarf aus (Serie "Digitale und ökologische Transformation des Arbeitsmarkts"). In: IAB-Forum No. 04.06.2020, o. Sz.