Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

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The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

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Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Ungleichgewicht und Anpassung in den besonderen Strukturen des Arbeitsmarktes. Neuere theoretische und empirische Aspekte

Möller, J. (1978): Ungleichgewicht und Anpassung in den besonderen Strukturen des Arbeitsmarktes. Neuere theoretische und empirische Aspekte. Konstanz: Universität Konstanz, 90 p.
Qualität des Arbeitsplatzes, Lohnniveau und Beschäftigung oder: Wie teuer ist Arbeitsbeschaffung?

Hoff, A. & Strümpel, B. (1978): Qualität des Arbeitsplatzes, Lohnniveau und Beschäftigung oder: Wie teuer ist Arbeitsbeschaffung? In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 11, No. 3, p. 303-307.
Beseitigung der Arbeitslosigkeit durch abgestimmtes Verhalten von Regierung, Gewerkschaften und Bundesbank

Krelle, W. (1978): Beseitigung der Arbeitslosigkeit durch abgestimmtes Verhalten von Regierung, Gewerkschaften und Bundesbank. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 11, No. 3, p. 313-318.
Abiturienten und betriebliche Berufsausbildung

Stegmann, H. & Michler, A. (1978): Abiturienten und betriebliche Berufsausbildung. In: Materialien aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 09, No. 10, p. 1-6.
Computergestützte Verschlüsselung von Berufstätigkeiten

Schönbach, K. & Klingemann, H. (1978): Computergestützte Verschlüsselung von Berufstätigkeiten. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1978): Probleme bei der Konstruktion sozioökonomischer Modelle : IAB-Kontaktseminar 1977 an der Universität Mannheim (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 31), p. 280-312.
Synopse der Beiträge zum Forschungstreffen über berufliche Flexibilität in Nürnberg vom 8.-10.6.1977

Dieckmann, B. (1978): Synopse der Beiträge zum Forschungstreffen über berufliche Flexibilität in Nürnberg vom 8.-10.6.1977. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 61-68.
Ausbildungswege für Abiturienten

Stegmann, H. & Michler, A. (1978): Ausbildungswege für Abiturienten. In: Materialien aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 09, No. 09, p. 1-8.
Vor- und Nachteile der Wanderung von Arbeitskräften für die türkische Volkswirtschaft

Bahadir, S. (1978): Vor- und Nachteile der Wanderung von Arbeitskräften für die türkische Volkswirtschaft. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 11, No. 4, p. 473-483.
Ähnlichkeitsbetrachtungen von Berufen, dargestellt am Beispiel von DV-Berufen

Dostal, W. (1978): Ähnlichkeitsbetrachtungen von Berufen, dargestellt am Beispiel von DV-Berufen. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 53-75.
Berufliche Flexibilität auf den Arbeitsmärkten der EG und in den wichtigsten Drittländern

Jurecka, P. & Werth, M. (1978): Berufliche Flexibilität auf den Arbeitsmärkten der EG und in den wichtigsten Drittländern. Ein Bericht über laufende Arbeiten vom Institut für Entwicklungsforschung und Sozialplanung (ISOPLAN) in Saarbrücken. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 168-180.
Tarifliche Arbeitszeit, Freizeit und Realeinkommen

Schröder, J. (1978): Tarifliche Arbeitszeit, Freizeit und Realeinkommen. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1978): Probleme bei der Konstruktion sozioökonomischer Modelle : IAB-Kontaktseminar 1977 an der Universität Mannheim (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 31), p. 81-100.
Nachfragebelebung und Arbeitszeitverkürzung statt Lohnzurückhaltung

Kromphardt, J. (1978): Nachfragebelebung und Arbeitszeitverkürzung statt Lohnzurückhaltung. Wirtschaftspolitische Schlußfolgerungen aus einer Kritik der Analyse des Sachverständigenrats. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 11, No. 3, p. 319-326.
Personalplanung - Personalwirtschaft

Dörfer, G. & Peters, G. (1978): Personalplanung - Personalwirtschaft. (Literaturdokumentation zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Sonderheft 05), Nürnberg, getr. p..
Berufsbildung und Qualifikationsbedarf

Hegelheimer, A. (1978): Berufsbildung und Qualifikationsbedarf. Entwurf für ein Struktur- und Prognosemodell des Berufsbildungssystems in der Bundesrepublik Deutschland. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 178-217.
Qualitative Veränderungen der Berufsstruktur als Voraussetzung expansiver Bildungspolitik

Beck, U., Bolte, K. & Brater, M. (1978): Qualitative Veränderungen der Berufsstruktur als Voraussetzung expansiver Bildungspolitik. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 21-52.
Die Suche von höheren Führungskräften

Gaugler, E. & Staude, J. (1978): Die Suche von höheren Führungskräften. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1978): Probleme bei der Konstruktion sozioökonomischer Modelle : IAB-Kontaktseminar 1977 an der Universität Mannheim (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 31), p. 161-188.
Berufliche Flexibilität unter dem Gesichtspunkt der Allokation von Arbeitskraft

Weißhuhn, G. (1978): Berufliche Flexibilität unter dem Gesichtspunkt der Allokation von Arbeitskraft. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 28-34.
Berufliche Flexibilität als Dimension von Bildungs- und Sozialisationsprozessen

Busch, D. (1978): Berufliche Flexibilität als Dimension von Bildungs- und Sozialisationsprozessen. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 51-60.
Ausbildung und Berufskarrieren im Rahmen der Klassenstruktur

Haller, M., Mitter, P. & Preglau, M. (1978): Ausbildung und Berufskarrieren im Rahmen der Klassenstruktur. In: D. Mertens & M. Kaiser (Hrsg.) (1978): Berufliche Flexibilitätsforschung in der Diskussion : Hauptband mit Materialienbände 1-3 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 30), p. 76-115.
Lohndämpfung sichert keine Investitionen

Kunze, J. (1978): Lohndämpfung sichert keine Investitionen. Für einen arbeitsplatzschaffenden Strukturwandel durch staatliche Risikobeteiligung. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 11, No. 3, p. 327-333.