Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

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The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

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Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Probleme der Passung von Persönlichkeits- und Umweltstrukturen beim Übergang von der Hochschule in den Beruf

Hoff, E. (1983): Probleme der Passung von Persönlichkeits- und Umweltstrukturen beim Übergang von der Hochschule in den Beruf. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Hochschulexpansion und Arbeitsmarkt : Problemstellungen und Forschungsperspektiven (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 77), p. 110-124.
Einstellungen älterer Arbeitnehmer zum Übergang in den Ruhestand

Blaschke, D., Hofbauer, H. & Hoffmann, E. (1983): Einstellungen älterer Arbeitnehmer zum Übergang in den Ruhestand. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Arbeitszeit und flexible Altersgrenze : Aspekte und Fakten zur aktuellen Diskussion (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 75), p. 211-229.
Unterschiedliche Erscheinungsformen der demographischen Welle

(1983): Unterschiedliche Erscheinungsformen der demographischen Welle. Teil A: Die wichtigsten Begriffe und Zahlen, Teil B: Bildungssystem (IAB-Kurzbericht 26.4.1982). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Kurzberichte 1982 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.4), p. 91-94, 100-104.
Sozialarbeiter, Sozialpädagogen

(1983): Sozialarbeiter, Sozialpädagogen. Ausbildung, Beruf und Arbeitsmarkt. In: Profildienst aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung No. L 40, p. 1-50.
Der Übergang der Arbeitnehmer in den Ruhestand in Osteuropa

Globokar, T. (1983): Der Übergang der Arbeitnehmer in den Ruhestand in Osteuropa. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 16, No. 1, p. 53-60.
Prognos Report Nr. 11

(1983): Prognos Report Nr. 11. Teil 1: Sektorale Tendenzen, Teil 2: Regionale Tendenzen (IAB-Kurzbericht 9.12.1982). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (1983): Kurzberichte 1982 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.4), p. 203-206.
Arbeitszeitforschung: Laufende Projekte (ohne IAB)

Wagner, U. (1983): Arbeitszeitforschung: Laufende Projekte (ohne IAB). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Arbeitszeit und flexible Altersgrenze : Aspekte und Fakten zur aktuellen Diskussion (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 75), p. 131-141.
Arbeitszeit und Arbeitsvolumen

Reyher, L. & Kohler, H. (1983): Arbeitszeit und Arbeitsvolumen. Die empirische Basis der Arbeitszeit-Politik. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Arbeitszeit und flexible Altersgrenze : Aspekte und Fakten zur aktuellen Diskussion (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 75), p. 29-53.
Ausländische Schulabgänger des Jahres 1977 - drei Jahre danach (IAB-Kurzbericht 5.4.1982)

(1983): Ausländische Schulabgänger des Jahres 1977 - drei Jahre danach (IAB-Kurzbericht 5.4.1982). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Kurzberichte 1982 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.4), p. 84-87.
Jugendliche ohne Berufsausbildung

Keck, E. (1983): Jugendliche ohne Berufsausbildung. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 16, No. 4, p. 403-413.
Bei gutem Willen ist eine Verkürzung finanzierbar

Baden, M. (1983): Bei gutem Willen ist eine Verkürzung finanzierbar. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Arbeitszeit und flexible Altersgrenze : Aspekte und Fakten zur aktuellen Diskussion (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 75), p. 230-226.
Arbeitszeitverkürzung

Werner, H. (1983): Arbeitszeitverkürzung. Eine internationale Übersicht. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Arbeitszeit und flexible Altersgrenze : Aspekte und Fakten zur aktuellen Diskussion (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 75), p. 76-115.
Rückkehr- und Verbleibabsichten türkischer Arbeitnehmer. Eine empirische Analyse der Rückkehrbereitschaft und des Wanderungsverhaltens sowie des Sparverhaltens und der Anlagepläne türkischer Arbeitnehmer

Werth, M. (1983): Rückkehr- und Verbleibabsichten türkischer Arbeitnehmer. Eine empirische Analyse der Rückkehrbereitschaft und des Wanderungsverhaltens sowie des Sparverhaltens und der Anlagepläne türkischer Arbeitnehmer. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 16, No. 4, p. 345-359.
Potentielle Beschäftigungswirkungen alternativer Ruhestandsregelungen, kurz- und mittelfristige Wachstums- und Beschäftigungsperspektiven

Gürtler, J. & Spitznagel, E. (1983): Potentielle Beschäftigungswirkungen alternativer Ruhestandsregelungen, kurz- und mittelfristige Wachstums- und Beschäftigungsperspektiven. Ergebnisse einer repräsentativen Befragung von Betrieben im Verarbeitenden Gewerbe, im Bauhauptgewerbe sowie im Handel. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 16, No. 2, p. 177-192.
Sozialversicherungspflichtig beschäftigte Arbeitnehmer

Hoffmann, E. (1983): Sozialversicherungspflichtig beschäftigte Arbeitnehmer. Basisstrukturen 1980 und Abgänger aus dem Erwerbsleben bis 1985 und 1980. (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 81), Nürnberg, 430 p.
Polarisierungs- und Stabilisierungstendenzen der Beschäftigung in der Industrie und im Baugewerbe

Schmidt, K. (1983): Polarisierungs- und Stabilisierungstendenzen der Beschäftigung in der Industrie und im Baugewerbe. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 16, No. 3, p. 293-300.
Auflistung der 21 wichtigsten Argumente gegen eine Verkürzung der Arbeitszeit als beschäftigungspolitisches Instrument

(1983): Auflistung der 21 wichtigsten Argumente gegen eine Verkürzung der Arbeitszeit als beschäftigungspolitisches Instrument. In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Arbeitszeit und flexible Altersgrenze : Aspekte und Fakten zur aktuellen Diskussion (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 75), p. 148-149.
Saisonale und konjunkturelle Abläufe der Arbeitslosigkeit von Leistungsempfängern und Nichtleistungsempfängern (IAB-Kurzbericht 17.2.1982)

(1983): Saisonale und konjunkturelle Abläufe der Arbeitslosigkeit von Leistungsempfängern und Nichtleistungsempfängern (IAB-Kurzbericht 17.2.1982). In: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) (1983): Kurzberichte 1982 (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 42.4), p. 41-44.
Mikroelektronik und Datenverarbeitung

Ströhl, B. & Dostal, W. (1983): Mikroelektronik und Datenverarbeitung. Begriffe, Skizzen, Definitionen. In: Materialien aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 14, No. 8, p. 1-8.
Mittelfristige Entwicklung der Arbeitsproduktivität im Handel

Pusse, L. & Ruppert, W. (1983): Mittelfristige Entwicklung der Arbeitsproduktivität im Handel. Tendenzen und betriebliche Maßnahmen. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 16, No. 3, p. 280-292.