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Fixed-term contracts and labour market efficiency in the European Union
Schömann, K., Rogowski, R. & Kruppe, T. (1995): Fixed-term contracts and labour market efficiency in the European Union. (Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung. Discussion papers FS 1 95-207), Berlin, 168 p.
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Maßnahmen nach § 249h AFG
Emmerich, K. & Wolfinger, C. (1995): Maßnahmen nach § 249h AFG. Teil 2: Regionaler Mitteleinsatz folgt ökonomischen und sozialen Brennpunkten. (IAB-Kurzbericht 07/1995), Nürnberg, 6 p.
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Zur Dynamik des Arbeitsangebotes von Frauen
Stephan, G. (1995): Zur Dynamik des Arbeitsangebotes von Frauen. Vollzeit-, Teilzeit- und Nichterwerbstätigkeit. (Studien zur Arbeitsmarktforschung 07), Frankfurt am Main u.a.: Campus-Verl., 226 p.
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Gainful employment and the inter-generational contract
Kühlewind, G. (1995): Gainful employment and the inter-generational contract. In: IAB Labour Market Research Topics No. 10, p. 1-17.
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Forschungsdokumentation zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
Peemüller, G. (1995): Forschungsdokumentation zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Sonderband: Abgeschlossene Forschungsvorhaben 1994-1995. In: Forschungsdokumentation zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung No. S 1995, getr. Sz.
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Weiterbildung in Ostdeutschland
Müller, K. (1995): Weiterbildung in Ostdeutschland. Ein Markt wird transparenter. (IAB-Werkstattbericht 04/1995), Nürnberg, 18 p., Tabelle.
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The Wage Curve of 1989 : a multilevel analysis on the relationship between regional wages and regional unemployment rates
Blien, U. (1995): Die Lohnkurve von 1989. Eine Mehrebenenanalyse zum Zusammenhang von regionalen Durchschnittslöhnen und der regionalen Arbeitslosenquote. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 28, No. 2, p. 155-170.
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Neue Bundesländer: Allmählicher Anstieg der Beschäftigung
Leikeb, H. & Magvas, E. (1995): Neue Bundesländer: Allmählicher Anstieg der Beschäftigung. Ergebnisse der letzten Befragungswelle des Arbeitsmarkt-Monitors. (IAB-Werkstattbericht 07/1995), Nürnberg, 10 p.
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Wage mobility in Denmark 1980-1990
Bingley, P., Bjorn, N. & Westergard-Nielsen, N. (1995): Wage mobility in Denmark 1980-1990. In: V. Steiner & L. Bellmann (Hrsg.) (1995): Mikroökonomik des Arbeitsmarktes (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 192), p. 171-208.
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Auslagerung von Informatik-Dienstleistungen
Dostal, W. (1995): Auslagerung von Informatik-Dienstleistungen. Veränderungen für Personal- und Arbeitsmarkt. In: J. Berg & H. Gräber (Hrsg.) (1995): Outsourcing in der Informationstechnologie : eine strategische Management-Entscheidung, p. 117-135.
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Perspektiven für die Berufsausbildung in den neuen Bundesländern
Rauch, A. (1995): Perspektiven für die Berufsausbildung in den neuen Bundesländern. Zur Abschlußdiskussion der hier dokumentierten Fachtagung. In: Forschungsinstitut Friedrich-Ebert-Stiftung (1995): Berufsausbildung in den neuen Bundesländern : eine Tagung der Friedrich-Ebert-Stiftung am 27. Oktober 1994 in Halle/Saale (Gesprächskreis Arbeit und Soziales, 42), p. 103-112.
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The East German wage structure in the transition to a market economy
Steiner, V. & Bellmann, L. (1995): The East German wage structure in the transition to a market economy. In: Labour, Vol. 9, No. 3, p. 539-560.
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Zum Verhältnis von Arbeitsmarktpolitik und regionaler Strukturpolitik sowie Wirtschaftsförderung
Deeke, A. (1995): Zum Verhältnis von Arbeitsmarktpolitik und regionaler Strukturpolitik sowie Wirtschaftsförderung. Ein Problem der Wirkungsforschung. In: D. Beer, C. Brinkmann, A. Deeke & S. Schenk (Hrsg.) (1995): Empirische Arbeitsmarktforschung zur Transformation in Ostdeutschland : Beiträge zum Workshop des SAMF und der KSPW am 8./9. Mai 1995 in Berlin (Arbeitskreis Sozialwissenschaftliche Arbeitsmarktforschung. Arbeitspapier, 1995, 04), p. 213-231.
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Equal opportunities for women at European universities. Frauenförderung an europäischen Universitäten
(1995): Equal opportunities for women at European universities. Frauenförderung an europäischen Universitäten. Symposium, November 28-30, 1994, Freie Universität Berlin. Berlin, 260 p.
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Effects of the expansion of education and training on employment and non-activity
Reinberg, A., Fischer, G. & Tessaring, M. (1995): Auswirkungen der Bildungsexpansion auf die Erwerbs- und Nichterwerbstätigkeit. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 28, No. 3, p. 300-322.
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Demographic aspects in the development of the labour market : the ageing of the labour force potential
Thon, M. (1995): Demografische Aspekte der Arbeitsmarktentwicklung. Die Alterung des Erwerbspersonenpotentials. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 28, No. 3, p. 290-299.
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Frauen und Technik am Arbeitsplatz
Dostal, W. & Troll, L. (1995): Frauen und Technik am Arbeitsplatz. Aspekte der Frauenbeschäftigung im Strukturwandel. In: Materialien aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung No. 3, p. 1-19.
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Fortbildungs- und Umschulungsmaßnahmen für Aussiedler
Koller, B. (1995): Fortbildungs- und Umschulungsmaßnahmen für Aussiedler. Freundliche Begrüßungsgeste oder unverzichtbare Eingliederungshilfe? In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 28, No. 1, p. 109-128.
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Leichter Personalabbau bis Mitte 1995
(1995): Leichter Personalabbau bis Mitte 1995. In: Beschäftigungstrends. Informationsdienst für Betriebe No. 4, p. 1-8.
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Potentiale für anwaltschaftliche Leistungen
Passenberger, J., Reith, M., Wasilewski, R. & Krahe, S. (1995): Potentiale für anwaltschaftliche Leistungen. In: Mitteilungen der Bundesrechtsanwaltskammer No. 4, p. 135-142.



