Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Lebensverlauf und Sozialpolitik

Allmendinger, J. (1994): Lebensverlauf und Sozialpolitik. Die Ungleichheit von Mann und Frau und ihr öffentlicher Ertrag. (Lebensverläufe und gesellschaftlicher Wandel), Frankfurt am Main u.a.: Campus-Verl., 302 p.
Can Eastern Germany catch-up?

Brakman, S. & Garretsen, H. (1994): Can Eastern Germany catch-up? A brief look at neo-classical and modern growth and trade theories. In: U. Blien, H. Herrmann & M. Koller (Hrsg.) (1994): Regionalentwicklung und regionale Arbeitsmarktpolitik. Konzepte zur Lösung regionaler Arbeitsmarktprobleme? (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 184), p. 64-73.
Indikatoren zur Neuabgrenzung des regionalpolitischen Fördergebiets 1993

Hirschenauer, F. (1994): Indikatoren zur Neuabgrenzung des regionalpolitischen Fördergebiets 1993. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 27, No. 2, p. 108-129.
Unternehmerische Konzepte zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Herrmann, H. (1994): Unternehmerische Konzepte zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ergebnisse aus einer empirischen Untersuchung. In: P. Beckmann & G. Engelbrech (Hrsg.) (1994): Arbeitsmarkt für Frauen 2000 - Ein Schritt vor oder ein Schritt zurück? Kompendium zur Erwerbstätigkeit von Frauen (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 179), p. 812-835.
Deregulierung und Regulierung der Arbeitsvermittlung

Walwei, U. (1994): Deregulierung und Regulierung der Arbeitsvermittlung. In: Arbeit und Arbeitsrecht, Vol. 49, No. 12, p. 372-375.
Informationsmappe Zweiter Arbeitsmarkt

Kress, U. (1994): Informationsmappe Zweiter Arbeitsmarkt. (Dokumentationsdienst des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung), Nürnberg, Getr. p..
Der Prozess der Geistesgeschichte

(1994): Der Prozess der Geistesgeschichte. Studien zur ontogenetischen und historischen Entwicklung des Geistes. Frankfurt am Main u.a.: Suhrkamp.
Berufliche Weiterbildung und Verbleib im Leistungsbezug

Blaschke, D., Nagel, E., Billmeier, M. & Gruber, H. (1993): Berufliche Weiterbildung und Verbleib im Leistungsbezug. (IAB-Werkstattbericht 06/1993), Nürnberg, 23 p.
Institutional influences on interindustry wage differentials

Bellmann, L. & Möller, J. (1993): Institutional influences on interindustry wage differentials. (Regensburger Diskussionsbeiträge zur Wirtschaftswissenschaft 257), Regensburg, 39 p.
Beschäftigung und Arbeitsproduktivität im Verarbeitenden Gewerbe

Ruppert, W. & Schnur, P. (1993): Beschäftigung und Arbeitsproduktivität im Verarbeitenden Gewerbe. Alte Bundesländer, Herbst 1992 - Betriebsbefragung. (IAB-Werkstattbericht 07/1993), Nürnberg, 39 p.
Beschäftigung von Grenzarbeitnehmern in der Bundesrepublik Deutschland

Werner, H. (1993): Beschäftigung von Grenzarbeitnehmern in der Bundesrepublik Deutschland. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 26, No. 1, p. 28-35.
Das IAB-Betriebspanel - Testphase im Jahr 1992

Dostal, W., Hadler, B., Kühl, J., Lahner, M., Ulrich, E. & Wolfsteiner, M. (1993): Das IAB-Betriebspanel - Testphase im Jahr 1992. Ein Sachstandsbericht. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 26, No. 3, p. 399-422.
Promoting employment instead of financing unemployment

Bogai, D., Buttler, F., Emmerich, K., Klauder, W., Koller, M., Kühlewind, G. & Möller, U. (1993): Promoting employment instead of financing unemployment. Advocating an investive employment and labour policy in the new German states. In: IAB Labour Market Research Topics No. 2, p. 1-42.
Personalentwicklung über die Betriebsgrenzen hinaus

Ulrich, E. & Wendler, E. (1993): Personalentwicklung über die Betriebsgrenzen hinaus. In: Personal : Zeitschrift für Human Resource Management, Vol. 45, No. 2, p. 70-73.
Long-term labour market projections

Kühlewind, G. (1993): Long-term labour market projections. Methods and results for the Federal Republic of Germany. In: IAB Labour Market Research Topics No. 3, p. 1-28.
Bevölkerungs- und Erwerbstätigenstruktur der Zukunft

Dostal, W. (1993): Bevölkerungs- und Erwerbstätigenstruktur der Zukunft. In: Forschungsinstitut Friedrich-Ebert-Stiftung (Hrsg.) (1993): Betriebliche Gesundheitspolitik auf dem Prüfstand. Sind neue Konzepte für alternde Belegschaften erforderlich? Eine Tagung der Friedrich-Ebert-Stiftung am 15. und 16. Oktober 1992 in Gera (Gesprächskreis Arbeit und Soziales, 20), p. 7-28.
Der Investivlohn im Lichte volkswirtschaftlicher Kreislaufzusammenhänge

Kühlewind, G. (1993): Der Investivlohn im Lichte volkswirtschaftlicher Kreislaufzusammenhänge. In: Evangelische Kirche in Deutschland, Kirchenamt & Deutsche Bischofskonferenz (Hrsg.) (1993): Beteiligung am Produktiveigentum, p. 167-183.
Beitragszahler tragen die Hauptlast der vereinigungsbedingten Arbeitsmarktkosten

Kühl, J. (1993): Beitragszahler tragen die Hauptlast der vereinigungsbedingten Arbeitsmarktkosten. (IAB-Kurzbericht 11/1993), Nürnberg, 5 p.
Die Einkommensstruktur der Perforations-Jobs bei perforierter Langzeitarbeitslosigkeit

Büchel, F. (1993): Die Einkommensstruktur der Perforations-Jobs bei perforierter Langzeitarbeitslosigkeit. Eine Überprüfung der Leistungsfähigkeit mikroökonomischer Arbeitsmarkttheorien in einem peripheren Job-Segment. In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Vol. 26, No. 3, p. 336-347.
Hochschulqualifikation im Umbruch und als Standortfaktor

Hensel, R. & Reuschel, H. (1993): Hochschulqualifikation im Umbruch und als Standortfaktor. In: M. Kaiser, M. Koller & H.- E. Plath (Hrsg.) (1993): Regionale Arbeitsmärkte und Arbeitsmarktpolitik in den neuen Bundesländern (Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 168), p. 181-189.