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Rückgrat der Betriebe oder altes Eisen?
Allmendinger, J. & Ebner, C. (2006): Rückgrat der Betriebe oder altes Eisen? Strategien zur Kompetenzförderung älterer Beschäftigter. In: Konzertierte Aktion Weiterbildung (Hrsg.) (2006): Weiterbildung - (K)eine Frage des Alters? : demografische Entwicklung und lebenslanges Lernen. Dokumentation des Jahreskongresses der Konzertierten Aktion Weiterbildung e.V. (KAW) vom 11. Mai 2006 in Berlin, p. 36-47.
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Beschäftigungsanalysen mit den Daten des IAB-Betriebspanels
Bellmann, L. & Ludwig, U. (eds.) (2006): Beschäftigungsanalysen mit den Daten des IAB-Betriebspanels. Tagungsband. Beiträge zum Workshop des IAB und IWH 2005. (Institut für Wirtschaftsforschung Halle. Sonderheft 2006,01), Halle, 236 p.
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Ältere in deutschen Betrieben - Von Korrekturen, Realitäten und Motiven
Promberger, M. (2006): Ältere in deutschen Betrieben - Von Korrekturen, Realitäten und Motiven. In: IAB-Forum No. 2, p. 67-70.
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Vorrang für das reguläre Arbeitsverhältnis: Ein Konzept für Existenz sichernde Beschäftigung im Niedriglohnbereich
Bofinger, P., Dietz, M., Genders, S. & Walwei, U. (2006): Vorrang für das reguläre Arbeitsverhältnis: Ein Konzept für Existenz sichernde Beschäftigung im Niedriglohnbereich. Gutachten für das Sächsische Ministerium für Wirtschaft und Arbeit (SMWA). o.O., 127 p.
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Regionale Typisierung im SGB II-Bereich
Rüb, F., Werner, D., Kaufmann, K., Wolf, K. & Blien, U. (2006): Regionale Typisierung im SGB II-Bereich. Aktualisierung 2006. Fachliche Dokumentation. Nürnberg, 16 p.
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Effects of selected measures of further vocational training in Germany : an appraisal
Biewen, M., Fitzenberger, B., Osikominu, A., Völter, R. & Waller, M. (2006): Beschäftigungseffekte ausgewählter Maßnahmen der beruflichen Weiterbildung in Deutschland. Eine Bestandsaufnahme. In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung, Vol. 39, No. 3/4, p. 365-390.
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In the right place at the wrong time
Wachter, T. & Bender, S. (2006): In the right place at the wrong time. The role of firms and luck in young workers' careers. In: The American Economic Review, Vol. 96, No. 5, p. 1679-1705.
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Leistungsgeminderte Langzeitarbeitslose
Walwei, U. (2006): Leistungsgeminderte Langzeitarbeitslose. Empirische Grundlagen und arbeitsmarktpolitische Handlungsoptionen. In: Friedrich-Ebert-Stiftung (Hrsg.) (2006): Leistungsgeminderte Langzeitarbeitslose : welche Wege der Integration in den Arbeitsmarkt sind möglich? Dokumentation. Protokoll der Tagung der Friedrich-Ebert-Stiftung, 8. Mai 2006 in Berlin, p. 9-33.
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Der deutsche Arbeitsmarkt: Gestern, Heute, Morgen
Walwei, U., Fuchs, J., Schnur, P. & Zika, G. (2006): Der deutsche Arbeitsmarkt: Gestern, Heute, Morgen. In: Bundesarbeitsblatt No. 1, p. 4-12.
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In further search of explanations ... : comments to "In search of an explanation for the specific labor market disadvantages of second generation Turkish migrant children" by Frank Kalter (ZfS 2/06)
Seibert, H. & Solga, H. (2006): Die Suche geht weiter... Kommentare zu "Auf der Suche nach einer Erklärung für die spezifischen Arbeitsmarktnachteile Jugendlicher türkischer Herkunft" von Frank Kalter (ZfS 2/2006). In: Zeitschrift für Soziologie, Vol. 35, No. 5, p. 413-417. DOI:10.1515/zfsoz-2006-0506
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Der Einsatz von Missing Data Techniken in der Arbeitsmarktforschung des IAB
Rässler, S. (2006): Der Einsatz von Missing Data Techniken in der Arbeitsmarktforschung des IAB. In: Allgemeines statistisches Archiv, Vol. 90, No. 4, p. 527-552. DOI:10.1007/s10182-006-0010-1
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Beschäftigung Älterer: Warum sind andere Länder bisher erfolgreicher?
Kraatz, S., Rhein, T. & Sproß, C. (2006): Beschäftigung Älterer: Warum sind andere Länder bisher erfolgreicher? In: Bundesarbeitsblatt No. 6, p. 21-29.
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Die Disparität der Sparquoten in Ost- und Westdeutschland
Baas, T. (2006): Die Disparität der Sparquoten in Ost- und Westdeutschland. Kann der spezifische ostdeutsche Transformationsprozess die Abweichung erklären? In: Vierteljahrshefte zur Wirtschaftsforschung, Vol. 75, No. 4, p. 121-134. DOI:10.3790/vjh.75.4.121
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Die Situation von Frauen auf dem Arbeitsmarkt heute und in Zukunft
Allmendinger, J. & Ebner, C. (2006): Die Situation von Frauen auf dem Arbeitsmarkt heute und in Zukunft. In: N. Hummel & A. Schack (Hrsg.) (2006): Kinderlärm ist Zukunftsmusik : was Unternehmen und Politik für eine familienfreundliche Lebens- und Arbeitswelt leisten können. Tagungsband (Wiesbadener Gespräche zur Sozialpolitik, 02), p. 37-50.
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for the IAB Establishment Panel, Version 2: Cross-Section 1993-1996 (6th revised edition - preliminary version)
Städele, D. & Müller, D. (2006): Codebuch zum IAB-Betriebspanel. Version 2: Querschnitt 1993-1996 (6. überarbeitete Auflage). (FDZ-Datenreport 06/2006 (V. 2, 6. Aufl.) (de)), Nürnberg, 193 p.
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Erwerbstätigkeit, Arbeitszeit und Arbeitsvolumen nach Geschlecht und Altersgruppen
Wanger, S. (2006): Erwerbstätigkeit, Arbeitszeit und Arbeitsvolumen nach Geschlecht und Altersgruppen. Ergebnisse der IAB-Arbeitszeitrechnung nach Geschlecht und Alter für die Jahre 1991-2004. (IAB-Forschungsbericht 02/2006), Nürnberg, 52 p.
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Betriebliche Altersstrukturen in Deutschland
Bellmann, L., Gewiese, T. & Leber, U. (2006): Betriebliche Altersstrukturen in Deutschland. In: WSI-Mitteilungen, Vol. 59, No. 8, p. 427-432.
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Vermittlung durch Private - wenn ein Dritter ins Spiel kommt
Kruppe, T. (2006): Vermittlung durch Private - wenn ein Dritter ins Spiel kommt. In: IAB-Forum No. 1, p. 30-35.
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Supplement to FDZ Datenreport 2/2006 : extention to wave 2005
Städele, D., Müller, D. & Ohlert, C. (2006): Ergänzungsband zum FDZ-Datenreport 02/2006. Erweiterung um die Welle 2005. (FDZ-Datenreport 02/2006 (Ergänzungsband) (de)), Nürnberg, 41 p.
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A pilot study on the Vietnamese labour market and its social and economic context
Blien, U. & Phan thi Hong, V. (2006): A pilot study on the Vietnamese labour market and its social and economic context. (IAB-Discussion Paper 23/2006), Nürnberg, 46 p.